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劳务管理责任书(与工人劳动合同对应)
劳务管理责任书(与工人劳动合同对应)
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劳务管理责任书<br />甲方(公司名称及公章):<br />乙方(姓名):<br />为保障劳务作业人员的合法权益,搞好劳务分包的管理工作,维<br />护社会稳定和用工单位的良好形象,强化统一管理,现经甲、乙双方<br />协定,对乙方所属“xxxxxxxMC00-0017-6020 地块 R2 类二类居住用<br />地项目”有关劳务分包事宜签订以下责任书:<br />一、 甲方的义务和职责<br />1、 建筑劳务作业分包合同成立:甲方根据乙方有关要求,委托乙<br />方对劳务作业人员的安全生产、文明施工管理,切实做好劳务作<br />业人员工资发放兑现工作(建立工资发放台账)。<br />2、 甲方和乙方的管理人员必须重视做好劳务作业人员管理工作,<br />设专人负责进行管理,把安全隐患消灭在萌芽状态。乙方按甲、<br />乙管理制度的要求,严格管理,如管理严重失控或发生劳务作业<br />人员的合法利益得不到保障,影响甲方形象的,甲方视其后果将<br />对乙方处以 0.1-1 万元的罚款,造成对社会影响极其严重,按有<br />关规定处理。<br />3、 甲方和乙方必须重视对劳务作业人员的安全教育,严格贯彻安<br />全第一,预防为主,综合治理的方针,实行进场前三级安全教育<br />和岗前的安全交底,若发生安全事故,乙方应该立即通知甲方,<br />双方积极协商,共同负责处理,事故特别严重的要立即上报上级<br />主管部门,按有关规定办理。<br />二、 乙方的义务和职责<br />1、 乙方必须建立劳务作业人员信息档案,档案内容包括:身份证<br />复印件、工种、进场及离场日期、出勤工日、工资结算单(工资<br />发放台账)、建筑劳务作业人员劳务合同、安全教育等。<br />2、 乙方必须确保所有工序质量,一次交验合格.<br />3、 乙方必须服从甲方现场管理人员的正确指挥(拒不执行,造成<br />质量和安全事故的由乙方承担全部责任,并处罚款 3000元/次)。<br />4、 严禁工人酒后作业或不带安全帽进入施工现场,发现一次,每<br />人罚款 50元/次,第二次翻倍.<br /> <br />5、 乙方必须保证施工工作面及生活区清洁卫生(甲方检查时达不<br />到文明施工要求的必须及时整改到位,拒不执行的罚款 800 元/<br />次).<br />6、 乙方必须按甲方指定车位将车辆摆放整齐,拒不执行罚款 50<br />元/次.<br />7、 乙方必须节约各类材料,认真看图,如有不符合图纸设计的部<br />位,造成浪费,必须拆除。如不拆除,罚款 500 元/次/部位。造<br />成甲方材料浪费的按市场价 2倍赔偿.<br />8、 施工现场道路及生活区每天必须清扫,如不清扫,甲方安排人<br />员清扫,所耗人工工资的 5倍予以工程款中扣除.<br />9、 工程质量必须符合设计和规范要求,砼如出现漏振,出现大面<br />积蜂窝、麻面、狗洞,必须返工,并罚款 2000 元/次,造成的材<br />料损失和人工工资全部由乙方自负.<br />10、本工支模必须符合设计和规范要求,保证有足够刚度和稳定性、<br />如模板的缝隙、平整度、垂直度、轴线位置、标高达不到要求,<br />甲方拒绝浇筑砼,所耽误的工期和人工损失由乙方负责,还要赔<br />偿甲方损失。如在砼浇筑时发生垮模、跑模,按部位罚款 1000<br />元/次,而垮模的砼必须在没凝固时利用于工程中,如不用,每<br />次按浪费砼量的 10倍罚款.<br />11、现场周边、楼层做好安全防护,“四口五临边”部位,外架严格<br />按两步三跨与结构楼层钢性连接.<br />12、乙方在施工过程中应做好各项成品防护,保证其产品质量的完整<br />性,以及其观感质量.<br />13、各种材料进场后,应堆放整齐,有清晰的料牌,且要标明其数量、<br />规格、进场日期,成品材料要按指定地点分类堆放,且要做好其<br />详细料牌.<br />14、各项工序必须先报验,且合格后方可进入下道工序施工,做到功<br />法规范,样板选行.<br />15、乙方必须做到各项工种施工期间,有责任心的管理人员现场指挥<br />值班,甲方在巡查中如发现其管理人员不在现场,对甲方指出的问题<br />不整改的罚款 200元/次.<br />年 月 日<br />
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所属:
办公文档 - 合同范本
发布时间:2023-01-16 14:53:09
页数:2
价格:¥3
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文章作者:U-119271
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