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实用的劳动合同模板汇编9篇(Word版)

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实用的劳动合同模板汇编 9 篇(Word 版)<br /> 劳动合同 篇 1<br />   甲方(单位)<br />   乙方(劳动者)姓名_____________性别: 民族:________ 文<br />化程度:<br />   居民身份证号码:________ ___ _ 联系电话_______ _<br />   家庭住址 :<br />   一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同。甲乙双方的情<br />况应如实填写,本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履<br />行。<br />   二、签订劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责人)<br />或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字。<br />   三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法<br />律、法规和相关规定;<br />   四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实<br />行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。<br />   五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的<br />附件,与本合同一并履行。<br />   六、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、<br />准确,并不得擅自涂改。<br /> <br />   七、本合同签订后,甲、乙双方各执一份备查。<br />   为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动<br />法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方遵<br />循诚实信用原则,经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守执行。<br />   第一条 劳动合同期限<br />   (一)劳动合同期<br />   本合同期限采用下列方式。<br />   1、有固定期限:本合同期限为 年,自 年 月 日起至 年 月 <br />日止。<br />   2、无固定期限:本合同期限自年月日开始履行,至法定条件<br />出现时终止履行。<br />   (二)试用期<br />   双方同意按以下第种方式确定试用期(试用期包含在劳动合同<br />期内)<br />   1、试用期从自 年 月 日起至 年 月 日止。<br />   第二条 工作内容<br />   1、甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在 生产(工作)岗位,<br />并为乙方提供必要的生产(工作)条件。<br />   2、乙方应按照甲方对本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,<br />完成规定的数量、质量指标。<br />   第三条 劳动保护、劳动条件和职业培训<br />   1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规<br /> <br />范,并对乙方进行安全卫生教育,杜绝违章操作和违章指挥。<br />   2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和<br />必要的劳动防护用品,必须告知乙方所从事的工作(生产)岗位,存在<br />职业危害因素的名称、可能产生的职业病危害及后果。按国家规定定<br />期安排从事职业危害工作的乙方进行健康检查。<br />   3、实行对女工和未成年工的特殊保护和女职工在孕期、产期、<br />哺乳期间,甲方按国家规定为其提供劳动保护。<br />   4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受<br />职业培训提供必要的条件。<br />   第四条 劳动纪律<br />   1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律,依法<br />对乙方进行规范和管理。<br />   2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方<br />的管理。<br />   第五条 工作时间和休息、休假<br />   1、甲方安排乙方实行第项工作制。<br />   (1)标准工作制:甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,<br />每周不超过四十小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。甲方由于工<br />作需要,经与工会和乙方协商后可<br />   以延长工作 时间,一般每日不得超过一小时。因特殊需要延<br />长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,延长工作时间每日不<br />得超过三小时,每月不得超过三十六小时。<br /> <br />   (2)综合计算工时工作制。<br />   (3)不定时工作制。<br />   2、甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧<br />假、探亲假、产假、看护假等带薪假期。<br />   第六条 劳动报酬<br />   1、甲方按照本市最低工资结合本单位工资制度支付乙方工资<br />报酬。<br />   具体标准工资为 元/月。,乙方试用期工资为 元/月。<br />   2.甲方每月 日支付乙方(当月/上月)工资。如遇法定休假日或<br />休息日,则提前到最近的工作日支付。<br />   3、甲方安排乙方加班加点工作,应按国家规定的标准安排补<br />休或支付加班加点工资。加班加点工资的发放时间为。<br />   第七条 保险福利<br />   1、甲方必须依照国...

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发布时间:2023-01-16 14:57:21 页数:44
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文章作者:U-131910

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