淘宝劳动合同 (1)

 <br /> <br /> <br /> 编号：        <br />XX市劳动合同 <br />  <br />   <br /> <br /> <br /> <br /> <br />甲 方： XX商贸有限公司 <br />乙 方： <br /> 签订日期：      年      月      日 <br /> <br /> <br /> <br /> <br />　　使 用 说 明 <br /> <br />一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。 <br />二、劳动合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。 <br />三、劳动合同中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上&ldquo;/&rdquo;。 <br />四、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动保障行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本劳动合同第十二条中注明并约定其具体内容。 <br />五、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商，签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准，不得低于集体合同的约定。 <br />六、双方经协商一致后，对本劳动合同条款的修改或未尽事宜的约定，可在本劳动合同第十二条中明确，或经协商一致另行签订补偿协议；另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。 <br />七、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。 <br />八、本劳动合同不适用非全日制用工使用。 <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br />甲方（用人单位） 乙方（劳动者） <br />名称： XX商贸有限公司 姓名： <br /> 身份证号码： <br />法定代表人（主要负责人）： XX <br /> 住址： 住所（地址）： XX <br />通讯地址： 通讯地址： <br />联系电话： 联系电话： <br /> <br />根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。 <br /> <br />一、劳动合同期限 <br />㈠合同期限 <br />双方同意按以下第 1 种方式确定本合同期限： <br />1.有固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。 <br />2.无固定期限：自 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。 <br />3.以完成一定的工作（任务）为期限：自 年 月 日至 工作（任务）完成时即行终止。 <br />㈡试用期限 <br />双方同意按以下第 2 种方式确定试用期（试用期包括在合同期内）： <br />1.无试用期。 <br />2.试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。 <br />(劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。) <br />二、工作内容和工作地点 <br />㈠乙方的岗位（工种）为 网上客服 ，职务为 客服代表 ，从事的工作内容为 售前或售后客服、发货、产品进销存管理、产品推广、营销策...