通用版的劳动合同范本(Word版）

通用版的劳动合同范本(Word 版）<br /> 　　一、合同订立条件<br /> 　　第一条 乙方保证符合甲方如下录用条件：<br /> 　　(1)岗位技能：________________________<br /> 　　(2)工作经验：________________________<br /> 　　(3)文化程度：________________________<br /> 　　(4)其他条件：________________________<br /> 　　第二条 乙方保证在签订本合同时与其它任何单位不存在任何<br />形式的劳动关系。<br /> 　　二、合同期限<br /> 　　第三条 甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期<br />限：<br /> 　　(一)固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____<br />月_____日止。<br /> 　　(二)无固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本<br />合同所约定的终止条件出现时止。<br /> 　　(三)以完成一定的工作任务为期限。自_____年_____月_____<br />日起至__________工作任务完成时即行终止。<br /> 　　第四条 合同期限前____个月为试用期。即______年______月<br />____日至______年______月____日。<br /> <br /> 　　三、工作内容和工作地点<br /> 　　第五条 乙方同意根据甲方工作需要，在______部门从事<br />______岗位工作。<br /> 　　第六条 甲方根据经营情况和乙方工作业绩能力表现，可以变<br />更或调整乙方的职位和工作内容。<br /> 　　第七条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，<br />达到规定的质量标准。<br /> 　　第八条 乙方的工作地点为___________.根据甲方的工作需要，<br />经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。<br /> 　　四、工作时间和休息休假<br /> 　　第九条 乙方实行____________工时制(标准工时制、不定时工<br />时制、综合计算工时制)。<br /> 　　(一)实行标准工时制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八<br />小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与乙方协商后可<br />以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工<br />作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过<br />三小时，每月不得超过三十六小时。<br /> 　　(二)实行综合计算工时制的，平均每日工作时间不得超过 8 小<br />时，平均周工作时间不得超过 40 小时。<br /> 　　(三)实行不定时制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。<br /> 　　第十条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权<br />利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。<br /> <br /> 　　五、劳动报酬<br /> 　　第十一条 工资分配遵循按劳分配原则。甲方每月____日以货<br />币形式支付乙方上月工资，遇节假日可以微调发薪日期。<br /> 　　第十二条 乙方试用期的月工资为人民币________元整(税前)，<br />转正后的月工资为人民币________元整(税前)。乙方的个人所得税由<br />甲方代扣。如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动，按新的<br />工资标准确定。<br /> 　　第十三条 乙方任职不同的职位和不同的级别享受相应的工资<br />和奖金。甲方将根据乙方的业绩、能力和表现调整乙方的工资和奖金。<br /> 　　第十四条 乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费<br />和医疗待遇按国家有关规定执行。<br /> 　　第十五条 甲方根据实际经营状况、规章制度、对乙方考核情<br />况，以及乙方的工作年限、奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资<br />标准，但不可低于国家规定的最低工资标准。<br /> 　　第十六条 甲方根据工作需要安排乙方加班，应依法安排乙方<br />同等时间补休或支付加班加点工资。<br /> 　　第十七条 乙方依法享受各种休假期间，甲方应按国家有关规<br />定或规章制度规定的标准，支付乙方工资。<br /> 　　六、社会保险与福利待遇<br /> 　　第十八条 甲乙双方应按国家和市社会保险的有关规定交纳职<br />工养老、失业、医疗、工伤等社会保险费用。其中单位应缴部分由甲<br />方缴纳，个人应缴部分由乙方缴纳，甲方可从乙方工资代为扣缴。<br /> <br /> 　　第十九条 甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按国家有<br />关规定为乙方办理社会保险相关手续。<br /> 　　第二十条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方<br />有关政策规定执行。<br /> 　　第二十一条 乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规规定执<br />行。<br /> 　　第二十二条 乙方在孕期、产期、哺乳期内等各项待遇，按照<br />国家和地方有关生育保险政策规定执行。<br /> 　　第二十三条 甲方为乙方提供以下福利...