2021干部述职测评大会讲话（五则）

2021 干部述职测评大会讲话（五则）<br />（篇一）<br />同志们：<br />今天召开机关干部述职大会，是根据镇党委《关于在机关干部中开展创新工作激励机制活动<br />的意见》有关规定召开的。我们今天的大会得到了县委组织部、县纪委领导的大力支持和关<br />心。县委组织部 部长、县经委____同志在百忙中抽出宝贵时间参加我们的会议，等会_____<br />部长还要做重要讲话。首先，让我们再次以热烈的掌声对两位领导的亲临表示衷心的感谢！<br />下面，我就关于开展创新工作激励机制活动和今天的述职测评大会讲几点意见：<br />一、认清形势，正视问题，充分认识开展创新工作激励机制活动的重要性<br />十八大报告指出：形势的发展，事业的开拓，人民的期待，都要求我们以改革创新的精神全<br />面推进党的建设新的伟大工程，不断提高党的领导水平和执政水平。当前，我镇正处在又好<br />又快发展的重要时期，在这一时期，认真贯彻党的十八大精神，以科学发展观为指导，全面<br />推进我镇工业化、城镇化、农业现代化和构建和谐社会已成为我们时代的主旋律。特别是即<br />将动工建设的九景衢铁路，为我镇加快发展带来了难得的机遇，能否抓住这一千载难逢的历<br />史机遇，用足用活政策，实现跨越发展，是摆在我镇党委、政府和全镇广大人民面前的一项<br />艰巨任务，而能否解放思想，进一步创新工作激励机制，又是我们加快发展亟待解决的问题。<br />年初我们研究制订了大力实施&ldquo;3738&rdquo;工程的奋斗目标，全镇广大干部和群众要紧紧围绕这<br />个目标，进一步认清形势，不断增强机遇意识、发展意识、责任意识和忧患意识，以开展述<br />职评议为载体和切入点，以更加积极的态度、更加务实的精神、更加饱满的热情，开展创新<br />工作激励机制活动，推动各项工作全面落实。<br />为认真贯彻落实田发[**]5 号文件精神，第一季度，全体机关干部进行了书面述职和评议，<br />其中班子成员___人，机关一般干部___人，通过书面述职，大家对各自履行的工作职责情况<br />作了较为客观、实在的汇报，从大多数同志的汇报中，我感受到了极大多数机关干部扎实的<br />工作作风和锐意进取、朝气蓬勃、奋发有为的精神风貌，也取得了全新的工作业绩。但也有<br />极少数人处于被动应付状态，主要表现为：工作欠用心，敬业精神低落；作风不扎实，缺乏<br />一抓到底的勇气；本领难充实，难以胜任本职工作；责任不落实，工作成绩未体现等等。从<br />第一季度的书面述职情况看，大家讲出了成绩，有了成就感；讲出了经验，有了自豪感；讲<br />出了不足，有了改进的准备；讲出了下一步打算，有了信心和决心。这说明开展创新工作激<br />励机制活动效果是好的，达到了预期目的。<br />二、认真负责、客观评价、切实做好第二季度述职评议工作<br />述职测评工作是我镇创新工作激励机制的一个有效载体，通过述职测评，进一步总结前一阶<br />段的工作，肯定成绩，总结经验，寻找差距，弥补不足，以更好地谋划下一阶段工作。通过<br />述职测评，进一步掌握和了解全镇机关干部的思想状状、工作实绩、落实水平、工作能力和<br />精神状态等。述职评议也给每一个被评议者、参评人员提供了一次难得的学习和交流机会，<br />大家通过相互借鉴各自工作的理念、经验和切身体会，完全可以达到取长补短、查漏补缺、<br /> <br />相互促进、共同提高的目的。因此，在述职评议过程中，无论是被评议者，还是参评人员，<br />都必须坚持实事求是的原则，认真负责，客观评价。作为被评议者，要向大家陈述自己履行<br />职责情况，述职发言要条理清晰，言简意赅，既讲成绩和经验，又讲问题和教训。作为参评<br />人员也必须坚持实事求是，本着对党和人民事业高度负责精神和对同志高度负责的态度，对<br />述职评议对象作出客观公正，准确全面的评价。在评议中既要防止过分苛求，全盘否定的现<br />象，又要摒弃&ldquo;怕得罪人&rdquo;的好人主义思想，辩证地评判每一个参加述职的干部，既要要到<br />干部综合素质和履行职责岗位取得的成绩，也要正视工作中存在的问题，进行全面衡量和评<br />判，只有这样才能达到促进和推动工作的目的。<br />三、抓好重点，强化措施，以开展创新工作激励活动为契机，全面推进各项工作<br />述职测评是手段，推动工作才是目的。因此，要通过测评，找准自己在平时工作中存在的突<br />出问题，制定切实可行的整改措施，加大整改力度，进...