企业员工工作心得体会优秀范例汇编

　　【篇一】<br />　　我们常常困惑于智慧到底从何处来，到何处去，如何才能捕捉智慧的光芒，在成本与利<br />润的衔接点上找到我们需要的平衡。我们也常常困惑，人的力量从何处来，到何处去，我们<br />为何常常在庞大的市场面前惊慌失措，无从观察。能够回答这些问题，我认为只有&mdash;&mdash;学习。<br />　　列夫&middot;托尔斯泰曾经说过：&ldquo;没有智慧的头脑，就象没有蜡烛的灯笼。&rdquo;俗话说&ldquo;活到老，<br />学到老&rdquo;，这话一点不错。即使已经参加工作了，我们也不应该放弃对知识的学习。相反，作<br />为企业的员工，在繁忙的工作之余，读一些开阔心智的书籍，吸取别人的成功经验，大有好<br />处。聪明的人，总是善于用别人的智慧来填补自己的大脑。去年，在全局范围内开展的学习<br />《细节决定成败》、《自动自发》、《没有任何借口》等几本书，让我们受益匪浅。新年伊始，<br />我部就形成了学习&ldquo;五本书&rdquo;的热潮，我站的学习也在如火如荼的进行。学以致用，2月份，<br />通过对《解放军精神》一书的认真学习，通过与解放军的全面对比，经过几天深刻的反思，<br />我已查找出自身存在的缺点和不足。虽然我们也许已没有机会成为解放军，但是，我愿意也<br />已下定决心要以解放军的标准来严格要求自己，使自己成为象解放军一样优秀的人，即使我<br />做不到那么好，但是，我深信，只要我努力了，就是进步，就有成功的可能。<br />　　下面，就是我在学习之后对自己提出的几点要求，希望籍此可以重新塑造一个全新的自<br />己，成为一名优秀的员工。<br />　　一、与企业同呼吸、共命运，坚守职业天职与使命。<br />　　既然我们选择了工作，就没有理由不把它做好。一个人一生中除去休息的时间以及不具<br />备劳动能力的时间，剩下的大部分时间都是在劳动中度过的，可以说，工作等于一个人一生<br />的价值。如果一个员工不能站在理想的高度上去看待自己的工作，不能满腔热情的去工作，<br />那么他成功的机会就非常渺茫。对于绝大多数具有上进心的员工来讲，工作绝对不仅仅是为<br />了生存，工作更应该是天职，是神圣的使命。<br />　　然而，现实中，常常听到有人抱怨自己被人忽视、没有被安排在好的工作岗位上、没有<br />高工资、没有得到高度的重视等怨言，一副很受委屈的样子。其实，你有没有认真的审视过<br />自己：你真的应该被安排在那个你所认为的重要位置、领到你所期望的工资、得到别人的重<br />视吗?不劳无获，一切都不是理所当然的，没有付出就没有理由索取，当你伸手向企业、向领<br />导要这要那的时候，你有没有认真的审视过自己你为企业付出了什么?你把企业当成自己的<br />家、与企业同呼吸、共命运，全心全意的干好自己的本职工作了吗?如果没有，那就没有资格<br />埋怨别人，要怪只能责怪你自己;如果没有，你就应该摒弃埋怨，积极进取，努力培养主人翁<br />意识，热爱你所在的企业，热爱你所从事的工作，尽你的努力，尽可能的发挥自己的才能，<br />为企业多做贡献，相信总有一天，大家会看到你的努力，你也会得到所期盼的一切。<br />　　二、坚决服从安排，不折不扣地完成工作任务。<br />　　企业是一个严密的组织，不是一个自由的组合体。它是一个有组织、有纪律、有制度、<br />有目标的合成体。在这个组织里，个人不能也不允许自由散漫，不服从管理。服从是天职，<br />也是企业对员工的一项基本要求，即使领导的某个安排你内心无法接受，也要告诉自己丢掉<br />不满情绪，因为企业不只有你一个人，它是一个大集体。个人往往习惯于从自己的角度出发，<br />考虑问题往往先考虑自己，你所看到的、你所关注的也许只是你个人或者是所在小组的利益，<br />这就有很大的局限性;而领导则不同，他所考虑的是全局、是整体。所以，对于领导分配的工<br />作任务，我们一定要不折不扣地去执行。很多时候，很多我们开始并不能够理解的事情，在<br />实施的过程中，自断后路、义无返顾地去执行，原本想不通的事情往往可以得到很好的理解，<br />从而激发了个人的主观能动性，反而促成工作任务的完满完成。<br />　　三、高标准、严要求，苦练专业技能，努力提高自身能力。<br />　　&ldquo;工欲善其事，必先利其器&rdquo;。这就是说，一个人要想真正成就一番事业，离不开过硬的<br />基本功。还记得上大学时，老师对我们说过的一句话：&ldquo;关系是泥饭碗，是会碎的;文凭是铁<br /> <br />饭碗，是会锈的;本事是金饭碗，是会...