人保局普法依法治理工作要点

人保局普法依法治理工作要点<br />人保局普法依法治理工作要点<br /> 按照中共县委全面依法治县委员会办公室《关于印发县<br />202X年普法依法治理工作要点的通知》要求，结合实际，制<br />定人社局 202X年普法依法治理工作要点。 <br /> 一、总体要求 <br /> 深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会精神，<br />坚持以书记新时代中国特色社会主义思想为指导，以提高人<br />力资源社会保障系统干部法治素养为目标，深入开展宪法和<br />人力资源社会保障法律法规及惠民政策宣传教育，全面落实<br />谁执法谁普法普法责任制，扎实推进法治人社建设，全面提<br />升全民普法力度。 <br /> 二、大力开展宪法法律宣传 <br /> 1、深入学习宣传贯彻书记新时代中国特色社会主义思<br />想和党的十九大精神，切实增强维护书记总书记党中央的核<br />心、全党的核心地位的思想自觉和行动自觉。 <br /> 2、突出学习宣传宪法，认真组织开展宪法集中学习宣<br />传和 124国家宪法日系列宣传活动，弘扬宪法精神和社会主<br />义法治精神，不断增强党员干部宪法意识。 <br /> 3、深入学习宣传与经济社会发展相关的法律法规和人<br />力资源社会保障法律法规及惠民政策，把普法与全县工作大<br />局、与文明县城创建、与扫黑除恶专项斗争紧密结合起来，<br /> <br />围绕人民群众关心关注的热点问题，深入学习宣传就业创业、<br />社会保障、人事制度改革、收入分配、劳动关系、权益保障<br />等相关的法律法规，持续抓好《劳动合同法》《劳动争议调<br />解仲裁法》《劳动合同法实施条例》《社会保险法》《工伤保<br />险法》《工伤保险条例》、劳动保障诚信体系建设相关政策和<br />近年来我县出台的统筹城乡居民社会养老制度政策的学习<br />宣传，加大对违反劳动保障法律法规失信行为的惩戒力度，<br />切实提高为民服务水平，增强人民群众在法治建设中的获得<br />感、幸福感、安全感。 <br /> 三、落实谁执法谁普法普法责任制 <br /> 4、落实谁执法谁普法责任制。进一步完善人社系统普<br />法责任清单，不断推进人力资源社会保障普法工作深入开展，<br />努力形成上下联动、齐抓共管、社会广泛参与的工作格局。 <br /> 5、深入开展以案释法。建立并落实行政执法人员以案<br />释法制度，把矛盾纠纷排查化解与法治教育有机结合，建立<br />典型案例发布制度，定期或者不定期向社会发布社保基金监<br />督、工伤认定、劳动仲裁、劳动监察执法等典型案例，同时<br />推动局系统干部旁听庭审经常化、制度化。 <br /> 6、深入实施七五普法规划、年度普法计划，确定普法<br />联络员，建立普法阵地，强化经费保障，规范普法工作各类<br />台账。 <br /> 四、突出重点对象法治宣传教育 <br /> <br /> 7、全面提升工作人员法治思维和依法行政能力。贯彻<br />落实法治政府建设实施方案，所有干部职工要牢固树立依法<br />治国、执法为民、公平正义、服务大局的法治理念，深入学<br />习贯彻人力资源社会保障法律、法规和规章，以及与履行职<br />责相关的保密、国安、消防、信访、安全生产等其他法律法<br />规，营造尊法学法守法用、推进法治人社建设氛围。 <br /> 8、强化重点对象的法治宣传教育。以城乡居民、农民<br />工、高校毕业生等为重点，充分利用春风行动、就业援助月、<br />12333人社公益服务电话，大力开展《劳动合同法》《劳动争<br />议调解仲裁法》《劳动合同法实施条例》《社会保险法》《工<br />伤保险法》《工伤保险条例》的宣传教育，满足他们最迫切<br />的法律需求。 <br /> 五、开展法治宣传主题教育活动 <br /> 9、开展法律八进示范创建活动。在人社系统推行法律<br />八进，即法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、<br />进单位、进宗教场所、进家庭，根据不同重点对象特点和工<br />作实际情况，组织多种形式的学法用法活动，推进法律八进<br />制度化、规范化、常态化，不断提高社会治理法治化水平和<br />广大干部依法办事的能力。 <br /> 10、继续深化尊法学法守法用法主题实践活动。深入学<br />习宣传书记总书记关于全面依法治国的重要论述，大力宣传<br />改革开放 40 周年特别是党的十八大以来我国法治建设的新<br /> <br />成就。 <br /> 六、推进法治文化建设 <br /> 11、大力推进互联网+人社普法工作。加强新媒体新技<br />术在普法中的应用，局属各单位要加强门户...