关于爱岗敬业的演讲稿

2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 <br />1 / 6 <br />关于爱岗敬业的演讲稿 <br />爱岗敬业是热爱自己的本职工作， 用一种恭敬严肃的态度对待自己 <br />的职业，能够为做好本职工作尽心尽力。 为大家整理了关于爱岗敬业 <br />的演讲稿 <br />大家好 ! <br />我今天的演讲题目是《爱岗敬业，奉献青春》 。 <br />我记得雷锋日记中有这样一段话： &ldquo;如果你是一滴水，你是否滋润 <br />了一寸土地 ?如果你是一线阳光， 你是否照亮了一分黑暗 ?如果你是一 <br />粒粗食，你是否哺育了有用的生命 ?如果你是最小的一颗螺丝钉，你 <br />是否永远坚守你的生活的岗位 ?&rdquo;这段话告诉我们无论在什么样的岗 <br />位，无论做着什么样 <br />工作，都要爱自己的岗位。都要发挥最大的作用，都要做出最大的 <br />贡献。 <br />作为医院行政后勤人员， 我们应该以服务临床为中心， 以服务病人 <br />为中心，履行好自己的岗位职责，服务和服从于医院发展和需求。我 <br />们应该立足本职工作，强化服务意识，提高服务质量，把我们工作的 <br />重心放在临床医护人员身上，放在住院病人身上。既要&ldquo;锦上添花， &rdquo; <br />更要&ldquo;雪中送炭&rdquo;，无私奉献自己的能力。 <br />我们要团结互助，俗话说，团结就是力量。团结互助出凝聚力，战 <br />斗力和创造力。一块砖只有堆砌在一起才能获得永存 ; 一个人，要有 <br />成就事业需要团结 ; 一个集体，要在竞争中获胜需要团结 ; 一个国家， <br />2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 <br />2 / 6 <br />要繁荣富强需要团结 ; 一个国家，一个民族，只有团结起来才能昌盛 <br />发达，一个家庭，只有团结和睦，才能人丁兴旺 ; 一个企业，只有处 <br />处盛开团结互助之花，这个企业才能持续发展和腾飞。 <br />冠以集团就是一个团结互助的集体，从医院领导，到管理人员，再 <br />到每个职工，人人都深深的认识并真切的体会到了这个大家庭的温 <br />暖，互助的种子深深地扎根在每一个冠以集团职工的心中。 <br />只要努力做到领导干部之间团结互助， 管理人员于职工之间团结互 <br />助，全体职工之间团结互助，共创集团发展的未来，定然能够在日益 <br />激烈的市场竞争中长盛不衰，冠以集团的明天必然更加辉煌 ! <br />我的演讲完毕，谢谢大家。 <br />关于爱岗敬业的演讲稿 <br />大家好 ! <br />爱岗，是我们的职责 ; 敬业，是我们的本分 ; 青春，是我们的资本 ; <br />奉献，是我们崇高的追求。我今天演讲的题目是《爱岗敬业、奉献青 <br />春》。 <br />&ldquo;如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地 ?如果你是一线阳光， <br />你是否照亮了一分黑暗 ?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生 <br />命?如果你是最小的一颗螺丝钉， 你是否永远守住你生活的岗位 ?&rdquo;这 <br />是伟大的共 - 产主义战士雷锋在日记中的一段话，他告诉我无论在什 <br />么样的岗位，无论做着什么样的工作，都要发挥最大的能力，做出最 <br />大的贡献。 <br /> 1 月，我有幸成为了一名光荣的盐业人。在平凡的工作中，我和众 <br />2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 <br />3 / 6 <br />多的同龄人一样，也曾有过许多困惑，许多尴尬，也曾因遭遇困难、 <br />委屈而彷徨。刚到盐政科工作时，面对 24 小时的工作制，起早贪黑 <br />下乡稽查， 不分昼夜堵截路口， 有时还要面对部分群众的不理解不配 <br />合，我犹豫过 ; 面对重复烦冗， 单调乏味的稽查工作和时不时的白眼、 <br />辱骂，我退缩过。这不是我心目中理想的工作，我要回家。 <br />正当我打退堂鼓的时候，单位领导及时组织我们学习、总结，多次 <br />开展&ldquo;爱岗敬业&rdquo;主题教育活动，教育我们如何正视困难，如何在艰 <br />苦的环境中体现自己的人生价值， 向我们讲述盐业事业辉煌的发展历 <br />程。以此来进一步提高全体干部职工为人民服务和集体主义精神的认 <br />识，树立良好的职业道德， 提升实现自我价值、干好盐业工作的内在 <br />动力。 <br />在领导的教育和周围同志们的带动下， 我开始以积极主动的态度迎 <br />接每一天的工作。每天上岗前提醒自己细心工作，耐心服务，不断提 <br />高业务能力。遇到少数群众的不理解不配合， 我不是找理由予以反击， <br />而是换位思考，尽量去体会他人的想法，从主观找原因，看自己条例 <br />解释到位没有，罚款收费准确不准确，在保证按条例办事的基础上， <br />微笑服务做到了没有。 <br />因为我们经常走访稽查， 一位曾...