财务聘用合同

.精品文档 . <br />2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 <br />1 / 10 <br />财务聘用合同 <br />财务不仅是国民经济各部门、各单位在物质资料再生产 <br />过程中客观存在的资金运动及资金运动过程中所体现的经 <br />济关系，更主要的是财产和债务，即资产和负债等。对于财 <br />务聘用合同你还了解多少呢以下是在为大家整理的财务聘 <br />用合同范文，感谢您的欣赏。 <br />财务聘用合同范文一 甲方： <br />乙方： <br />甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及公司制定的 <br />各项规章制度，按照自愿、平等、诚实、信用的原则，双方 <br />经友好协商，自愿签订本合同： <br />一、合同期限： <br />自 年 月 日起至工程结束。 <br />二、岗位职务及工作内容： <br />1、乙方从事担任 ( 职务 ) <br />2、乙方应按公司管理制度和各职能部门的管理细则及 <br />项目部《管理目标分解责任书》中规定的工作范围内容、公 <br />司制定的相关岗位工作内容、会议纪要等文件中安排的工作 <br />任务，按时保质保量完成。 <br />3、领导临时安排的其他工作任务。 <br />三、工资发放： <br />每月月底发放 元生活费，余下的工资春节前结清。 <br />.精品文档 . <br />2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 <br />2 / 10 <br />四、岗位职责： <br />1、负责编制成本计划， 进行成本目标管理及成本核算。 <br />2、按月组织经济活动分析，发现问题及时汇报，并提 <br />出解决办法。 <br />3、负责收集工程付款、进度款、决算后工程尾款等各 <br />项款项。 <br />4、按时编报财务报表。 <br />5、根据工程进度计划落实资金。 <br />6、及时做好材料入库、 出库、 库存报表， 集合预算员、 <br />材料员编制材料用量、计划报表，做好现金账登记工作。 <br />五、奖罚制度： <br />指标奖励发放：依据公司和项目部签订的经济指标、公 <br />司各职能部门制定的对项目部管理检查考评奖罚办法中规 <br />定的奖罚额度 ( 奖罚额度 3000 元 30000 元) ，由项目经理报 <br />审，经公司审核，在主体工程竣工及项目验收交工后发放。 <br />六、试用期： <br />试用期为 3 个月，试用期内达不到公司考核要求的，随 <br />时解除合同，试用期间工资按约定发放。试用合格，试用期 <br />工资按双方约定工资发放。 <br />七、工资 <br />1、乙方工资元 / 月( 税后 ) ，工资已包括社保费用、法定 <br />假日双休日及临时加班工资等其它费用。按实际出勤天数发 <br />.精品文档 . <br />2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 <br />3 / 10 <br />放工资， 病事假无工资。 节假日及休假由项目经理统一安排。 <br />停工期间， 由公司统一安排， 不服从公司安排的不发放工资。 <br />2、住宿：甲方免费提供宿舍和床。被、褥及生活用品 <br />乙方自理。用餐：甲方食堂按一定标准提供饭菜，如想提高 <br />膳食标准和营养配餐费用自理，在规定用餐时间不到食堂用 <br />餐者，用餐自己负责。 <br />八、劳动纪律 <br />1、乙方应严格遵守国家法律和公司制定的所有规章制 <br />度及规定，严格遵守公司的劳动纪律，自觉服从公司的管理 <br />和教育，做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、 <br />敬岗爱业、树立团队精神。 <br />2、乙方应遵守职业道德，保守公司的商业机密，不营 <br />私舞弊，自觉维护公司的利益。 <br />3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按公 <br />司的有关规定给予处罚。 <br />4、乙方违反本合同劳动纪律及甲方公司规章制度的有 <br />关规定，甲方可给予其相应的纪律处分，直至解除合同和追 <br />究其相应的经济及法律责任。 <br />九、聘用合同的变更、解除、终止和续签 <br />1、视乙方工作任务完成的情况，在合同期内甲方需对 <br />乙方升、降职的，双方应另行签订合同，本合同自然终止。 <br />2、乙方有以下情形之一的，甲方可解除本合同： <br />.精品文档 . <br />2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 <br />4 / 10 <br />(1) 试用期内不合格 ; <br />(2) 违反本合同有关规定的 ; <br />(3) 工作失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的 ; <br />(4) 被追究刑事责任的 ; <br />(5) 乙方不能胜任工作。 <br />3、本合同期限届满，合同终止。双方经协商同意，可 <br />续订聘用合同，但须一方提前 30 天提出续订意向。 <br />十、违约及其他 <br />1、甲乙双方合同签订，试用期满正式合作后，双方都 <br />不得违约，违约方承担以下责任： <br />(1) 甲方应认真履行合同，按合同规定发放乙方工资及 <br />完成各项指标所得奖励。 <br />(2) 在合同...