劳动合同范文集合4篇(Word版）

劳动合同范文集合 4 篇(Word 版）<br /> 劳动合同 篇 1<br /> 　　用人单位(以下简称甲方)名称:____________<br /> 　　单位地址:____________<br /> 　　电话:____________<br /> 　　单位性质:____________<br /> 　　法定代表人(主要负责人):____________<br /> 　　劳动者(以下简称乙方)姓名:____________<br /> 　　性别:____________<br /> 　　出生年月:____________<br /> 　　文化程度:____________<br /> 　　家庭常住住址或通讯处:<br /> 　　户口所在地 :______省 ______市 ______县 ______街道 (乡<br />镇)______居委会(村)<br /> 　　居民身份证号码:<br /> 　　甲乙双方根据、等法律、法规、规章的规定，在合法、公平、<br />平等自愿、协商一致、诚实守信的基础上，订立本劳动合同，共同遵<br />守本合同所列条款。<br /> 　　一、合同类型和期限<br /> 　　第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限:<br /> <br /> 　　(一)固定期限:自______年______月______日起至______年<br />______月______日止，共______年______月。<br /> 　　(二)无固定期限:自______年______月______日起。<br /> 　　(三)以完成一定的工作任务为期限。自______年______月<br />______日至<br /> 　　工作完成时即终止，其完成的标志事件为______。<br /> 　　实行有固定期限和无固定期限的劳动合同，双方约定的试用期<br />为______月，自______年______月______日至______年______月<br />______日止。试用期包括在合同期内。<br /> 　　二、工作内容和工作地点<br /> 　　第二条根据甲方工作需要，乙方同意甲方安排其在工作地点从<br />事岗位(工种)工作。该岗位(工种)(有或无)接触粉尘或放射性物质及其<br />他有毒有害物质，(有或无)可能产生职业病危害。<br /> 　　第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达<br />到规定的质量标准。<br /> 　　三、工作时间和休息休假<br /> 　　第四条乙方实行工时制。<br /> 　　1、标准工时工作制。<br /> 　　2、综合计算工时工作制。<br /> 　　3、不定时工作制。<br /> 　　第五条实行标准工时工作制的，甲方因生产(工作)需要安排乙<br />方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应征得本企业工<br /> <br />会和乙方的同意，并按第四十四条规定支付相应的工资报酬;实行综<br />合计算工时工作制的，在综合计算周期内，乙方总实际工作时间超过<br />法定标准工作时间或甲方在法定休假节日安排乙方工作的，甲方应依<br />法支付乙方相应工资报酬;实行不定时工作制的，甲方在法定休假节<br />日安排乙方工作的，甲方应依法支付乙方相应工资报酬。<br /> 　　第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。<br /> 　　四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护<br /> 　　第七条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规<br />和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品，建立健全生产<br />工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。<br /> 　　第八条对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关<br />规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方<br />进行职业健康检查。<br /> 　　第九条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务<br />技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。<br /> 　　第十条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠<br />视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。<br /> 　　五、劳动报酬<br /> 　　第十一条乙方试用期的工资为元/月。<br /> 　　第十二条乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确<br />定乙方实行以下第种工资形式:<br /> 　　1、计时工资。乙方的工资约定为元/月。本合同履行期间，乙<br /> <br />方的工资调整按照甲方的工资分配制度确定;如乙方的工作岗位变动，<br />按新的工资标准确定。<br /> 　　2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，乙方的<br />劳动定额为，计件名称为，计件单价约定为元/件。<br /> 　　3、其他工资形式。具体约定可在本合同第三十四条中明确。<br /> 　　第十三条甲方每月日前以货币形式足额支付乙方的工资。甲方<br />支付乙方的应发工资，不低于本单位集体合同约定标准，并不低于本<br />地政府规定的最低工资标准。<br /> 　　第十四条甲方按有关规定支付乙方加班加点工资的工资基数，<br />按温劳社劳薪[20xx]9 号文件规定的标准约定为。<br /> ...