县长在民政组织现场会发言

县长在民政组织现场会发言 <br> 同志们： <br> 这次全县民政组织建设现场会议是经县委、县政府研究决定召开的，主要任务是健全村级民政组织网络，在全县各行政村配齐配好民政信息员，交流经验，安排部署全县民政组织建设工作任务。刚才，我们一起参观了民政组织建设现场；县政府办公室副主任吴守居同志传达了县人民政府《关于在全县各行政村设立民政信息员的通知》；乡、镇、镇三个乡镇作了经验介绍，这几个乡镇民政组织建设工作各有特色，具有较强的指导性和实践性，值得大家学习和借鉴。下面，我根据县委、县政府研究的意见，讲三个方面的问题。 <br> 一、统一思想，提高认识，增强做好民政组织建设工作的责任感和使命感 <br> 健全村级民政组织，在全县各行政村选配民政信息员是县委、县政府贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，关注和改善民生，解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题的重大举措，是建设和谐社会的必然要求。民政是一项面向社会、面向基层、面向最广大群众的社会性工作，民政工作对象在基层，根基在基层，优势在基层，实效也在基层，基层是民政全部工作和战斗力的重要基础。民政工作直接面对广大人民群众，担负着为最广大人民群众提供公共服务的职责，工作成效如何直接关系到党和政府在群众中的形象。当前，随着政府职能和管理方式的转变，民政工作的内容越来越丰富，民政部门承担的任务越来越繁重，由于我县基层民政工作力量薄弱，人员严重不足，大家知道，我们乡镇民政管理人员只有一名民政助理和一名民政会计，多数乡镇的民政助理还兼任本乡（镇）的敬老院院长，特别是在村级还没有建立起一支政治责任强、业务水平高的民政工作队伍，使部分民政工作出现了信息不畅、底数不实、工作不到位的情况。制约了民政工作在基层的落实，严重影响了党的民生政策的贯彻执行。加强村级民政组织建设，配备村级民政信息员是民政形势发展的要求，是新农村建设的需要。建立了村级民政信息员队伍，就能形成以县民政局各科室为中心、以乡镇民政助理为骨干、以村民政信息员为基础的覆盖城乡的基层民政工作网络，这样既有利于准确掌握基层的民政工作情况，又有利于提高工作效率，促进民政工作在基层的落实。同时这项工作又是市局领导安排的一项重要任务，市民政局准备在先行试点，取得经验后，计划下半年在我县召开全市现场会进行推广。各乡镇、经济开发区要从讲政治的高度，统一思想，提高认识，增强做好民政组织建设工作的责任感和使命感。 <br> 二、加大力度，明确目标，切实做好民政组织建设工作 <br> 民政工作事关民生、民权、民利，是事关群众利益的大事。加强民政组织建设，配备好各行政村民政信息员队伍，是12年民政工作的重点，各乡镇、经济开发区要结合本乡镇的实际情况，根据民政信息员的选配条件，按照时间要求选配好所辖区的民政信息员。纪检、组织部门要密切配合。在民政信息员选配过程中，要严格按照选配程序，把握好标准，选那些政治思想素质好、热爱民政工作、责任心强、公道正派、在村里有群众基础而且有时间精力的人来担任民政信息员。原则上民政信息员从现有村级班子中选聘，选择村会计是首要人选，村会计不符合条件的从村支两委干部中选聘；民政信息员隶属于乡镇民政办管理；县民政局、乡镇民政办负责业务指导。各村会计担任本村民政信息员后，由于工作量增加了，适当增加其待遇。民政信息员要明确自己的职责，建立好各种民政台账、按时统计报送本村的各种民政信息，发放各种民政专项资金，向民政对象宣传、解释相关民政法律法规和业务政策，使其了解政策，掌握办事程序，化解各种矛盾。 <br> 三、加强管理，完善制度，发挥民政信息员的作用 <br> 民政信息员队伍建立后，要加强民政信息员队伍的管理，完善各项规章制度，提高他们的素质。要做到&ldquo;三个到位&rdquo;：一是培训教育要到位。要切实提高完善村民政信息员队伍的素质和业务水平，民政部门要对各乡镇民政信息员进行新知识、新业务的培训。通过培训，使民政信息员进一步熟悉相关的政策法规和规章制度，了解民政工作的程序和步骤，保证工作开展更加规范。二是考核机制要到位。要建立完善民政...