正式员工劳动合同书范本

正式员工劳动合同书范本 <br />劳动合同是一种特殊的合同。它的订立、变更、解除和终止对劳动合同当事人的利益影响重大。那么签订正式员工劳动合同书需要注意什么呢?以下是整理的正式员工劳动合同书，欢迎参考阅读。 <br />　　甲方： <br />　　乙方： <br />　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 <br />　　一、劳动合同期限 <br />　　本合同期限自__年__月__日开始，至__年__月__日终止。本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。 <br />　　二、工作内容 <br />　　第一条 乙方同意在甲方从事____工作; <br />　　第二条 甲方对乙方的劳动质量和数量要求是绩效考核合格。 <br />　　三、劳动报酬及福利 <br />　　第一条 甲方于每月15日以现金形式支付根据乙方上月实际出勤情况支付工资，工资底薪为________/月，外加提成。 <br />　　第二条 提成方式：业务员提成为每件快件金额10%，所发快件价格由甲方规定，乙方不得私自更改。(甲方有权依据经营变化的需要调整提成方式) <br />　　四、劳动保护和劳动条件 <br />　　第一条 因快递公司行业特殊性，工作时间早晨__至中午__，下午__至晚上__，原则上全年无休，遇突发事件假期间需配合公司调配回公司完成任务，不得推委。如需请假，将按公司有关请假制度执行。 <br />　　第二条 乙方所需派件、收件交通工具，原则上由乙方自带，根据现行汽油价格,市内业务,甲方补助乙方燃料费￥_.00/日(根据实际派件情况甲方有权调整燃料补助费)。使用甲方提供车辆，车子只能做派送件所用，不得私用并带回家。 <br />　　第三条 工作期间，甲方为乙方购买___险，如乙方在合同期未到提前解约，保险所花费用将从乙方工资中扣除。 <br />　　第四条 乙方合同期限内，手机必须24小时开机，以便公司联系。 <br />　　五、劳动纪律 <br />　　第一条 乙方应遵守甲方制定的工作制度，工作认真负责，不迟到、早退，、旷工，严格遵守劳动安全卫生规程和工作规范。爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 <br />　　第二条 乙方应廉洁奉公，不得有贪污、遗失公司财务之过，如有发现需补偿公司损失， 解除合同永不录用，并视情节严重，送交法办。 <br />　　第三条 乙方不得泄露公司价格及运做方面机密,否则开除论处。 <br />　　第四条 上班期间不得做私事。 <br />　　第五条 乙方应尊重公司领导，服从领导工作安排。 <br />　　六、劳动合同的变更、解除、终止、续订。 <br />　　第一条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。 <br />　　第二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致命本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。 <br />　　第三条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： <br />　　1、因本业务、技术水平等原因，经考核不能胜任岗位要求。 <br />　　2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。 <br />　　3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。 <br />　　4、公司经营业务和经营管理范围调整、变化。 <br />　　5、因身体健康状况不适宜岗位要求，长病假难以履行岗位责任。 <br />　　6、合同期满。 <br />　　7、被依法追究刑事责任的。 <br />　　第四条 甲乙双方要在合同期内解除本合同，应提前三十日通知甲方，做好所有交接办妥离职手续后方能离去， <br />　　第五条 员工自动离职，一律不发工资。 <br />　　第六条 本合同未尽事宜，按有关规定执行。 <br />　　第七条 本合同书一式两份，甲、乙双方各一份。 <br />　　甲方(签章)： 乙方(签章)： <br />　　年 月　日 <br />　　姓名：___________ <br />　　部门：___________ <br />　　编号：___________ <br />　　甲方(用人单位)： 乙方(劳动者)： 身份证号： <br />　　甲乙双方根据20xx年1月1日施行的《中华人民共和国劳动合同法》及有 <br />　　关法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳动合同。 <br />　　第一条合同期限 <br />　　本劳动合同为有固定期限的劳动合同，合同有效期自 年 月至 年 月 日止，共 年。 <br />　　第二条乙方享有的工作条件与办公设施 <br />　　1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身不受侵害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。 <br />　　2.甲方根据乙方...