咖啡馆用工合同
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域上影咖啡馆用工合同甲方：域上影咖啡馆经营地址：乙方___________居民身份证号___________________出生日期_____年_____月_____日电话：________________________户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村根据《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款.第一条本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日终止.其中试用期至_____年_____月_____日止.劳动合同期限在6个月以上1年以内的,试用期一个月;每月2天带薪休假。第二条乙方担任________________________岗位(工种)工作.乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并即时脱离工作岗位.第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生,食品安全卫生,服务规范,职业道德,职业技能,甲方规章制度方面的培训.第四条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查.第五条乙方严格遵守甲方的各项规章制度,防止服务质量事故.乙方违反服务规范,劳动纪律及甲方规章制度,出现服务质量事故,甲方可以根据规章制度的规定进行处理.第六条甲方采用以下形式向乙方支付工资:(一)月工资元,试用期间月工资____,甲方每月_____日前向乙方支付工资.（试用期不压工资，试用期过后每月扣押工资：元，合同期满全额发放）第七条乙方每日工作时间不超过11小时,甲方由于经营需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时.第八条乙方违反服务规范,质量管理规定及操作规程等规章制度,应按甲方相应规定承担责任.第九条乙方有下列情形之一,甲方可随时解除本合同(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)有偷拿店内财物,赌博,吸毒,打架斗殴行为的;(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(四)严重违反劳动纪律和甲方规章制度,符合甲方解除劳动合同条件的;(五)严重违反服务规范,损害消费者合法权益的;(六)私自向顾客出售店外商品的、收取顾客小费的、捡到顾客财物不上缴的;(七)违反法律法规规定,被处罚拘留或劳动教养的;(八)被依法追究刑事责任的.(九)甲方因故解除合同或乙方合同期内无故辞职，将扣除所有扣押工资。n第十条乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方.乙方擅自离职,应当承担对甲方造成的经济损失.将扣除所有扣押工资。第十一条乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任.第十二条甲乙双方约定因违反合同约定解除合同的，除承担相应责任的同时并扣除所有扣押工资。。.第十三条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉.第十四条本合同一式二份,甲乙双方各执一份.甲方(公章)乙方(签字或盖章)法定代表人或委托代理人(签字或盖章)签订日期:年月日
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