在青年干部培训班上的廉政教育警示讲话

在青年干部培训班上的廉政教育警 <br />示讲话 <br />【仅供学习参考，切勿通篇使用！】 <br />在青年干部培训班上的廉政教育警示讲话 <br />　　同志们： <br />　　我党在长期的革命战争与和平建设的实践中，积淀和形成了深 <br />厚而高尚的同志情、战友爱。大家常把部队比喻成一个大家庭、大 <br />学校、大熔炉，我们正是在这种和谐的环境中得以成长进步。然而， <br />随着市场经济的发展，一些庸俗的人际关系也悄悄蔚然成风，一些 <br />同志对靠什么求进步产生了困惑。有的感到，个人进步就是领导说 <br />了算，和他们处好关系，到时自然亏不了;有的想方设法和&ldquo;用得着&rdquo; <br />的人攀亲拉故，为日后个人发展&ldquo;打基础&rdquo;;甚至有的信奉有&ldquo;礼&rdquo; <br />走遍天下，无&ldquo;礼&rdquo;寸步难行的处世哲学，脑子里装满了跑跑送送 <br />这一套，等等。这些现象，尽管在学员当中只是少数，但我们不能 <br />低估了它给个人与单位建设带来的消极影响，任其发展蔓延，危害 <br />极其严重。 <br />　　一、庸俗关系害处多，靠它进步难久长 <br />　　庸俗关系之所以称作为&ldquo;庸俗&rdquo;，就是因为它拿不到桌面、说 <br />不出口，与中华民族的传统美德不同道，与我党的性质宗旨要求不 <br />相容。我觉得，靠庸俗关系求进步，不仅走不远，而且走不稳;不仅 <br />招非议，而且惹祸端;不仅坑自己，而且害大家，可以说得不偿失。 <br />　　一方面，靠庸俗关系求进步，图虚名、招实祸，投机取巧害自 <br />己。靠庸俗关系求进步，也许个人的愿望得到了满足，但人格变 <br />&ldquo;矮&rdquo;了，口碑变坏了;可能得到了一两个领导的&ldquo;赏识&rdquo;，但却得 <br />不到组织的认可、群众的敬重;甚至不仅&ldquo;求&rdquo;不来好处，还把应该 <br />得到的搞丢了。但一个人的进步和荣誉，靠庸俗关系是不可能真正 <br />获得的。如果看不到这一点，相反把自己的理想能否实现，寄托在 <br />&ldquo;有没有人&rdquo;、&ldquo;有没有钱&rdquo;、&ldquo;有没有关系&rdquo;上，时间长了，心 <br />思转移了，精力用偏了，工作难免受影响。庸俗关系常常与非份的 <br />功利思想相伴相生，这种思想一旦占据头脑，容易使人利欲熏心， <br />见利忘义，偏离正确的人生观价值观，甚至为了拉关系谋取金钱铤 <br />而走险，偷盗他人或公共财物，走上犯罪道路，后悔莫及，教训十 <br />分惨痛。因此，靠庸俗关系求进步不仅管不了长久，还容易使人误 <br />人歧途、走向深渊。如果我们成天总合计找这个关系、求那个门子， <br />而不好好珍惜组织上给予的这次深造机会，不认真学习业务知识， <br />将来怎么能在这个事关人命的岗位上，履行好职责呢! <br />　　另一方面，靠庸俗关系求进步，破规矩、坏风气，涣散人心害 <br />集体。一个单位的风气，对单位建设和个人进步至关重要。有一幅 <br />对联写得好：党风作风干群风愿风风都正，大事小事单位事盼事事 <br />都公。在涉及群众切身利益的问题上，大家最希望一把尺子量长短， <br />谁也不搞特殊化;拉关系、走门子，大家最反感。大家是否还记得电 <br />影《高山下的花环》中有这样一个情节：在部队即将开赴战场之际， <br />赵蒙生的母亲把电话打到军指挥所，请雷军长关照她的儿子，把其 <br />从连队调到军部，遭到了雷军长的痛斥，全军将士都很愤慨，弄得 <br />赵蒙生在众人面前抬不起头来。战时走后门可耻，涣散军心士气;平 <br />时拉关系同样可耻，为求一己之利，就破了整个规矩，搅了一个单 <br />位风气，或许个人得到了好处，却使本该进步的人失去了机会，单 <br />位建设势必受影响。大家想想，把你放在这样的单位，你愿意吗?你 <br />还干得下去吗?你的理想抱负还能实现吗? <br />　　二、抵制庸俗关系风，人人要当局中人 <br />　　清除庸俗关系思想影响，需要各级干部的身体力行，普通党员 <br />也有责任和义务。 <br />　　一是辩证看关系，既要讲正常的人际关系，又不能把关系庸俗 <br />化。人是社会关系的总和。我们每个人都存在于这样或那样的人际 <br />关系之中，在家里，有血缘、亲情关系;上学后，有师生、同学关系; <br />工作以后，又有了同事、朋友关系，等等。无论何时何地，人际关 <br />系总是客观存在的，但对这个问题，大家要有个正确认识。我理解 <br />有这么两点：一个是，对关系问题不能回避也回避不了，正常的人 <br />际关系有益于我们的健康成长，大家都要学会处理好人际关系，不 <br />能一提到关系，就把它与庸俗关系划等号;另一个是，要坚决反对和 <br />抵制庸俗关系。我们讲感情是人之常情，与领导、同事保持融洽的 <br />关系，是我们干好工作、取得进步的重要前提，但不能...