2020年最新建筑工地劳务合同范本(精选版)

合同编号： <br />建筑工地劳务合同范本 <br />甲 方：_____________________ <br />乙 方：_____________________ <br />签订地点： _____________________ <br />签订日期： _____________________ <br />甲方 (建筑施工企业 ) ：___________________________ <br />名称： __________________________________________ <br />法定代表人： ___________________________________ <br />地址： __________________________________________ <br />电话： __________________________________________ <br />乙方 (工人 ) ： ____________________________________ <br />姓名： _____性别： ___年龄： ____文化程度： _____ <br />住址： _______省_____市______县______村_______组 <br />身份证号： ___________________________________ <br />甲乙双方根据 《劳动法》 及《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域 <br />拖欠工程款问题意见的通知》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。 <br />一、合同期限 <br />自______年___月___日起至 ______年___月___日止或者工作 ( 工程 ) 结束止。 <br />二、工作内容 <br />甲方分配乙方在 ____________岗位担任职务 ________。在正常情况下乙方应当完成生产 <br />( 工作 ) 任务，具体生产 ( 工作 ) 任务和质量标准 :____________________ 。 <br />三、工作时间 <br />1、甲方实行每日不超过 ___小时、每周不超过 ______小时工作制 ; 如实行综合计算工时 <br />或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。 <br />2、因生产工作需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按规定支付工资。日加班不超过 <br />______小时，月加班不超过 ______小时。工作时间甲方可以按实际需要调动安排。 <br />四、劳动报酬 <br />1、甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月 ____日为发薪日。 <br />2 、工资制度和分配形式 , 实行按时工资制，乙方完成生产工作任务，每日工资 <br />____________( 大写 ) 元________( 小写 ) 元。 <br />3、每月工资按实际工作日数计算 ; 年终工资全部结清。 <br />4、合同有效期内，由于雨、雪等天气、自然灾害以及社会环境等非甲方原因，致使乙 <br />方待 <br />工/ 窝工的 , 甲方不支付乙方当天工资，仅向乙方支付当天的生活费 ______元。 <br />五、劳动保护 <br />1、甲方按照 ______区人民政府的规定参加工伤保险，工伤医疗保险费用由甲方承担。 <br />乙方因工负伤、致残、死亡依法享受因工伤亡待遇。 <br />2、甲方为乙方提供符合国家、 ______区有关劳动安全、职业卫生规定的作业场所和防 <br />护设施 ; <br />3、乙方遵守甲方的安全规定和操作规程，不得违章操作。 <br />六、其他约定的事项 <br />1、工人工资从 ______市___月___日上车启程开始计算， 到了工地 ___天以后没办法开工， <br />甲方必须支付工人工资。 <br />2、施工工具一切由甲方提供。工人必须爱护保护好那些工具，丢失必须赔偿。 <br />3、一年工人的路费报销一次来回程路费，其他的时间段工人自己负责。 <br />4、工人工资按约定支付，在工作后，如果成绩有所提高，甲方会给予提升工资。 <br />5、工人在赶工作期间不得随意提出休息，或故意旷工，甲方根据需要会调整时间让员 <br />工休息。 <br />6、工人要辞职至少提前半个月提出。等到找到人新的工人才可以离开，否则工资不予 <br />计算。 <br />7、工人工作期间吃住甲方提供安排负责。 <br />七、合同的变更、解除和终止 <br />1、当订立该合同所依据的法律、 行政法规、规章制度发生变化，本合同变更相应内容。 <br />2、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 <br />3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同，但需提前通知乙方： <br />①严重违反劳动纪律或甲方规章制度的 ; <br />②严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成的损失 (______ 元以上 ); <br />③被依法追究刑事责任的。 <br />4、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同： <br />①甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 ; <br />②甲方不能按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。 <br />5、有下列情形之一的，劳动合同终止： <br />①劳动合同期满的 ; <br />②劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的 ; <br />③法律、行政法规规定的其他情形。 <br />6、本合同具有法律效力，双方应严格履行。一方违反本合同， 应承担违约责任 ; 给...