诊所聘用合同(Word版）

诊所聘用合同(Word 版）<br /> 诊所聘用合同范文篇一　　根据 同志的申请和本诊所的工作需要,<br />本诊所决定聘用,双方同意鉴定如下合同:<br /> 　　一、该同志必须坚持四项基本原则,遵纪守法、执行诊所的一<br />切规章制度,服从诊所分配的各项工作,团结同志、勤奋工作、努力完<br />成各项工作任务。<br /> 　　二、乙方聘用期间的主要工作岗位是: 。<br /> 　　三、乙方要树立全心全意为患者服务的思想,不怕苦不怕累,要<br />有奉献精神,做到服务态度好、服务质量高。<br /> 　　四、乙方要认真学习本专业理论知识并联系临床实际,不断提<br />高医护技术水平,要严格执行各项技术操作规范,谨慎工作, 杜绝发生<br />任何差错事故。<br /> 　　五、今年聘用的每月基本工资暂定为: 元 ,以后若能续聘可以<br />逐年增加工资。享受每月出勤补助,节假日加班补助。年终奖金和每<br />月奖金可根据工作表现、贡献大小,单位(甲方)效益的情况而定。<br /> 　　`六、工作表现好,能胜任岗位工作,可以连续聘用,但每年必须重<br />新修订合同。<br /> 　　七、聘用者若不能胜任工作或违反上述合同规定,诊所可以将<br />其解聘。<br /> 　　八、此合同一式两份,双方各执一份,自签字之日起生效。 聘期: <br /> <br />年 月 日至 年 月 日止。<br /> 　　用人单位(甲方)签字:<br /> 　　被聘用者(乙方)签字: 盖章：<br /> 　　年 月 日 年 月 日<br /> 诊所聘用合同范文篇二　　甲方：<br /> 　　乙方：<br /> 　　甲、乙双方在平等、互利、自愿的情况下达成以下协议。<br /> 　　1、甲方聘用乙方在吉首市湘凤诊所工作，服从湘凤诊所工作<br />管理制度。<br /> 　　2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日。<br /> 　　3、上班时间：每天上班 小时。<br /> 　　4、工资待遇：月薪 元整，年终奖金 补给，未上满一年无年<br />终奖金。<br /> 　　5、休息安排：一个月休假 天，不能累积休假。特殊情况除外。<br /> 　　6、甲方有权根据工作需要安排乙方上班地点和作息时间。甲<br />方有义务为乙方安排好食宿。<br /> 　　7、乙方执业证必须注册在甲方，合同履行期间未经甲方同意，<br />不得私自变更注册地点，在检查期间乙方不得休假。若有特殊情况乙<br />方休假期间，甲方有权将乙方召回。 以上协议为二人共同协商达成<br />一致，二人必须共同遵守，享有法律效应。未尽事宜，协商解决。合<br />同一式二份，甲、乙双方各执一份。同等有效。<br /> 　　甲方：<br /> <br /> 　　乙方：<br /> 　　时间：<br /> 诊所聘用合同范文篇三　　甲方： <br /> 　　乙方：<br /> 　　身份证号码： 住址：<br /> 　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方在自愿、平等，<br />协商一致的基础上，签订聘用合同如下：<br /> 　　一、合同期限<br /> 　　1、本合同自签订之日起生效，有效期为 _ 年(自二 0 日至二 0 <br />年 月 日)， 其中试用期为 3 个月(自二 0 年月 0 _ 年 _月_ 日)<br /> 　　2、本条第一款规定的合同期满，甲、乙双方均希望继续合作<br />时，须在本合同届满前两周签订新的劳动合同。<br /> 　　二、工作岗位<br /> 　　1、甲方根据诊所工作需要及乙方的资历，聘用乙方在岗位，<br />从事 工作。乙方职称(或职务) 。<br /> 　　2、甲方有权根据实际需要及乙方能力情况调动乙方工作，乙<br />方应服从甲方工作安排。<br /> 　　三、聘用条件<br /> 　　1、乙方的聘用条件如下，<br /> 　　(1)乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性：<br /> 　　(2)乙方拥有有效资格(证件)<br /> 　　四、工作时间<br /> <br /> 　　1、甲方根据诊所医疗工作特点，规定乙方的工作时间，每天<br />工作时间根据需要具体安排，每天工作 8 小时，每周休息一天。<br /> 　　2、甲方有权根据诊所工作性质延长乙方工作时间，但应按《劳<br />动法》的规定，给予乙方适当的加班工资。<br /> 　　五、劳动报酬<br /> 　　乙方的报酬按甲方规定的工资标准执行，效益提成另计。<br /> 　　六、合同的变更、解除和违约责任<br /> 　　1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同，变更后的合同内<br />容或有关条款经双方签章后即可生效。<br /> 　　2、有下列情况之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合<br />同，但需于一月前提出书面申请。<br /> 　　(1)甲方未按合同的约定支付工资报酬的;<br /> 　　(2)因身体健康状况不能继续从事该工作;<br /> 　　七、本合同一式两份自甲、乙双方签字、盖章后生效，涂改或<br />代签无效。<br /> 　　八、甲...