大学生拓展训练心得体会范文

　　大学生参加拓展训练活动，活动结束之后，带给了自己<br />什么收获和心得？下面是由出国留学网小编为大家整理的<br />&ldquo;大学生拓展训练心得体会范文&rdquo;，仅供参考，欢迎大家阅读。<br />　　我们班进行了为期一天的户外拓展训练，我并不了解所<br />谓的&ldquo;拓展训练&rdquo;到底是要做些什么，还以为仅仅是为了让<br />团委放松疲惫的身心而设立的一个名目罢了。在这一天，所<br />留下的余味却依然留在我的心里，这余味不仅是身体上的疼<br />痛，更多的是意志上的磨练和人格上的完善。<br />　　古人云：人心齐，泰山移。团队的核心是共同奉献。这<br />种共同奉献需要每一个队员能够为之信服的目标。要切实可<br />行而又具有挑战意义的目标，能激发团队的工作动力和奉献<br />精神，为学习注入生命活力。真的，在这次的拓展训练中的<br />活动中，都体现了团队精神。所谓团队精神，简单来说就是<br />大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基<br />础是尊重个人的兴趣和成就。核心是协同合作，最高境界是<br />全体成员的向心力、凝聚力，反映的是个体利益和整体利益<br />的统一，并进而保证组织的`高效率运转。团队精神的形成并<br />不要求团队成员牺牲自我，相反，挥洒个性、表现特长保证<br />了成员共同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则<br />产生了真正的内心动力。团队精神是组织文化的一部分，良<br />好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗<br />位，充分发挥集体的潜能。如果没有正确的管理文化，没有<br /> <br />良好的从业心态和奉献精神，就不会有团队精神。<br />　　在一开始设计自己团队的队名、口号、队歌、队形，就<br />预示了此次活动的整个过程离不开集体的智慧和力量。<br />　　短短的一天半时间，我的心灵受到了前所未有的强烈撞<br />击和震撼，这种撞击和震撼我会铭记终生！在我们的团队中，<br />为什么工作中总是浪费时间？为什么事情办起来总是不顺<br />利？为什么？为什么？在一个个项目中，在辅导员的点拨下，<br />我们找到了答案：<br />　　一、优秀的团队首先应该有一个优秀的领导者，有一个<br />共同的目标愿景，以及为了实现共同目标而制定的计划。<br />　　二、合理分工，相互配合：在一个团队中，每个人只有<br />分工不同，没有轻重不同，每个人都应该各司其职，最大化<br />的发挥自己的特长，我们的团队才会做到最好！在工作中也<br />是一样：每个岗位的人都要相互配合，共同努力，才会取得<br />我们大家共同创造的好成绩。<br />　　三、团队中的沟通特别重要。这让我感受到了人与人之<br />间无隔阂、和睦共处、亲密无间的真诚与舒畅。<br />　　四、信任，一个多么美好的词语。信任朋友和同事，其<br />实是给自己机会，因为协作和团结才会产生强大的凝聚力。<br />古人尚知用人不疑，疑人不用。<br />　　讲究方法论的人会少走弯路，充分利用资源达到既定目<br />的，仅凭个人技巧而不讲方法者往往半途而废，或者几经反<br /> <br />复，费尽周折才达到目的。<br />　　当完成活动后，大家坐在一起，联系我们现实中的工作<br />生活进行讨论：<br />　　第一，团队目标应明确，所有的人都应知道该干什么。<br />　　第二，团队中所有人应保持一个积极上进的心态，如果<br />今天我们的活动中，大家不是士气高昂，有一个积极的心态，<br />活动能完美地完成吗？<br />　　第三，纪律与执行力，如果大家不能牢牢抱成团，坚决<br />执行上层的决策，逞个人英雄主义，各自为政，结果只会一<br />团糟。<br />　　第四，沟通是一座桥梁，联结人的心智，有完美的沟通，<br />就一定会有完美的结果。还有一点就是我个人认为，我们还<br />应该静下心来，思考一下，我们能否做得更好。<br />　　所有的活动，大家都以一种积极的心态参与，有出力的﹑<br />有出谋划策的﹑有监督示警的，总之是在一个有序有组织的<br />状态下完成的。按现场活动中对各位成员的临时表现进行分<br />工，虽不是最优，但一定是较优。每一个人按照自己所承担<br />的角色尽快调整心态，全身心地投入到活动中去，全力配合，<br />将发现的问题和存在的隐患及时提出，并提出相应的解决方<br />案供大家决策，从而将失误扼杀在摇篮中，使得各位成员配<br />合默契，在短时间内将一个个项目成功地完成。<br />　　在我们的实际工作中，也是如此。一个班级、一个团队，<br /> <br />各成员之间的能力和特长就应该能够取长补短的，只有这样，<br />整个团队才能健康向前发展，对企业的发展也是有...