图书馆借阅部主任竞选演讲稿_演讲稿

图书馆借阅部主任竞选演讲稿_演讲稿 <br />大家下午好! <br />  首先，感谢馆长室为我们搭建了这样一个公开竞争的平台。借这个机会我更想感谢从我 <br />走进图书馆以来一直关注我成长的前辈们，感谢一直陪伴我进步的同龄人，正是有了你们的 <br />关心和帮助，我才从青涩的少年一步步成长和成熟起来。今天才凝聚起勇气和力量站上竞选 <br />主任的舞台。 <br />  下面我先简要介绍下自己：我毕业于师范大学企业管理本科，主修经济学和管理学，同 <br />时对财务审计、人力资源管理、市场营销、现代组织学等都有广泛涉猎。参加工作直今，先 <br />后在文献开发部、借阅部工作。 <br />  我这次竞争的岗位是借阅部主任。之所以作出这样的抉择，一是因为 2 年的借阅部工作 <br />经历让我喜爱上了这个图书馆的服务阵地，喜爱上了繁重、枯燥的工作背后带给年轻人的磨 <br />练，就像磨刀石，磨去青年人身上的浮躁、冲动和不踏实，让我迅速成熟起来。二是因为， <br />俗话说三十而立，刚刚 30 的我也已做好了准备，想要给自己再多一点挑战再多一些压力， <br />因为我知道只有不畏艰苦，勇挑重担才是新时代图书馆的好儿男。竞争借阅部主任我认为自 <br />身具有的三个优点。 <br />  一、开拓创新的思维理念。沉稳并不是保守，严谨更不是按部就班。在工作中，我也有 <br />年轻人的朝气与活力，敢于创新的意识也不时闪现。如在文献开发部工作中，我利用网络多 <br />渠道收集文心雕龙论文。在借阅部为主任出谋画略，作好主任的助手。有人说年轻就是财富， <br />而这财富就是年轻人具有的朝气。有朝气就有希望，有希望就有成功。我愿把自己这份难得 <br />的朝气，投入现在和将来的工作中去！ <br />  二、团结友善的相容心态。图书馆工作纷繁杂乱，面对的读者也各有不同，做好读者服 <br />务工作，既不能逞一时之能，也不能抖一时之气。在这方面，我正好具备有一定的耐心、有 <br />较好的相容心态的特点，能做到与读者友善。三人行必有我师，同时我深深地懂得每个人身 <br />上都有其特有的长处和优点，虽然我们年轻人可能掌握的现代化技术更多一些，但图书馆知 <br />识浩瀚广博，在工作中我总是谦虚谨慎，向身边的同事学习，向全馆的老师学习，尊重领导、 <br />尊敬老师，与同事团结。 <br />  三、脚踏实地的实干精神。认识我的人都觉得我性格内向，不善言辞。我也曾问过自己， <br />这样的性格适合不适合担任主任的工作，经过思虑，我得出的结论是：&ldquo;工作工作，踏踏实 <br />实的‘做’，还是要比嘴上的‘说’重要的多。&rdquo;而成稳内敛的性格，恰恰造就了我稳重踏实 <br />的工作作风，细致严谨的做事态度。在我参加工作的六个年头里，始终脚踏实地、兢兢业业 <br />地完成每一项分配的工作。从不计较，任劳任怨。一直以来我都是以实干的&ldquo;做&rdquo;为人生的第 <br />一信条，将来我也将把自己的&ldquo;实干&rdquo;精神进行到底。 <br />  &ldquo;主任&rdquo;不仅仅是一个工作职位，更是一份责任和义务的代名词。它既体现了馆领导的信 <br />任和重视，也体现了同志们的希望和厚爱。如果大家给我机会走上这个平台，我将努力以工 <br />作实绩相报，不辜负各位的厚望。下面就谈谈我对工作的一些设想： <br />  一、拓宽各种渠道，采取多种形式，调动各方面的积极性，增加经济效益。除了做好传 <br />统的借阅证发放外，还要广开渠道，调动各方面积极性，利用部门优势，根据不同类型读者 <br />实行分级服务，作好会员证的推广工作，在取得良好社会效益的同时，增加经济效益。其次 <br />主动出击、为企事业单位提供服务，定期专题资料收集和整和工作，建立馆外图书流通点等。 <br />  二、合理安排，优化结构。在保证服务质量的同时为工作人员减负。阵地部门人多事杂， <br />工作量大。尤其是节假日和寒暑假，繁忙程度只有在这个阵地待过的人才能深刻体会其中的 <br />辛苦。如何优化结构，合理安排，根据不同时间读者量多少适度调整工作人员配比，在保证 <br />服务质量的同时为工作人员减负是我一直考虑的问题。 <br />  综上所述，我工作的基本思路就是重服务、增效益、优安排，可能还不是很完整和全面， <br />但我已经明确了今后努力的方向，备足了完成任务的勇气和力量。 <br />  我没有辉煌的过去，只求把握好现在和未来。如果竞岗成功，这是大家的厚爱和鼓励， <br />我将一如既往地把我的&ldquo;实干&rdquo;精神贯彻到工作中，岗位变而实干精神不丢，...