上海固定期限职工劳动合同范本(Word版）

上海固定期限职工劳动合同范本(Word 版）<br /> 　　上海市固定期限职工劳动合同范本<br /> 　　使 用 说 明<br /> 　　1、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。<br /> 　　2、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双<br />方协商约定的内容，协商 1 致后填写在相应的空格内。<br /> 　　签订劳动合同，甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应<br />本人签字或盖章。<br /> 　　3、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第 2101<br />条中写明。<br /> 　　4、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同<br />内填写不下时，可另附纸。<br /> 　　5、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准<br />确，不得涂改。<br /> 　　6、本合同 1 式两份，甲乙双方各持 1 份，交乙方的不得由甲<br />方代为保管。<br /> 　　甲 方：<br /> 　　乙 方：<br /> 　　签订日期： 年 月 日<br /> 　　上海市劳动和社会保障局监制<br /> <br /> 　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》<br />和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商 1 致签订本合同，共<br />同遵守本合同所列条款。<br /> 　　1、劳动合同双方当事人基本情况<br /> 　　第 1 条 甲方<br /> 　　法定代表人(主要负责人)或委托代理人<br /> 　　注册地址<br /> 　　经营地址<br /> 　　第 2 条 乙方 性别<br /> 　　户籍类型(非农业、农业)<br /> 　　居民身份证号码<br /> 　　或者其他有效证件名称 证件号码<br /> 　　在甲方工作起始时间 年 月 日<br /> 　　家庭住址 邮政编码<br /> 　　在京居住地址邮政编码<br /> 　　户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇)<br /> 　　2、劳动合同期限<br /> 　　第 3 条 本合同为固定期限劳动合同。<br /> 　　本合同于 年 月 日生效，其中试用期至年 月 日止。本合同<br />于 年 月 日终止。<br /> 　　3、工作内容和工作地点<br /> 　　第 4 条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。<br /> <br /> 　　第 5 条 根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或<br />工作地点为<br /> 　　第 6 条 乙方工作应达到 标准。<br /> 　　4、工作时间和休息休假<br /> 　　第 7 条 甲方安排乙方执行 工时制度。<br /> 　　执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过 8 小时，每周<br />工作不超过 40 小时。每周休息日为<br /> 　　甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制<br />度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。<br /> 　　第 8 条 甲方对乙方实行的休假制度有<br /> 　　5、劳动报酬<br /> 　　第 9 条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 <br />元或按执行。<br /> 　　乙方在试用期期间的工资为 元。<br /> 　　甲乙双方对工资的其他约定<br /> 　　第 10 条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方<br />的月生活费为元或按 执行。<br /> 　　6、社会保险及其他保险福利待遇<br /> 　　第 101 条 甲乙双方按国家和上海市的规定参加社会保险。甲<br />方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。<br /> 　　第 102 条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、上海市<br />有关规定执行。甲方按支付乙方病假工资。<br /> <br /> 　　第 103 条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和上海市的<br />有关规定执行。<br /> 　　第 104 条 甲方为乙方提供以下福利待遇<br /> 　　7、劳动保护、劳动条件和职业危害防护<br /> 　　第 105 条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、<br />卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用<br />品。<br /> 　　第 106 条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;<br />乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过<br />程中的事故，减少职业危害。<br /> 　　第 107 条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对<br />职业病防治的管理，提高职业病防治水平。<br /> 　　8、劳动合同的解除、终止和经济补偿<br /> 　　第 108 条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中<br />华人民共和国劳动合同法》和国家及上海市有关规定执行。<br /> 　　第 109 条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解<br />除或者终止劳动合同的证明，并在 105 日内为乙方办理档案和社会...