学校工作：民办培训学校章程

培训学校章程 <br />第一章 总则 <br />第一条 学校的名称： ； <br />办公地址： ； <br />邮 编： ； <br />教学场所： 。 <br />第二条 学校的性质：自愿举办，从事业余非学历教育，属于民办非企业单 <br />位。 <br />第三条 学校办学宗旨：遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德 <br />风尚，以活力、创意构建儿童的学习，培养自信、积极向上、健康的儿童，努力 <br />提高我区青少年的综合素质，促进社会发展。 <br />第四条 办学规模： 。 <br />第五条 学校自觉接受 教育局和登记管理机关 民政局的业务 <br />指导和监督管理。 <br />第六条 本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、 <br />规章的规定为准。 <br />第二章 举办者、开办资金和业务范围 <br />第七条 本学校的举办者是 。 <br />举办者享有下列权利： <br />（一）了解本学校办学状况和财务状况； <br />（二）推荐理事（董事）和监事； <br />（三）有权查阅理（董）事会会议记录和学校财务会计报告； <br />第八条 本学校开办资金： 万元；出资者： ，金额： 万元。 <br />第九条 本学校的业务范围： 。 学校 <br />经灌云县教育局审批机关批准，并领取了民办学校办学许可证。 <br />第三章 组织管理 <br />第十条 学校依法设立董事会， 其成员由 人组成。董事会是学校的决策 <br />机构。 董事的任期为三年，届满可连选连任。 <br />董事会行使下列职权： <br />（一）制定学校发展规划，批准学校年度工作计划； <br />（二）聘任、解聘校长； <br />（三）修改学校章程和制定学校的规章制度； <br />（四）筹集办学经费、审核学校预算、决算； <br />（五）决定教职工的编制定额和工资标准； <br />（六）决定学校的分立、合并、举办者变更、终止；应届生求职季宝典 开 <br />启你的职场征途简历撰写 笔试真题 面试攻略 专业技能指导公务员专区 <br />（七）罢免、增补董事； <br />（八）决定其他重大事项。 <br />第十一条 董事会设董事长马伟青，副董事长马前波。副董事长协助董事长 <br />工作，董事长不能行使职权时， 由董事长指定的副董事长代其行使职权。 董事长、 <br />董事名单报审批机关备案。董事长行使下列职权： <br />（一）召集和主持董事会会议； <br />（二）检查董事会决议的实施情况； <br />（三）法律、法规和本学校章程规定的其他职权。 <br />第十二条 召开董事会议。董事会每年至少召开一次会议，经 1/3 以上组成 <br />人员提议， 可以召开临时会议。 董事长或董事长指定的人员于会议召开十日前通 <br />知全体董事，并将会议时间、地点、内容等一并告知董事。董事因故不能出席会 <br />议，可书面委托其他董事代为出席董事会议， 委托书须载明授权的范围。 董事会 <br />议实行一人一票制和少数服从多数的原则，章程应载明决策有效人员的表决中， <br />当赞成票和反对票相等时，董事长有权作最后决定。 <br />第十三条 董事会议应对所议事项作会议记录，出席会议的董事须在会议记 <br />录上签名， 董事对董事会的决议承担责任， 但经证明在表决时反对并记载于会议 <br />记录的，该董事可免除责任。董事会议记录由董事长指定的人员存档保管。 <br />第十四条 学校可以设立监事会，监事由出资单位选举产生和更换，其中监 <br />事会中的教职工代表由学校教职工民主选举产生。 监事会由董天宁、 柯友增等五 <br />名监事组成，并推选董天宁为召集人。监事会的任期每届为三年，任期届满，可 <br />连选连任。监事不得兼任学校的董事及财务负责人。 <br />第十五条 监事会行使下列职权： <br />（一）检查单位的财务； <br />（二）对董事、校长执行职务时违反法律、 法规或学校章程的行为进行监督； <br />（三）当董事、校长的行为损害学校的利益时，要求董事和校长予以纠正； <br />（四）学校章程规定的其他职权。监事列席理事会议 <br />第十六条 监事会实行一人一票少数服从多数的表决制度。监事会决议需经 <br />过半数以上监事表决同意，方为有效。 <br />第十七条 学校校长马伟青， 其人选由董事会聘任和解聘， 报审批机关核准。 <br />校长对董事会负责，负责学校的教育教学和行政管理工作，行使下列职权： <br />（一）执行学校董事会的决定； <br />（二）实施学校发展规划， 拟订年度工作计划， 财务预算和学校规章制度并 <br />组织实施； <br />（三）根据学校规章制度聘任和解聘学校工作人员，实施奖惩； <br />（四）组织教育教学、科研活动，保证教育教学质量； <br />（五）内部组织机构的设置方案提出及负责学校日常管理...