2019年司局工作总结5篇与年度人才工作总结（五篇）

2019年司局工作总结5篇与年度人才工作总结（五篇） <br /> <br /> <br /> <br />2019年司法局工作总结5篇 <br /> <br />【篇一】 <br />今年以来，全市司法行政系统全面贯彻落实市委、市政府决策部署，奋发勇为，真抓实干，各项工作都取得新成绩。现将有关情况报告如下： <br />一、强化底线意识，扎实做好维护安全稳定各项工作 <br />一是提升监狱监管改造质量。创新监管风险防范机制，拟订《突发监管安全事件应急处置工作预案》，建立健全无人机防范、信号跟踪等新型安全风险防控体系和外管待检区立体化管控体系，有效提升安全防范能力水平。完善监狱情报信息搜集体系，强化指挥中心视频巡查、综合调度、突击检查，完善防暴巡逻机制，巡查安全隐患173余个，调度处置安全事件110余次。规范减刑、假释提请权，出台《办理减刑、假释案件暂行办法》，实行&ldquo;分类评估、差别提请&rdquo;，协调市中院、市检察院，降低老病残犯假释服刑率，依法依规办理假释案件14件，减刑案件384件。完善教育改造体系，成立心理矫治中心，建立心理咨询室轮值制度，强化心理矫治应用；开展服刑人员宪法学习教育、&ldquo;两不发生、一降低&rdquo;、&ldquo;珍爱生命&rdquo;等主题教育活动，增强罪犯遵规守纪意识；积极拓宽社会帮教渠道，与市人社局、农商行初步达成帮教协议，提供刑释就业信息、职业中介、创业资金支持等方面的帮扶。与xx市中心医院建立医疗协作关系，成立中心医院xx监狱分院，提高医疗保障水平。提升安全生产管控水平，以&ldquo;五个专项治理&rdquo;&ldquo;安全生产月&rdquo;活动为切入点，加大安全生产隐患排查力度，加强危化品综合治理，规范使用该审批程序，确保专库专人专管。全面推进劳动报酬管理制度，修订完善《罪犯劳动报酬发放办法》，绩效激励机制更加完善。积极协调有关部门，做好监狱搬迁相关工作。 <br />二是深入推进社区矫正规范化建设。加强社区矫正基础建设和信息化建设，各区市普遍建立了集&ldquo;监管、教育、服务&rdquo;多功能于一体的社区矫正中心，7个区市、开发区司法局及74个镇街司法所全部架设专网，建成实现省市县乡四级联网的社区矫正监管指挥平台，矫正人员信息全部录入。着力提升社区矫正执法水平，召开了全市社区矫正安全稳定工作会议和社区矫正联席会议，印发《关于进一步加强社区矫正执法规范化建设的通知》，健全完善社区矫正执法责任制以及审查、监督、公开机制，进一步规范执法行为；对各区市、国家级开发区社区矫正工作进行专项督导检查，特别在两会、峰会召开期间，多次开展集中突击检查，重点加强涉黑涉恶涉枪涉爆&ldquo;四涉&rdquo;重点社区矫正人员管控力度，实行实时监控、动态管理，确保重点矫正人员管控不出问题。 <br />三是有效开展矛盾纠纷排查化解。召开了全市人民调解工作会议，对做好新形势下人民调解工作进行了全面部署。持续推进村（社区）法律顾问兼任人民调解员工作，全市422名村居法律顾问全部兼任人民调解员，实行持证上岗开展矛盾纠纷调处，相关经验作法被《法制日报》头版刊发报道。进一步加强重点行业领域专业性调解组织建设，规范健全金融、保险行业人民调解委员会工作机制，推广建立海洋渔业、住建领域调解组织，目前，全市各级已建立起43个行业性、专业性人民调解组织。出台《xx市司法局关于建立人民调解员专家库制度的通知》，组建了8个&ldquo;人民调解员专家库&rdquo;，共有调解专家115名。今年以来，共调处矛盾纠纷1.57万余件，成功率99%以上。与市信访局联合研究制定《律师参与信访工作机制实施方案》，研究制定《关于开展律师调解试点工作的实施意见》，发挥律师专业优势，参与调解和信访工作，全力维护社会和谐稳定。 <br />四是积极参与扫黑除恶专项斗争。先后4次召开专题会议进行研究部署，成立了专门领导机构，印发了实施意见和分工方案，建立了律师代理案件备案旁听、重点人群管控、线索排查移交等工作机制，指导律师协会建立&ldquo;扫黑除恶专项工作律师辩护代理业务指导委员会&rdquo;，对律师办理扫黑除恶案件进行全程监督指导，目前，共备案律师代理涉黑恶势力犯罪案件58件，参与案件开庭审理6起、宣判1起。对监狱在押的14名涉黑涉恶罪犯建立专档，严格落实监管措施，从严掌握减刑、假释和暂予监外执行。将27名涉黑涉恶涉枪涉爆等重点社区服刑人员全部列入严管级别，实行定位...