部门经理竞聘演讲稿

竞聘演讲的目的，就是要使听众对演讲者有充分的了解和认识，从而鉴别其 <br />是否能胜任该职位。下面是为大家整理了部门经理竞聘，欢迎大家阅读。 <br />部门经理竞聘演讲稿篇 1 <br />尊敬的各位领导、各位公司同仁 <br />大家好！ <br />首先感谢公司领导给我们提供了这次公平竞争、展示自我的机会！同时，也 <br />借此机会，感谢公司各位同仁一直以来对我工作上、生活上的关心和支持！ <br />我叫 XXX，20XX 年 X 月进入公司， 成为中信药业公司这个光荣团队的一员， <br />在办公室，主要从事后勤管理工作，包括车辆维修、管理、物品采购以及公司领 <br />导安排的其他工作。今天，我竞聘的岗位是综合管理部经理。之所以竞聘这一职 <br />位，是因为首先我热爱这个岗位，熟悉这个岗位，更为重要的是，以我的个人素 <br />质和工作能力，我有信心能胜任这个岗位，从我的个人经历和工作经验来看，我 <br />认为我具有以下优势 <br />首先，我当过兵，兵营的经历磨炼了我的意志，塑造了我不怕吃苦、甘于奉 <br />献的良好品质； 兵营的经历教会了我如何与人相处， 让我懂得了诚信做人的重要； <br />兵营的经历养成了我凡事从小处着手，细节决定成败的理性思维；兵营的经历更 <br />锤炼了我的作风，让我具有了踏实做事、认真做事的习惯。军人以服从命令为天 <br />职，而在我们公司这个团队，我认为同样要牢记服从，那就是一切都要服从领导 <br />的命令，服从公司的大局，服从公司的利益，时刻保持对公司的忠诚。 <br />其次，我在国营粮食企业工作过。那是退伍以后，我分到了粮食企业，也是 <br />从事办公室工作，搞搞后勤。这个经历，锻炼了我沟通协调的能力，让我学到了 <br />企业管理的一点粗浅知识，国营企业既有好的经验值得我们学习，也有失败的教 <br />训提醒我们规避。这一切为我谋划公司综合管理提供了宝贵经验。 <br />再次，我下过岗。现在看来，下岗不完全是坏事，下岗的经历告诉我不要怕 <br />挫折，不要怕困难；下岗的经历让我明白了没有卑微的工作，只有卑微的工作态 <br />度下岗的经历让我更加懂得珍惜今天的岗位，珍惜领导给我提供的就业和工作的 <br />机会，让我相信付出总有回报， 从而更加勤奋工作， 回报社会， 回报领导的信任。 <br />下岗以后，我开过出租车，也创过业，自己做过生意。这些经历，如今都成 <br />为我人生的宝贵财富，也成为我能够胜任竞聘工作岗位的资本。多年开出租车的 <br />经历，使我对车辆非常熟悉，为管理好车辆提供了不可多得的经验，而创业的经 <br />历，使我对市场有了更深刻的认识，对利用市场规律、为公司赢得最大利益有了 <br />更好更准确的把握。 <br />如果我能竞聘成功，我将从以下方面履行好职责 <br />一是带好团队。我记得这样一句话个人因团队而强大，所以我会充分调动综 <br />合部每位员工的工作激情，增强团队的凝聚力，千方百计发挥出每个人的作用， <br />立足本职岗位，为公司持续快速发展奉献力量。 <br />二是完善各项规章制度。要实现靠制度管理，向制度要效益，靠制度管人管 <br />事。具体来说，在食堂管理、车辆维修管理、公司基建管理等方面，完善制度， <br />一切以公司利益最大化为目标， 坚持过去好的， 行之有效的办法， 同时创新思路， <br />从细节着手，在提高职工生活质量的前提下，按照降低成本、节约成本、提高效 <br />益的目标，做好各项管理工作。车辆管理上做到零事故，食堂管理上，增加食物 <br />花色品种，让职工吃的更好，营养更全面，就餐秩序更好。 <br />三是严格管理。严格执行制度，一视同仁，同时，本着人性化管理的理念， <br />以人为本，既做到严格管理，又维护好公司利益和员工利益，以工作的透明实现 <br />公平、公正，以公平公正实现和谐管理、人性化管理。 <br />四是以身作则，带头遵守制度，按最高的标准要求自己，以个人的人格魅力 <br />影响人、感染人，用百分之百的热情去做百分之一的事情，注重细节，从小事做 <br />起，顾全大局，甘当配角。 <br />再次感谢公司领导， 感谢公司同仁， 这次竞聘， 给了我一次展现自我的机会， <br />无论这次竞聘的结果如何，对我而言都是一次历练和促进，是一次学习和提高的 <br />机会，我会一如既往地以饱满的热情做好工作、 保持一颗平常心，&ldquo;天道酬勤， 厚 <br />德载物&rdquo;，我相信机会对每个人是均等的， 只要有耕耘就会有收获！ 只要我勇敢参 <br />与，就有希望成功，我衷心希望大家相信我，支持我。 <br />谢谢大家！ <br />部...