“百日劳动竞赛”动员启动会讲话和强化意识形态工作集体研讨会发言稿两份合编

&ldquo;百日劳动竞赛&rdquo;动员启动会讲话和强化意<br />识形态工作集体研讨会发言稿两份合编<br />&ldquo;百日劳动竞赛&rdquo;动员启动会讲话和强化意识形态工作集体研讨会<br />发言稿 1<br />　　尊敬的各位领导、各位同志：<br />　　大家好!<br />　　今天,我们在这里隆重召开公司 2020 年&ldquo;百日劳动竞赛&rdquo;动员<br />大会,会议主要目的就是进一步动员公司全体干部职工振奋精神、正<br />视困难、迎难而上,集中全公司的力量,凝聚全体干部职工的智慧,打<br />一场&ldquo;XXX 促经营&rdquo;的攻坚战,为助力完成今年公司各项业绩指标奠<br />定坚实基础。(刚才,XXX 同志宣读了关于开展百日劳动大竞赛活动的<br />通知及活动方案,对竞赛活动进行了系统和具体的安排。)等会，XXX <br />还要作重要讲话，会后,各单位要按照活动方案的部署,认真组织,创<br />造性地开展竞赛活动,确保活动取得实实存在的效果。<br />　　结合这次会议的主题,我讲六点要求：<br />　　一、要充分认识劳动竞赛重要性和紧迫性, , 加强活动的组织领<br />导。这次活动时间周期长，压力大，任务重,但也是我们有效促进各<br />项工作并全面展开的关键时刻,XXX 组织此次&ldquo;百日劳动竞赛&rdquo;活动,<br />非常及时、非常必要。我们必须清醒认识,开<br /> <br />　　展此次劳动竞赛活动,是动员广大干部职工的一个重要手段,意<br />义十分重大。要在这次活动中取得成绩,全体职工是我们依靠的基础,<br />各级领导干部是我们的中坚力量,我们必须紧紧依靠全体职工,发挥<br />和调动大家的积极性、创造性和劳动热情,凝心聚力、团结一心,开展<br />好此此竞赛活动，助力决战公司的各项任务目标。<br />　　各经营单位也要结合自身实际,做好宣传和动员,使每一名职工<br />深刻理解本次劳动竞赛的重要意义,以更加饱满的热情投入到竞赛活<br />动中去。并结合各单位年度的任务指标,细致排出工作计划,将工作计<br />划安排到月、到周、到天,并跟踪计划执行情况,每天对照检查。每半<br />个月对竞赛结果进行分析通报,认真分析计划落实情况所存在的不足<br />和问题,探索原因和方法,促进各单位年度各项任务目标的顺利实现。<br />　　各经营单位要明确一个发展明标，作为一个底线,作为个刚性指<br />标,并全力完成,是当前各项工作的核心任务，也是确立各单位能否完<br />成年度经营目标任务的关键所在。<br />　　二、强化大局意识, , 加大保障力度。各单位要牢固树立&ldquo;一盘<br />棋&rdquo;思想,在劳动竞赛领导小组的协调下,本着积极的态度,围绕中心<br />工作,多层次、多形式的进行沟通,加强横向协调,保证信息畅通,做好<br />工作衔接,确保竞赛活动的有序开展。分公司后勤支撑部门不仅要为<br />活动提供良好的服务支撑,积极主动帮<br /> <br />　　助解决问题,还要切实负起责任,狠抓管理,提升保障力度。对于<br />基层反映的问题要做到件件有回音,件件有落实,要积极开展工作,对<br />基层进行有效的、全面的配合。<br />　　三、加强领导班子建设、队伍建设、作风建设, , 进一步提高执<br />行力。我们各级领导班子以及党员干部在这次竞赛活动中要发挥出核<br />心带头作用,工作中要有雷厉风行的气魄,果断干练的作风,一抓到底<br />的决心。定下来的事情,要迅速行动,抓紧落实部署了的工作要督促检<br />查,抓住不放;认准了的事情,要以只争朝夕的精神,抓紧、抓实、抓出<br />成效,使每项工作部署都落到实处、见到实效。<br />　　四、注重舆论导向, , 扎实搞好宣传工作。市场策划部门要对劳<br />动竞赛活动,制定岀详细的宣传计划,工作要有专人负责,办公 OA 系<br />统、企业微信群上设专栏专题,要把宣传形式搞活一点,把气氛搞浓一<br />点。不但要积极宣传劳动竞赛的目的和意义,还要深入基层,深入一线,<br />及时了解和掌握竞赛活动进展情况,善于发现、总结、培养和推广典<br />型经验,充分发挥其示范带动作用,努力提高竞赛活动的水平和效果,<br />努力营造和谐进取的良好氛围。进一步在全公司营造&ldquo;比、学、赶、<br />帮、超&rdquo;的浓厚氛围。<br />　　五、将劳动竞赛与当前要深入开展的&ldquo;四标&rdquo;活动结合起来。要<br />在劳动竞赛中,看到各单位通过竞赛活动,找准差距、短<br /> <br />　　板，明确发展方向，使之达优创先，促进&ldquo;寻标对标达标创标&rdquo;<br />活动实施的良好开局，进一步促进公司提升党建经营、安全生产、管<br />理效益水平,增强公司持续健康快速发展能力,进一步提高广大职工<br />的劳动技能和创新能力,以职工队伍技术素质的全面提升推动经济增<br />长方式的根本转变,促进公司又...