简单的企业劳动合同5篇(Word版）

简单的企业劳动合同 5 篇(Word 版）<br /> 　　简单的企业劳动合同 5 篇(一)<br /> 　　甲方：<br /> 　　乙方：<br /> 　　根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等<br />协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。<br /> 　　一、劳动合同期限第一条本合同为______________期限劳动合<br />同。<br /> 　　二、工作内容<br /> 　　第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。<br /> 　　第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。<br /> 　　三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时<br />制度。<br /> 　　第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。<br /> 　　第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、<br />劳动纪律和甲方规章制度的教育。<br /> 　　四、劳动报酬第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。<br /> 　　第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙<br />方的月生活费。<br /> 　　第九条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办<br /> <br />理变更合同手续：<br /> 　　(一)甲乙双方协商一致的;<br /> 　　(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同<br />无法履行的<br /> 　　第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：<br /> 　　(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;<br /> 　　(二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定<br />或者本合同约定可以解除劳动合同。<br /> 　　第十一条有下列情形之一的，甲方解除本合同：<br /> 　　(一)乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲<br />方另行安排的工作的;<br /> 　　(二)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同<br />无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;<br /> 　　五、当事人约定的其他内容第十二条甲乙双方约定本合同增加<br />以下内容：<br /> 　　第一十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：<br /> 　　1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;<br /> 　　2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;<br /> 　　3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;<br /> 　　4、被依法追究刑事责任的。<br /> 　　第一十四条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合<br />同：<br /> <br /> 　　1、在试用期内的;<br /> 　　2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强<br />迫劳动的;<br /> 　　3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件<br />的。<br /> 　　六、违约责任<br /> 　　1.在合同期内，甲方除《暂行规定》第十六条、第十九条、乙<br />方除《暂行规定》第十七条规定的条件外，均不得解除合同或自行离<br />职，否则应支付违约金 500 元。<br /> 　　2.甲乙双方必须严格履行劳动合同，除遇有特殊情况，经双方<br />协商一致不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反合同给对方<br />造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，给对方赔偿经济损失。<br />赔偿金额按有关规定或实际情况确定。<br /> 　　乙方应遵守如下规定：乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。<br /> 　　七、劳动争议处理及其它<br /> 　　第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动<br />争议调解委员会申请调解;调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，<br />60 日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向<br />劳动争议仲裁委员会申请仲裁<br /> 　　第十四条本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定<br />相悖的，按有关规定执行。第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执<br />一份。<br /> <br /> 　　甲方(公章) 乙方(签字或盖章)<br /> 　　简单的企业劳动合同 5 篇(二)<br /> 　　根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方<br />协商一致，同意签订本劳动合同。<br /> 　　甲方(单位名称)：　　　　　　　　　　　　　　住所地：<br /> 　　法定代表人：<br /> 　　乙方(姓名)：　性别：　身份证号码：<br /> 　　住所地：<br /> 　　文书送达地址：<br /> 　　第一条 劳动合同期限<br /> 　　1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从___年___月<br />___日起至___年___月__日止。<br /> 　　2、试用期，自___年___月___日至___年___月___日。<br /> 　　3、熟练期(培训期、见习期)从___年___月___日起至___年___<br />月___日止。<br /> 　　第二条 工作内容及要求<br /> 　　乙方安排在_______...