精选员工安全培训心得体会范文五篇

员工安全培训心得体会范文五篇<br /> <br />精品文档，仅供参考<br />P<br />E<br />R<br />S<br />O<br />N<br />A<br />L<br /> <br /> <br />员工安全培训心得体会范文五篇<br /> &ldquo;安全责任重于泰山。&rdquo;安全与生产就如一对孪生姐妹，<br />紧密相连，&ldquo;忽视安全抓生产是火中取栗，脱离安全注求效<br />益如水中捞月&rdquo;。6 月份是&ldquo;安全生产月&rdquo;，同时也正值我厂<br />&ldquo;安康杯&rdquo;活动期间。为此，安全生产将引起我们的高度重<br />视。下面是由小编带来的有关安全培训心得体会 5篇，以方<br />便大家借鉴学习。 <br /> 安全培训心得体会 1 <br /> 无危则安，无损则全。安全就是人们在生活和生产过程<br />中，生命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。安全生<br />产是企业管理的重点，是企业发展的根本保证，安全就是效<br />益。我们肩负着国家的财产、职工的安全。血的教训，时时<br />刻刻印在我心中。企业要搞好安全生产工作，就是要时刻把<br />人民和职工的安危放在心上。&ldquo;安全在我心中&rdquo;就是要做到<br />&ldquo;人人事事保安全&rdquo;。 <br /> 人人事事保安全，关键要从我做起，从现在做起。作为<br />一名安全员，就更应该用&mdash;&mdash;颗赤诚的心，去维护劳动者的<br />安全和健康;用安全的规章制度和周到的服务为人们营造一<br />个良好的生产环境;以辛勤的工作，为企业的大船护航。应<br />该做到：一，端正自己的思想作风。有&ldquo;责任重于泰山&rdquo;的<br />责任意识，从严要求，敢抓敢管，大胆揭露矛盾，果断解决<br />问题;在严格执法的同时热情服务，公正清廉，在安全管理<br /> <br />以及检查过程中始终要体现公平、公正、赏罚分明;要不断<br />创新，注重与时俱进，完善自我，增加安全管理的超前性。<br />二，熟练掌握安全专业知识，才能预知危险、分析和控制危<br />险，同时，还必须掌握和熟悉国家、地方、行业有关安全生<br />产的一系列法律、法规和操作规程，以便在安全管理和监督<br />工作中做到依法监督、按章指挥。三，要有系统的管理理论，<br />提高安全管理业务水平，促进安全管理科学的发展。四，要<br />有崇高的敬业精神，做到&ldquo;三心两意&rdquo;，即工作上的&ldquo;专心、<br />细心、耐心&rdquo;，思想上的&ldquo;忧患意识、责任意识&rdquo;，时刻紧绷<br />安全之弦，发现隐患及时组织整改，把事故扼杀在萌芽状态。 <br /> 安全培训心得体会 2 <br /> 安全生产是涉及职工生命安全的大事，也关系到企业的<br />生存发展和稳定。近年来，从报纸、电视等新闻媒体报道中<br />铁路、煤矿等行业发生的安全生产事故，损失之重，影响之<br />大，频率之高，令人胆战心惊。剖析事故产生的深层次原因，<br />不难看出一些干部、职工对安全生产、管理存在着认识上、<br />思想上的误区。我公司是电力施工企业，工程点多、面广，<br />高空作业、交叉作业、焊接作业等高危作业频繁，所以安全<br />生产对于我们这个高风险行业来说，其好处更加重要。结合<br />工程施工安全工作实际，强化各级安全生产职责、提高全员<br />安全生产意识和技能、执行落实好各项规章制度和消除思想<br />认识上的误区无疑是实现安全生产&ldquo;有序可控&rdquo;良好局面的<br /> <br />有效办法。 <br /> 做好安全生产工作犹如履薄冰，来不得半点疏忽和麻痹。<br />作为安全管理者或单位安全第一职责人首先要消除在思想<br />认识上存在的误区。一是对安全设施的认识误区。随着科学<br />技术的迅猛发展，施工现场安全设施和劳动保护用品也呈现<br />高、精、尖技术，并被广泛运用到生产实践中。由此个别从<br />事安全管理人员或干部就出现盲目乐观思想，认为只要投入<br />这些&ldquo;精良装备&rdquo;今后不会再发生安全大问题了，工作中也<br />不注重抓小防大了，这种麻痹思想很可能会导致事故的发生;<br />二是对职工培训的认识误区。主要是我公司是安全生产先进<br />单位，已连续实现安全生产六千多天，大多职工也从事施工<br />生产多年或干过很多个工程，觉得没有再加大培训力度的必<br />要了;再之是专、兼职安全管理人员少，甲方、业主一味追<br />求工期进度，没有时间、力量和精力来深入搞培训;另外新<br />进职工绝大多数是大中专、技校毕业生，已在公司理解过培<br />训部门的安全培训，于是就降低了三级教育网络的培训标准。<br />由于领导重视程度和培训力度不够以及流于形式的状况，而<br />事故恰恰最容易发生在对业务知识生疏、现场安全施工经验<br />少的职工身上。所以，抓紧对职工劳动安全生产的教育，也<br />是有效防止安全事故发生的保障;三是个别安全管理人员或<br />干部思...