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试用期员工劳动合同(Word版)

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试用期员工劳动合同(Word 版)<br />   试用期员工劳动合同 1  乙方: 身份证号:<br />   甲方聘用乙方为试用期员工,试用期 个月,自 年 月 日起至 <br />年月 日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条<br />款,以共同遵守。<br />   一、乙方的岗位(工种)为: ,在试用期间,根据工作需要<br />和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。<br />   二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动<br />纪律和甲方的各项管理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行<br />职责,维护甲方合法权益。<br />   三、乙方试用期工资为 元/月,甲方按月发放。<br />   四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考<br />勤制度执行。<br />   五、乙方在试用期内,除工资外,甲方的任何福利待遇均已包<br />含在试用期工资内。<br />   六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月 15 日前发放,<br />若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。<br />   七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前一周通知甲<br />方,将与公司相关的文件、物品等交还甲方后办理离职手续,否则,<br />乙方无故离职的次日起视为解除试用期劳动合同。<br /> <br />   八、乙方如在报到后的第一月内提出辞职甲方将扣除招聘、培<br />训费用共 后,按实际数额发放报酬。<br />   九、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应<br />聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,<br />工资按乙方实际考勤,依据公司制度及本合同相关内容结算。<br />   十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的管理规章<br />制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立<br />即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。<br />   十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经<br />济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲<br />方有权向乙方进行追偿。<br />   十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在试<br />用期满后次月底前与公司签订正式劳动合同。考核不合格者,将予以<br />解雇或延长试用期,但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格<br />者,公司应予以辞退处理。<br />   十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并<br />愿意遵守各项事宜。<br />   十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后于<br />年月日起生效。<br />   十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。<br />   甲方:(公章)<br />   年月日<br /> <br />   乙方:(签字)<br />   年月日<br />   试用期员工劳动合同 2  编号____________<br />   甲方__________________________________<br />   经营地址______________________________<br />   乙方___________居民身份证号___________________<br />   出生日期_____年_____月_____日<br />   家庭住址_________________________________________<br />   邮政编码________________________<br />   户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村<br />   根据《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿<br />签订本合同,共同遵守本合同所列条款。<br />   第一条本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月<br />____日终止。<br />   其中试用期至_____年_____月_____日止。<br />   劳动合同期限在 6 个月以内的,试用期不得超过 15 日;劳动<br />合同期限在 6 个月以上 1 年以内的,试用期不得超过 30 日;劳动合<br />同期限在 1 年以上 2 年以内的,试用期不得超过 60 日;劳动合同期<br />限在 2 年以上的,试用期不得超过 6 个月。<br />   第二条乙方担任________________________岗位(工种)工作。<br />   乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并<br />即时脱离工作岗位。<br /> <br />     甲 乙 双 方 对 乙 方 岗 位 ( 工 种 ) 的 其 他 约 定<br />___________________________________________________________<br />_____________<br />   第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生,食品安<br />全卫生,服务规范,职业道德,职业技能,甲方规章制度方面的培训。<br />  ...

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发布时间:2023-01-16 14:57:42 页数:15
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文章作者:U-131910

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