外部薪酬调查问卷

薪酬调查问卷 <br /> <br />为了了解本企业的薪酬现状并设计合理公平的薪酬体系，现对公司员工薪酬进行不记名调查，希望您积极配合，认真填写问卷，谢谢您的合作！ <br /> <br />1. 企业所属性质： <br />A国有企业 B私营企业 C外商企业 D股份制企业 E其他 <br />2. 所属行业： <br />A加工制造业 B纺织服装业 C医疗卫生业 D酒店餐饮业 E其他行业 <br /> 3. 企业员工总数为： <br />A300人以下 B300—500人 <br />C500—1000人 D1000人以上 <br />4. 您的薪酬构成有：（多选） <br />A基本工资 B奖金 C津贴 D福利 E其他 <br />5. 您目前的年薪： <br />A10000—20000 B20000—30000 <br /> C30000—50000 D50000以上 <br />6. 您的工资是否按时发放？ <br />A很准时 B基本按时发放 C有时拖欠 D不准时 <br />7. 公司为您办理何种社会保险？ <br />A养老保险 B医疗保险 C失业保险 D生育保险 E失业保险 <br />8. 您每年的奖金占工资总额的百分比为 <br />A1%—3% B3%—5% C5%—10% D10%以上 <br />9. 您每个月的津贴约为 <br />A50元以下 B50—100元 C100—200元 D200元以上 <br />10. 您认为公司发放薪酬的标准有以下哪些？（多选） <br />A岗位 B绩效 C工作年限 D学历 E工龄 <br /> F其他 <br />11. 您认为公司现行的薪酬制度只能够不合理的部分是 <br />A基本工资 B绩效奖金 C福利 D 加班费 <br />12. 您对您目前的薪酬水平满意吗？ <br />A满意 B较满意 C一般 D不满意 E非常不满意 <br />13. 您的薪酬是否能够满足您及家庭生活的需要？ <br />A非常足够 B足够 C一般 D不足 E非常不足 <br />14. 您认为目前薪酬中最能调动您积极性的因素有 <br />A工资 B奖金 C福利 D长期报酬（股权、红利、利润分享计划） <br /> <br />15. 您认为公司现行的薪酬制度有无修正的必要？ <br />A有必要 B无必要 <br />16. 您认为您的薪酬在同行业中 <br />A高很多 B偏高 C一般 D较低 <br />E低很多 <br />17. 您认为您的薪酬在本地区 <br />A很高 B偏高 C一般 D偏低 E低很多 <br />18. 您认为您的薪酬与您的付出是否相等？ <br />A很对等 B对等 C一般 D较不对等E很不对等 <br /> 19. 您认为公司员工工资层级差别合理吗？ <br /> A很合理 B比较合理 C不确定 D较不合理 E很不合理 <br />20. 您认为您的薪酬与您的工作业绩是否对等？ <br />A很对等 B对等 C一般 D较不对等E很不对等 <br /> 21. 您认为公司员工的辞职： <br /> A因为薪酬的不合理直接导致 B和薪酬有一定关系 C不确定 D和薪酬关系不大 E和薪酬毫无关系 <br />22. 对于本次调查，您还有那些疑问和建议？ <br /> <br />