村社组织换届选举心得感悟一

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村社组织换届选举心得感悟一 村社“两委”换届是城乡基层政治生活的一件大事，是建强基层骨干、 巩固我们党执政根基的战略举措。高质量推进村社“两委”换届工作， 烧热干部干事创业的基层大“熔炉”，组织部门要持续烧旺“三把 火”，在政治建设、实干担当、服务为民上凝心聚力，推动村社“两 委”换届换出新气象新面貌。 烧旺政治建设之“火”，让党旗的颜色更加鲜红。党的政治建设是党 的根本性建设，决定党的建设方向和效果。讲政治是组织部门最牢固 的政治基因，组织部门要牢记自身政治属性，始终把政治站位作为第 一要求，旗帜鲜明把讲政治贯穿换届全过程各环节，认真研究谋划， 精心组织实施，确保换届工作方向不偏、焦距不散、落实有力。要牢 牢把握换届工作主导权，充分发挥村社党组织领导核心作用，推动全 面从严治党向基层延伸，切实把村社“两委”换届选举打造成党组织 领导的基层民主建设的最生动实践。要坚持政治原则，始终把政治纪 律和政治规矩挺在最前面，切实净化换届环境和基层政治生态，以 “零容忍”的政治态度确保换届工作依法依规、风清气正。 烧旺实干担当之“火”，让发展的引擎更加强劲。“事业兴衰，唯在 用人；用人之要，重在导向。”组织部门担负着选贤荐能的重要职能， 必须牢固树立讲担当重实干的鲜明选人用人导向，激励干部担当作为， 为脱贫攻坚、乡村振兴汇聚更强发展动能。要坚持事业为上，拓宽选 人视野，注重发挥村社“两委”换届的“吸铁石”作用，汇聚各类人 才资源，推动村社干部队伍结构更优、质量更高。要坚持标准不降、 力度不减，突出关键岗位，扭住关键，着力选优配强村社“两委”领 导班子，把敢挑重担、敢啃硬骨的实干担当“闯将”“猛将”选拔出 来、使用起来，全面提升基础党组织凝聚力、战斗力。要突出组织把 关，建立人事安排“五级联动、县乡共管”机制，细化选举程序，充 分尊重民意，提高党员群众有效参与度，确保换届经得起历史和群众 的检验。 烧旺服务为民之“火”，让治理的优势更加凸显。治国安邦重在基层， 党的工作最坚实的力量支撑在基层，最突出的矛盾和问题也在基层。 组织部门要抓住此次换届有力契机，聚焦解决民生突出问题，织密建 强基层党组织体系，不断提升基层社会治理能力。要以提升基层组织 力为目标，以建设过硬党支部、健全完善党组织领导的基层治理体系 为重点，动真格、下狠劲，持续用力整顿软弱涣散基层党组织，发挥 基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，切实将党组织的政治 优势、组织优势转化为基层治理优势。要坚持把群众满意度作为检验 工作的“试金石”，着力补齐基层民生各项短板，解决侵害群众利益 的问题，多为群众办实事、解难事、做好事，持续提升人民群众获得 感、幸福感和安全感。

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发布时间：2023-01-16 14:34:30 页数：2

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文章作者：U-157414

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