2020超市新员工培训心得体会

　　对超市的新员工进行培训，是为了让员工尽快的适应超<br />市的工作。下面是由出国留学网小编为大家整理的&ldquo;2020超<br />市新员工培训心得体会&rdquo;，仅供参考，欢迎大家阅读。<br />　　其实对机器的不是很难，但不知道是紧张还是不用心，<br />总是会犯这样或者那样的错误，就算是简单的输入数字，因<br />为不是很熟练，也容易出错，这让我很头疼。我相信，我是<br />个对工作很负责的人，若是出错了，我会记住并且努力改正。<br />要成功就一定要有使命感和责任感。<br />　　低级的员工谋工作，高级的员工谋事业，有事业心的人<br />才能成大事。一个有使命感的人就一定是个目标明确、有坚<br />定信念和执着信仰的人，他的做事动机是正面的，他的主观<br />能动性是很强大的。不用领导费心，他会自动自发得去努力。<br />不用别人去引导，他会朝着自己正确的目标前进。这种人的<br />进步速度往往是惊人的，他的成功也一定是很快的。在他看<br />来，方法一定比困难多。所以困难就是还没有找到方法解决<br />的问题，一个有责任感、使命感的人，会想尽一切办法去达<br />到他的目标。所以要成功就要有自己坚定的信念和执着的信<br />仰，使自己具备成功者的潜质。<br />　　在校的两天培训结束后，我们来到了 xx新城区的超市超<br />市进行实际的操作。按科目，我们被分成不同的小组，每科<br />都有自己的主管，我很幸运的被分到了酒水科，我们的工作<br />就是盘点仓库跟楼面的商品。在这个阶段，可能是没有真正<br /> <br />进入状态，感觉还是很轻松地。但一次的被领导骂，让我永<br />远记住了，领导就是领导，在领导底下工作，绝对不能存在<br />侥幸心理，而且要虚心接受训话。工作是要真真对待的，半<br />点都马虎不得。<br />　　在企业里都是老板领导说了算，所以一定要和领导处好<br />关系，就算所有的同事都不喜欢你，但只要领导喜欢你，你<br />就没有事。反之，就算所有人都喜欢你，偏偏老板看不惯你，<br />那你也肯定没有好下场。<br />　　和领导处关系不一定非要拍马屁、送红包。现在都是讲<br />效益讲功劳的，所以你的业绩和能力是取得领导赏识的关键，<br />然后你再学会把握领导的兴趣爱好，能够适时得和领导一起<br />近距离相处，你的地位基本就保住了。但是伴君如伴虎，一<br />定要把握好度，不能放纵自大，否则你就会重蹈&ldquo;杨修之死&rdquo;<br />的覆辙。记住，上级主管都是对的，老板都是对的，做错了<br />就是自己做错了，跟领导没关系，要学会反思，不要推卸责<br />任或者抱怨领导。<br />　　第一次正式出去工作，心情很放松。坐着车去了湖北，<br />因为是晚班，又是第一次通宵，那种感觉不是说得出来的。<br />回来的时候在车上很是难过，身心俱疲，一点都不带夸张的。<br />　　记得那天休息之后，我跟姐姐说，真的好累啊！姐姐去<br />告诉我，年轻人，吃点苦，没什么！那时的我觉得自己还太<br />嫩，原来还沉醉在安逸的生活里。是啊！都二十好几的人了，<br /> <br />应该成熟点了。人不能太宠自己！该吃苦就要学会吃点苦。<br />吃得苦中苦，方成人上人！现在很多人缺乏吃苦精神，工作<br />总爱挑三拣四，就像吃饭一样，挑食的人总是长不壮实，只<br />有在做好本职工作基础上可以承担更多其他工作的人，才会<br />更快得成长，才会更被老板器重。不要怕苦怕累，否则一生<br />也无出头之日。做不好小事的人就一定做不成大事，所以不<br />要小看每一件事。<br />　　能做的就尽力做到最好。记住，对自己仁慈的人，就是<br />同样对敌人仁慈的人，总有一天会被敌人干掉。<br />　　而后的 xx家店里，工作都是一样的，我们去了不同的地<br />方，上的都是晚班的工作。当自己的部门做完了，就会到其<br />他没做完的部门去帮忙。这也让我学到了不少的知识，学校<br />里学不到的。就像百货部分四个课洗化，家电，针纺，日杂。<br />　　洗化主要包括联合 xx、xx和 xx这三个品牌的产品，它<br />的排面不大，占整个百货的库存却很大，所以是重中之重。<br />由于洗化的商品很容易被偷窃要就近付款，很多顾客对此颇<br />有怨言。很多买断商品和大库配来的货也不能及时周转，就<br />会影响到销量和库存货物的滞销。<br />　　日杂包括整理箱、厨房用品、陶瓷器皿、锅具、杯子、<br />一次性用品、家居用品、塑料盆、拖把、体育用品、箱包、<br />汽车用品、儿童玩具、文体用品、自行车和运动器材。由于<br />日杂包含的商品很多很杂，在管理上难度很大，比如说货架<br /> <br />的商品摆放不整齐，商品没有...