人力资本管理培训课件-企业团队培训游戏集

企业团队培训游戏集<br />游戏 1&mdash;&mdash;美丽景观<br /> <br />　　提高团队创新能力的游戏<br />　　游戏 1&mdash;&mdash;美丽景观<br />　　团队创意是一个团队取得成功的根本前提，而个人创意是团队创意不可或缺的部分。所以作 <br />为一个团队的领导者，一定要明白他的小组的各个成员的特点并善加利用，此游戏可以帮助 他们<br />做到这一点。<br />　　游戏规则和程序<br />　　1.将学员分成 10人一组，然后发给每一组一套材料，要求他们在 30分钟内，建造出一处优<br />雅 美丽的景观来，要求景色美观、创意第一。<br />　　2.要求每一个组选出一个人来解释他们的景观的建造过程，比如：创意、实施方法等。<br />　　3.由大家选出最有创意的、最具有美学价值的、最简单实用的景观，胜出组可以得到一份小 <br />礼物。<br />　　相关讨论<br />　　1.你们组的创意是怎样来的?<br /> <br />　　2.在建造的过程中，你们的合作过程如何?大家的协调性怎么样?各人扮演什么角色，这一角 <br />色是否与他的平时形象相符?<br />　　总结<br />　　1.创意好不好关系到景观的成败。如果一开始的思路就错了，或者根本没有明确的目标，就 <br />会在以后的工作中面临越来越多的问题，比如时间管理、审核标准、资源分析等。<br />　　2.当想出足够好的创意以后，每个人根据自己不同的特长选择不同的任务，比如空间感好的 <br />人就可以来搭建模型，手巧的人可以进行实际操作，但是最重要的是一定要有一个领导者， 他要<br />纵观整个全局，对创意进行可行性评估，以及最后进行总结。<br />　　3.对于组员来说，如果你有了新的创意，一定要跟其他人交流，让他们明白你的意思，并让 <br />大家评定你的点子是否可行。<br />　　<br />　　参与人数：每 10人一组<br />　　时间：50分钟<br />　　场地：教室<br />　　道具：每组一套：A4的纸 50张，胶带一卷，剪刀一个，彩笔一盒<br />　　应用：(1)团队创新能力的培养<br />　　(2)团队合作中的角色分工和协作问题<br />游戏 2&mdash;&mdash;三只小猪<br /> <br />经理人培训项目组 <br /> <br />　　完成团队任务的游戏<br />　　游戏 2&mdash;&mdash;三只小猪<br />　　相信大家都听过三只小猪盖房子的故事，在故事中三只小猪互相合作建成了一个漂亮坚固的 <br />房子，并最终抵挡住了大灰狼的袭击。在本游戏中，我们也将扮演一次小猪，看看自己拿绳子是<br />否能建出满意的房子<br />　　游戏规则和程序<br />　　1.培训者将学员们分成 3 组，大约保证每组的人为 5 人左右。<br />　　2.发给第 1 小组一条 20 米的绳子，第 2 小组一条 18 米的绳子，第 3 小组一条 12 米的绳子。<br />　　3.规则：用眼罩把所有人的眼睛蒙上，然后规定第一组圈出一个正方形，第二组围成一个三 <br />角形，第三组圈成一个圆形。<br />　　4.然后让大家联合起来用绳子建立一个绳房子，房子的形状要有上述三个图形组成，并且 一<br />定要看上去比较漂亮。<br />　　相关讨论<br />　　1.对第一个任务和第二个任务分别进行比较，哪一个任务较易完成，为什么？<br />　　2.在完成第二个阶段的任务的时候，大家会遇到什么困难？你们是如何解决的？<br />　　总结<br />　　1.在每一个组完成自己的任务时，是相对比较容易的，但是当需要大家一块配合，建成 一间<br />房子的时候，事情就变得复杂起来了。三角形和正方形如何配合，圆形应该放在什么部 位都是问<br />题，所以越是在这种时候越需要大家相互之间的配合，需要大家的团体合作精神。<br />　　2.要做好这个游戏，首先要选定一个基准点和一个核心人员，要使大家都参照这一个坐标 系<br />进行行动，这样才便于指挥，也可以防止场面的混乱。<br />　　3.兄弟同心，其利断金，讲的就是大家一致对外，团结合作，终成正果的道理。小猪盖房 子<br />需要这样一种精神，在我们日常的工作和学习中亦要如此。<br />　　<br />　　参与人数：分成 3 组，每组 5 人左右<br />　　时间：20 分钟<br />　　场地：空地<br />　　道具：三条绳子，分别长 20 米、18 米、12 米<br />　　应用：（1）帮助学员体会在团队工作中沟通的重要性<br />　　（2）加强学员对于团队合作精神的理解<br />　　（3）训练学员对于结构变动的适应能力<br />游戏 3&mdash;&mdash;泰坦尼克号<br />经理人培训项目组 <br /> <br /> <br />　　完成团队任务的游戏<br />　　游戏 3&mdash;&mdash;泰坦尼克号<br />　　一个人在紧急情况下，才能更好地发挥其潜在的创造力和主观能动性，下面的游戏将帮助我 <br />们练习在遇到困难...