处长竞聘上岗演讲稿-竞聘演讲稿

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处长竞聘上岗演讲稿 - 竞聘演讲稿 二、有利条件 ?1. 具备了应有的政治素质和品德修养。始终与党组织保持一致， 拥护党的各项方针政策。特别是通过先进性教育，更坚定了自己的理 想信念。信守为人正派、与人为善、顾全大局、谦虚谨慎的原则，做 事做人的修养日渐加深。 ?2. 具备了应有的业务政策水平。熟悉养老保险业务，从参加工 作之日起至今， ××年来始终从事养老保险管理工作。在历任处长和 共同工作过和老同志们的培养下，参与处理了许多市、区、局范围的 各类养老保险的重点、难点工作。参与或组织全市调整养老待遇×× 次。在工作中积累了一定的经验。同时，能熟练掌握信息系统的应用。 具备一定的政策水平和利用现代化办公手段完成业务工作的能力。 ?3. 具有较强的组织和协调能力。由于在市中心从事业务管理工 作，使自已有机会在日常对分中心的业务指导、工作布署以及与机关 各处室和其它各单位相互配合的工作实践中，得到锻炼。特别是近年 来，在政策答复、调整待遇、社发集中管理等工作的实施过程中，在 处长的领导下，进行了大量的组织协调工作，发挥了自己的作用。同 时在工作中与领导和同志们建立了友谊，增加了信任。进而又可以促 进工作，更好地发挥自己的组织和协调能力。 ? 三、今后设想 ?1. 摆正位置、做好配角、当好参谋。围绕中心工作目标，在处 长的领导下，用心做事，诚实做人，严于律己。做到尽职不越权，为 公不谋私，补台不拆台。 ?2. 强化学习，增加自重。系统学习政治和业务理论知识，虚心 学习老同志的优秀品德，把学习做为一种习惯长期坚持下去。胸有才 学气自华，只有增加自重，与时俱进，才能目光高远，才能以超前意 识应对新形势、新变化。 ?3. 增强宗旨意识，立足为民服务。为一线多做实事，为老百姓 排忧解难。遇事不推委、不托拉，求真务实，诚实可靠。树立良好形 象，增强人格魅力。 ?4. 规范管理，提高效率。狠抓科学规范管理，特别是业务风险 点的治理和监督。充分发挥信息系统的作用，深入基层，调查研究， 掌握第一手资料，细化管理程序，提高工作效率，确保工作质量。 ? 最后我要说的是，无论竞聘结果如何，我都将正确对待，在今 后的工作中一如既往尽心、尽力、尽职、尽责。 ? 谢谢大家 !

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