2019年XX公司“三会一课”计划（附每月活动方案）

2019年XX公司&ldquo;三会一课&rdquo;计划 <br> （附每月活动方案） <br> <br> 2019年，公司党总支，以学习贯彻&ldquo;十九大&rdquo;精神为主线，以落实&ldquo;三会一课&rdquo;为抓手，加强党建和思想政治工作，打造政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的&ldquo;四优&rdquo;党员队伍，为保障公司建设发展提供坚强的保证。 <br> 一、认真抓好理论学习，切实夯实思想基础 <br> 一是深化理论学习。采取集体学习、专题培训、报告宣讲等形式，深入学习贯彻十九大新观点、新理论、新思想。系统学习《中国共产党章程》、《党内政治生活准则》、《廉洁自律准则》和《党内监督条例》、《党内问责条例》等党内法规，着重学习党的十九大会议精神、全国国有企业党建工作会议精神等，切实增强&ldquo;四个&rdquo;意识，推进中央精神新要求、新部署落实落地。 <br> 二是严格落实制度。严格执行《基层党支部工作规则》，以&ldquo;党支部书记讲党课&rdquo;活动为载体，把&ldquo;两学一做&rdquo; 纳入&ldquo;三会一课&rdquo;，定期开展形势任务教育，班子成员分别围绕&ldquo;四个意识&rdquo;、&ldquo;四讲四有&rdquo;、&ldquo;两学一做&rdquo;和作风转变等方面每月轮流上1次党课、党员到课率在85%以上，每季向公司报送学习计划和学习情况报告；每月支部召开一次党员大会，党小组每月组织党员集中学习不少于两次。 <br> 三是丰富学习形式。采取体会展评、知识竞赛、读书演讲等形式，深化学习教育效果，以上活动每月不少于1次；推行&ldquo;互联网+&rdquo;教育模式，充分发挥党员微信群功能作用，搞好在线学习、研讨交流，拓宽教育渠道、弘扬正能量，增强教育广泛性、鲜活性和吸引力。创新学习方式，建立研讨式学习模式，重视学前调研，提高发言质量，增强学习效果，推动学习型党组织建设。 <br> 二、大力加强组织建设，充分发挥功能作用 <br> 一是深化支部达标创优。严格按照《中国共产党党章》和《党支部工作条例》规定，加强党支部建设，确保机构健全、人员到位、活动经常、工作有效，加强经常性督查指导，深化&ldquo;先锋党支部&rdquo;创建和达标创优，发挥政治工作合力，不断增强支部党务人员工作能力，提高开展&ldquo;两学一做&rdquo; 学习教育能力水平。 <br> 二是细化落实党建责任。严格落实《公司党组关于全面从严治党的实施意见重点任务清单》，强化支部书记、委员和党小组长党建意识，履行党内职责，7月底，结合半年工作总结特点，将两个支部党建工作评一评、比一比、亮一亮；8月份，开展支部书记、党小组长述职评议；每月指派党员干部到基层参加组织生活，充分发挥指导作用。 <br> 三是加强党员队伍管理。严格按照组织程序，做好党员发展工作。按照合格党员标准，深化开展&ldquo;党员量化评价&rdquo;工作，纳入党员民主评议，确保党员队伍的先进性和纯洁性。严肃党员组织关系接转，加强一线分散党员教育管理，规范流动党员、聘用员工党员管理，进一步增强党组织的凝聚力。结合&ldquo;七一&rdquo;等重大节日活动，关怀慰问困难党员。 <br> 三、加强问题自查自纠，永葆党内生机活力 <br> 一是切实突出问题导向。大力开展作风建设永远在路上系列活动，切实解决干部员工作风顽疾，坚决纠正组织纪律观念不强、责任心不够、工作不严不实、精神萎靡不振等现象。严格执行党内组织生活制度，认真落实好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严密组织生活会、党性分析等党内制度。6月底，以支部为单位通过召开党员大会的形式，倾听意见、征求建议、查找问题、制定措施，切实转变工作作风、激发党建活力。 <br> 二是深入搞好自查自纠。学习贯彻《关于印发巡视工作自查自纠工作方案通知》精神，抓紧制定《自查自纠工作方案》，对于违反中央有关规定的现象零容忍，对于违纪违法典型的人和事严肃查处，各分管领导是自查自纠工作的第一责任人，按系统、分专业、自下而上开展自查自纠，采取&ldquo;罗列清单、挂号销账&rdquo;方式，抓好问题整改。 <br> 三是始终加强监督管理。严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、三项谈话、函询等党内监督制度，把党性原则作为基本规矩和行动准则，接受组织监督和民主监督，不断增强自我完善、自我革新、自我提高的能力。严格落实民主集中制，每月开展谈心交心活动，积极化解问题矛盾，自觉维护班子团结，发挥集...