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班主任(心得)之浅议后进生的转化

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班主任论文之浅议后进生的转化 <br />  一、寻找“闪光点”进行赏识教育 <br />  俗话说:“树怕剥皮,人怕伤脸”,后进生更害怕伤害其自尊心。教育教学强调以人为本,必须注重每个教育对象的健康发展。班集体中每个学生的表现是不相同的,有的学生在某些方面表现好些,而有的学生则要差点,而后进生则在许多方面表现较差。我们了解和评价学生应该注意全面地看待他们,不应该死盯一处。为此,我们要承认学生的差异,尊重差异,差异的对待后进学生。美国著名作家马克。吐温曾幽默地说:“只凭一句赞美的话,我就可以快乐两个月。”对待后进的学生,无论是在生活上还是学习上教师要善于发现他们身上的闪光点,不放弃和歧视任何一个后进生,不要一味的去责备后进生,要进行赏识教育。去给他们无私的爱,尊重他们的人格尊严,决不讽刺和挖苦,打击他们的积极性。只有这样,他们才能真切地感到老师给他们的是关爱,而不是歧视;才能 “亲其师,信其道”。 <br />  二:改表象转化为内在转化 <br />  对待后进生的转化,只对他们的表面问题和缺点进行教育是远远不够的,还要及时发现他们自身的问题根源,找到内因,对症下药。后进生大多数都并不是原来就有问题,他们之所以出现问题,都是或多或少有其外来因素的影响,加之自身的不良发展才出现问题,拖后腿的。概括起来,主要的因素有:学生自身、家庭、环境、学校教育等方面。他们的不同的社会物质生活,文化教育环境和从事不尽相同的社会实践活动,使每个人具有不同的兴趣、性格和能力等特点。因而同一班级学生就出现良莠不齐的现象,就产生了所谓“后进学生”。因此,要做好他们的教育工作必须了解他们,不能只针对他们当前出现的问题进行单一的教育,要弄清出现问题的症结和成因(这是教育他们向健康方向发展的前提);然后再根据问题根源进行解决。这样就比单一、表面的教育要切实可行多了。 <br />  三、由短暂转化到持久转化 <br />  转化后进生是个大的工程。要使某个学生得到转化,教师要加强对他们的思想教育,帮助他们树立美好的生活理想,端正学习态度,增强“后进学生”的学习信心,培养他们良好的学习和生活习惯。使他们真正感受到老师、同学、家庭和集体的关心和温暖,让他们在班中不再“后进”。除了这些,教师往往还要做大量的工作,这种工作必须要有诸多教育因素的协调,尽量组成教育的合力。因此,在后进生的转化过程中,遭遇失败,产生反复是正常的,教师应有锲而不舍的韧劲,采用细致入微的思想教育方法,培养后进学生的转化恒心。只有这样,后进生的转化才能收到实效。才能提高义务教育的质量。才能提高民族的整体科学文化素质。 <br />  总之,“后进学生”的健康成长离不开我们教师的辛勤耕耘。只要我们每一位教育工作者在教育教学中做到以理服人,以情感人,以德养人。让他们不仅学会学习,还要学会做人,做有用的人才!去关心每一位学生,不让一个学生掉队!那我们的教育事业一定会取得辉煌的成就! <br />

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发布时间:2023-01-16 13:24:02 页数:3
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文章作者:U-67198

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