XX年全市交通运输工作会议总结讲话稿

XX年全市交通运输工作会议总结讲话稿<br />　　今天的会议不仅是年度工作会议，更是&ldquo;十二五&rdquo;和<br />&ldquo;十三五&rdquo;之间承前启后的重要会议，贯彻落实好这次会议<br />精神，对于完成&ldquo;十三五&rdquo;交通工作任务，实现全面建成小<br />康社会交通先行发展的目标，有着极为重大的意义，请大家<br />认真学习和领会精神，务必抓好贯彻落实。下面，我就如何<br />贯彻落实本次会议精神，为&ldquo;十三五&rdquo;开好局、起好步，讲<br />三点意见。<br />　　第一，要统一思想，明确目标任务。郭杰副市长的讲话<br />和树泉局长的工作报告，明确了全市交通&ldquo;十三五&rdquo;发展的<br />基本思路和主要安排。各单位、各部门回去后，要尽快召开<br />专题会议传达贯彻会议精神，让基层单位、广大干部职工心<br />中有数，整体把握，把思想认识统一到市委、市政府的决策<br />部署上来，统一到局里对当前交通运输发展形势的分析判断<br />上来，统一到全面完成会议提出的各项目标任务上来，充分<br />调动全系统的积极性，形成加快发展的思想基础。一是要把<br />共同的奋斗目标统一到&ldquo;当好我市全面小康社会先行官&rdquo;上<br />来。今后五年的交通仍是大建设、大发展时期，任务艰巨而<br />繁重，不容我们有&ldquo;松口气&rdquo;的思想。当前，全交通系统要<br />围绕市委、市政府确定的&ldquo;全面建成小康社会&rdquo;总目标，进<br />一步加快发展，更好地发挥先行官、生力军作用，争取通过<br />&ldquo;十三五&rdquo;的努力，使全市交通适度超前于经济社会整体发<br /> <br />展水平，实现打造现代交通运输服务发展环境的目标。二是<br />要把工作主线统一到加快转变交通发展方式上来。&ldquo;十三五&rdquo;<br />的交通运输发展不可能再走老路，要深入总结&ldquo;十二五&rdquo;交<br />通运输科学发展的成就和经验，科学研判&ldquo;十三五&rdquo;时期的<br />新形势、新任务，积极应对经济、社会、资源、环境和行业<br />自身的种种挑战，加快发展现代交通运输业，积极推进综合<br />运输体系发展，做到在转型中谋发展，在发展中促转型，走<br />以人为本、全面协调的可持续发展之路。三是要把工作重点<br />统一到&ldquo;四个交通&rdquo;建设上来。要通过开展全面打造&ldquo;安全<br />便捷、绿色高效、文明和谐&rdquo;现代交通运输服务发展环境活<br />动，凝聚全系统干部职工的智慧和力量，齐心协力，共同奋<br />斗，全面推进&ldquo;四个交通&rdquo;建设进程。<br />　　第二，要联系实际，做好工作安排。按照这次会议明确<br />的总体要求和主要任务，结合本单位、本部门实际情况，认<br />真安排好各项工作。在安排开局之年的交通工作时，要注意<br />以下三点：一是要抓好分解落实。对会议确定的目标任务，<br />各单位、各部门要抓紧细化，尽快分解落实到相关部门，落<br />实到人，做到每一项工作都有人管、有人抓、有人负责。二<br />是要抓好计划安排。目标任务明确之后，各单位、各部门要<br />迅速行动起来，制定工作计划，既要不折不扣地贯彻落实统<br />一部署，又要结合实际，增强创造性、预见性，避免盲目性，<br />努力把计划装在心上，抓在手上，落在地上。三是要抓好推<br /> <br />进落实。启动实施工作要立足一个&ldquo;早&rdquo;字，迅速行动起来，<br />做到不等、不靠、不压、不拖，机遇稍纵即逝，绝不能贻误<br />时机。要加强督促检查和考核力度，扎扎实实抓好落实，确<br />保&ldquo;十三五&rdquo;规划顺利推进。<br />　　第三，要振奋精神，转变工作作风。市委、市政府对<br />&ldquo;十三五&rdquo;交通发展提出了新要求，对交通系统广大干部职<br />工寄予厚望，我们要以奋发有为、昂扬进取的精神状态，以<br />务实高效、开拓创新的工作作风，推进会议确定的各项工作<br />稳步落实，把市委、市政府对我们的要求和期望转化为具体<br />行动。一是领导干部要身体力行，当好榜样。认真研究当前<br />交通运输行业发展中的重大问题，多深入基层一线，多做调<br />查研究，做到想在前、干在前、闯在前，使制定的政策更加<br />周全，出台的措施更加切合实际，切实把会议提出的目标任<br />务落实到实际工作中，确保各项措施到位。二是打造一流的<br />职工队伍，勇争先进。要干事、要成事，归根结底还是要有<br />一支想干事、善干事、干成事的队伍。要通过推行干部工作<br />在一线，落实决策在一线，解决问题在一线，体现成效在一<br />线，树立典型在一线的&ldquo;真抓实干一线制&rdquo;，拓宽视野，强<br />化素质；通过采取诫勉谈话、通报批评、纪律惩处等方式，<br />推行&ldquo;有错无为问责制&rdquo;，从制度上治庸、治懒；通过推行<br />&ldquo;工作绩效点评制&rdquo;，做到每月工作有计划...