学习《干部人事档案工作条例》心得七篇 (2)

学习《干部人事档案工作条例》心得七篇 <br> <br>学习《干部人事档案工作条例》心得七篇 <br>篇一 <br>新修订的《干部人事档案工作条例》全面贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，并总结吸收了党的十八大以来从严管理干部人事档案工作的新经验、新成果，对干部人事档案工作的体制机制、内容建设、日常管理、利用审核、纪律监督等加以更准确的规范和完善，是作为今后一个时期我们各级各类干部人事档案工作的基本遵循。干部人事档案是关系干部政治生命线的&ldquo;带电高压线&rdquo;。只有认真管理好干部人事档案，才会避免干部人事档案的遗失、破损、被人为伪造、涂改等问题出现，导致&ldquo;带病提拔&rdquo;&ldquo;火速提拔&rdquo;等怪象发生，并为干部人才在任用选用重用方面出现一个大的难点和问题。只有认真遵照执行《干部人事档案工作条例》，才能确保了我们的干部档案工作科学、规范、高效运转，为选拔任用干部提供可靠的依据。 <br>篇二 <br>近日，中共中央办公厅印发了《干部人事档案工作条例》，为了贯彻新时代党的组织路线，落实从严管理干部要求，充分发挥干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用，推动干部人事档案工作科学化、制度化、规范化，根据《中国共产党章程》等党内法规和《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国档案法》等国家法律法规，制定本条例。 <br>《干部人事档案工作条例》，它是一把&ldquo;双刃剑 &rdquo;，可以营造清风正气的良好风气，又可以杜绝不良风气的滋生，经过历史的洗礼，创造了良好的风气。 <br>《干部人事档案工作条例》既可以营造风清气正的良好风气，又可以杜绝不良风气滋生，从延安时期衍生的人事档案制度经过历史的洗礼，作为优秀资源予以传承下来，大量的珍贵史料为贯彻党的干部路线，方针政策，管理监督干部发挥了重要作用。现实也存在些许多干部不作为，随意涂改造假案例，损坏档案的权威与工作。由此看来，制定出台《条例》是制度建设的铲草除根，铲除不良风气滋生的土壤，将不良风气&ldquo;扼杀&rdquo;在成长的摇篮中。 <br>做好《干部人事档案工作条例》，跟紧时代的脚步，为干部人事档案工作打好&ldquo;根基&rdquo;立足于工作实际、与时俱进、创新工作方法。 <br>干部人事档案整理工作是干部人事档案工作的主要环节，要做好干部人事档案的整理工作，对于干部人事档案的质量以及利用具有重要的影响。为适应新形势下的工作实际，干部人事档案整理工作就必须立足于工作实际、与时俱进、创新工作方法，为干部人事档案的提供利用工作打好基础，促进整个干部人事档案工作的顺利发展。 <br>坚持《人事干部档案工作条例》，促进干部档案管理&ldquo;世界&rdquo;新天地 <br>干部人事档案是各级党委（党组）和组织人事等有关部门在党的组织建设、干部人事管理、人才服务等工作中形成的，反映干部个人政治品质、道德品行、思想认识、学习工作经历、专业素养、工作作风、工作实绩、廉洁自律、遵纪守法以及家庭状况、社会关系等情况的历史记录材料。干部人事档案是教育培养、选拔任用、管理监督干部和评鉴人才的重要基础，是维护干部人才合法权益的重要依据，是社会信用体系的重要组成部分，是党的重要执政资源，属于党和国家所有。 <br>篇三 <br>近日，中共中央办公厅印发了《干部人事档案工作条例》，要求各地区各部门认真遵照执行。 <br>《条例》与1991年颁布的《干部档案工作条例》比较，进一步明确了新时代干部人事档案工作定位，也突出了全面从严的要求，丰富完善了干部人事档案内容。 <br>《条例》共7章46条，分总则、管理体制和职责、内容和分类、日常管理、利用和审核、纪律和监督、附则，明确了干部人事档案概念、作用以及干部人事档案工作的指导思想、基本要求和主要内容，覆盖了干部人事档案管理的全过程和各环节，从根本上解决干部人事档案造假等问题。《条例》强调，新形势下做好干部人事档案工作要遵循5项原则：（一）党管干部、党管人才；（二）依规依法、全面从严；（三）分级负责、集中管理；（四）真实准确、完整规范；（五）方便利用、安全保密。才能为干部资源配置、领导班子建设、干部队伍宏观管理、组织人事工作规律研究等提...