XX健身员工签订劳动合同范本

 <br />编号： <br />　 <br />　 <br />劳动合同书 <br />　　 <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br />甲方 <br />　　法定代表人： <br />　　注册地址： <br />　　经营地址： <br />　　乙方： 性别： <br />　　居民身份证号码： 联系方式： <br />　　家庭住址： 间接联系人： 联系方式 <br />　　户口所在地： 省(市) 区(县) 街道(乡镇) <br />根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 <br />　　一、劳动合同期限 <br />第一条 合同期限 <br />　　本合同于_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。　　 <br />　　二、工作内容和工作地点 <br />第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任____________岗位（工种）工作。 <br />第三条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为：________________________________________________________________ <br />第四条 乙方工作应达到__________________________________________ <br />____________________________________________________________标准。 <br />　　三、工作时间和休息休假 <br />第五条 甲方安排乙方执行以下第________种工时制度。 <br />（一）、执行标准工时制度，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。 <br />（二）、实行不定时工作制，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。 <br />第六条 甲方对乙方实行的休假制度有： <br /> <br />（一）、甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 <br /> <br />（二）、乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。 <br />四、劳动报酬 <br />第七条 甲方每月_____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。 <br />　　第八条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为___元或按___________________________执行。 <br />五、社会保险 <br />　　第九条 甲乙双方按国家和当地政府的规定参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。 <br />第十条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、当地政府有关规定执行。 <br />第十一条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和当地政府的有关规定执行。 <br />六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 <br /> 第十二条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 <br />　　第十三条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 <br />　　第十四条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 <br />七、劳动合同的解除、终止和经济补偿 <br />　　第十五条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及当地政府有关规定执行。 <br />第十六条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 <br />第十七条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 <br />　　八、当事人约定的其他内容 <br />第十八条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： <br />（一）员工有下列情形之一的，不认定为工伤或者不视同工伤，甲方拒绝赔偿： <br />1、员工上下班途中所受到的事故伤害、意外伤害等； <br />2、员工上班...