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区域经理绩效考核表

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区域经理月度绩效考核表<br />姓 名 部 门 综合评定<br />职 务 区域经理 考核日期<br />所负责的销售区域 考评人 销售经理<br />考核名称 定义 总分 标准 分值 自评 上级评<br />区域销售<br />工作管控<br />对区域销<br />售工作进<br />行全面有<br />效督导和<br />管理<br />100<br />提出切实可行的区域销售方案 5<br />提出销售方法的改进意见 5<br />贯彻公司销售战略，指导区域内直营店店长落实销售<br />计划，督导区域内直营店运营。<br />5<br />对区域销售情况做出准备数据汇总和分析 5<br />编制区域销售预算并控制销售成本 5<br />挖掘客户深层次（真实）需求并提供产品支持及服务 5<br />区域内无客户投诉 5<br />每周反馈出差行程和费用情况 提供工作小结 5<br />保守公司商业秘密 5<br />区域内店面的月营业额完成情况 区域内当月计划完成<br />销售额 万元，实际完成 万元。完成当<br />月销售计划的 % 。<br />55<br />被考核人签字： 日期：<br />考评人（销售经理）签字： 日期：<br />总经理审批！ 日期：<br />

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所属： Excel模板 - 绩效考核
发布时间：2023-01-16 09:32:03 页数：1
价格：￥3 大小：22.50 KB
文章作者：U-114897

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