工人劳动合同范本(Word版）

工人劳动合同范本(Word 版）<br /> 工人劳动合同范本 1<br /> 　　甲方：名称________________<br /> 　　乙方：姓名_______________<br /> 　　用工形式_____________<br /> 　　鉴证编号_____________<br /> 　　编号：<br /> 　　甲方因生产、工作需要，经考核，录用乙方为工人。遵照国家<br />有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议：<br /> 　　第一条甲方录用乙方从事工作（岗位）。劳动合同期限为＃＃<br />年（月），从＃＃年＃＃月＃＃日至＃＃年＃＃月＃＃日止。其中试<br />用期为＃＃个月，至＃＃年＃＃月＃＃日止。<br /> 　　第二条基本权利和义务：<br /> 　　甲方：1、根据生产（工作）需要和本单位的规章制度及本合<br />同各项条款规定，对乙方进行管理；<br /> 　　2、保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖<br />金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴；<br /> 　　3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、()卫生要求<br />的劳动作业；<br /> 　　4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。<br /> <br /> 　　乙方：1、劳动合同制工人享有本单位固定工人权利，义务及<br />各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的权利，义务及各项待遇另<br />行商定；<br /> 　　2、遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪<br />律；<br /> 　　3、严格遵守操作规程，保证安全生产；<br /> 　　4、完成甲方分配的生产（工作）任务和经济指标。<br /> 　　第三条双方应明确的具体事项：<br /> 　　1、工资待遇：<br /> 　　2、劳动保险及福利待遇：<br /> 　　3、根据行业特点协议劳动合同保证金和人身保险：<br /> 　　4、其他：<br /> 　　第四条合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。<br />任何一方解除合同，须提前＃＃天通知对方，方能解除合同，并办理<br />有关手续。<br /> 　　第五条一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任<br />大小负责赔偿所造成的损失。<br /> 　　甲方（签字）<br /> 　　乙方（签字）<br /> 　　年月日<br /> 　　年月日<br /> 　　合同签证<br /> <br /> 　　（）鉴字第号<br /> 　　签证部门（盖章）<br /> <br /> 工人劳动合同范本 2<br /> 　　一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经<br />签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。<br /> 　　二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理<br />人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用<br />章)方为有效。<br /> 　　三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法<br />律、法规和相关规定;不需填写的空栏，划上&ldquo;/&rdquo;。<br /> 　　四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。<br /> 　　实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。<br /> 　　五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的<br />附件，与本合同一并履行。<br /> 　　六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不<br />得擅自涂改。<br /> 　　七、本合同(含附件)签订后，甲乙双方各保管一份备查。<br /> 　　甲方(用人单位)： 乙方(职工)：<br /> 　　名称： 姓名：<br /> 　　法定代表人： 身份证号码：<br /> 　　地址： 现住址：<br /> <br /> 　　经济类型：<br /> 　　联系电话： 联系电话：<br /> 　　根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙<br />双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。<br /> 　　一、合同期限<br /> 　　(一)合同期限<br /> 　　双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：<br /> 　　1、有固定期限：从 年 月 日起至　　年 月 日止。<br /> 　　2、无固定期限：从 年 月 日起至本合同约定的终止条件出现<br />时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。<br /> 　　3、以完成一定的工作为期限：从 年 月<br /> 　　日起至 工作任务完成时止。<br /> 　　(二)试用期限<br /> 　　双方同意按以下第 种方式确定试用期期限(试用期包括在合同<br />期内)：<br /> 　　1、无试用期。<br /> 　　2、试用期从 年 月 日起至　　年 月 日止。<br /> 　　(试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的，<br />试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。试用期<br />不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过<br />六十日。)<br /> 　　二、工作内容<br /> <br /> 　　(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为<br /> 　　(二)乙方的工作...