局长在林业建设动员大会讲话

局长在林业建设动员大会讲话 <br> 同志们： <br> 一、充分认识开展&ldquo;机关效能&mdash;项目建设年&rdquo;活动的重大意义，自觉增强做好此项活动的责任感和紧迫感 <br> 在全市开展机关效能年&mdash;项目建设年活动，是市委、市政府着眼新形势、新任务，围绕工作全局作出的重大部署。全局上下广大干部职工要充分认识开展这项活动的重大意义，并切实把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来。 <br> 首先，我们要明确开展&ldquo;机关效能&mdash;项目建设年&rdquo;活动是深入学习实践科学发展观的具体体现。科学发展观的核心是以人为本。党的根本宗旨是全心全意为人民服务。市委、市政府把提升效能与抓项目相结合就是实践科学发展观的具体体现，我市经济总量小、人均水平低的基本市情决定了我们必须始终保持一个较快的增长速度，奋力进行赶超。在当前形势下，经济增长的最大动力和源泉就是抓项目、抓投入，离开了抓项目，离开了投入的增加，我市赶超发展目标就会落空。市委、市政府开展这项活动，就是要把效能建设落实到项目工作上，实现效能建设与项目工作的紧密结合、良性互动，营造畅通无阻、高效快捷的项目建设环境，强有力地推动我市发展提速、赶超进位。 <br> 再次，我们要明确加强机关行政效能建设，是改进干部作风、加快林业发展的迫切要求。 <br> 近年来，特别是我市推行林权制度改革以来，我局在推进职能转变、改进工作作风、提高服务质量等方面取得了明显成效，去年我局还获得民主评议政风行风建设全省林业系统第一名的荣誉称号。但我们也要清醒地认识到，机关行政效能不高的问题仍然存在。主要表现在：一是创新能力不强。个别科室和少数干部仍然存在思想保守、观念陈旧、办事僵化，工作没有新思路，业绩没有新突破的现象；二是敬业精神不够。少数同志仍然存在纪律松驰，自由散漫，办事拖拉，缺乏强烈的事业心和责任感的现象；三是服务质量不高。有的同志服务意识不强，服务态度不佳，服务效率不高，极个别同志还存在&ldquo;门难进，脸难看，话难听，事难办&rdquo;的现象；四是抓落实不够。有的工作漂浮，存在说大话、说空话、说假话等现象。今年又是我市林业改革发展的关键之年，也是努力夺取造林绿化&ldquo;一大四小&rdquo;工程建设首战胜利的起始之年，林业建设的任务比任何时候都繁重、艰巨，各级领导及社会各界对林业发展的要求比任何时候更高。如果我们还是习惯于传统的工作方式，习惯于不求有功、但求无过的工作作风，满足于现状，就不能适应建设生态文明、发展现代林业的需要。只有切实转变干部作风，提高机关行政效能，才能确保我市造林绿化&ldquo;一大四小&rdquo;工程建设走在全省前列，才能保证全市林权制度配套改革深入推进，才能实现&ldquo;建设绿色生态&rdquo;的发展目标。 <br> 二、抓住关键环节，扎实推进机关效能建设 <br> （一）要明确指导思想和工作目标 <br> 这次&ldquo;机关效能&mdash;项目建设年&rdquo;活动的指导思想是：以邓小平理论、&ldquo;三个代表&rdquo;重要思想为指导，全面贯彻落实省委十二届八次全会精神，在去年行政效能建设工作的基础上，按照&ldquo;总结、完善、深化、提高&rdquo;的总体思路，以深入学习实践科学发展观为主题，以&ldquo;提高项目审批和建设效率&rdquo;为重点，以改革创新为动力，以增强干部抓项目、抓投入、抓后劲的执行力和操作力为落脚点，以&ldquo;依法高效、创建最优发展环境、实现林业赶超发展新跨越&rdquo;为目标，着力解决机关效能和项目建设过程中存在的思想观念、工作作风、服务水平、办事效率及体制机制等方面的突出问题，着力变压力为动力，化危机为生机，变经济波动期为发展机遇期，保障全市林业经济平稳较快发展。 <br> 全局广大干部职工要充分明确此次机关效能年活动的指导思想和工作目标。要以这次活动为载体，将近期目标与长远任务统一起来，以高度的政治责任感和良好的精神状态、扎实的工作作风，坚持不懈地推进机关效能建设，力求进一步转变机关职能，进一步规范机关运转程序，进一步强化干部队伍建设，进一步加强党风廉政建设，从而最终建立起高效能的机关运行机制。总之要通过开展机关效能年活动，促进我局建立权责明晰、行为规范、运转协调的机关运作机制，力争在较短时间内使全局的办事效率明显提高，项目审批时间...