就业协议书常用示例2021

就业协议书常用示例<br /> 就业协议书 1<br />灵活就业合同书甲方(用人单位)： 乙方(姓名)：根据有关劳动保障法律、法规和规章，经平等<br />自愿、协商一致，双方签订灵活就业合同书。<br />一、灵活就业合同期限为本合同期限为有固定期限，期限为年个月，自 年月日起至 年<br />月日止。其中试用期为 个月，自年月日起至年月日。灵活就业合同期满不再续签合同或合同<br />期内解除合同的，本合同自动中止，劳动关系自动解除。<br />二、工作时间和休息休假<br />1、乙方岗位实行工时制度(a、标准工时制 b、不定时制 c、综合计算工时制)。乙方应按岗位<br />职责和甲方的规定要求，按时完成工作任务。<br />2、乙方按国家规定享有婚假、产假等休息休假的权利。<br />三、劳动报酬<br />1、甲方以货币形式于下月 日前支付乙方当月劳动报酬，如遇节假日或休息日，则提前在最<br />近的工作日支付。<br />2、月工资标准为 元(大写： 元人民币)。<br />四、社会保险<br />甲方按国家有关规定，承担用人单位应缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险<br />费。<br />五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 甲方必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国<br />家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安<br />全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方工作过程中存在职业危害的，甲方应提前如实履行告知<br />义务，保证乙方享有《职业病防治法》规定的各项权利。<br />六、灵活就业合同的解除和终止<br />1、本合同的解除和终止按灵活就业合同执行。<br />2、出现以下情形，甲方可以解除本合同：<br />(1)乙方连续旷工超过 3 个工作日或者 1 年内累计旷工超过 10 个工作日的。<br />(2)乙方违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职， 造成严重后果或较大<br />经济损失的。<br />(3)乙方扰乱工作秩序，致使甲方、其他单位工作不能正常进行的。<br />(4)甲方定期或不定期对乙方进行考核，考核不合格的。<br />3、合同期内甲方或乙方提出解除合同的，应提前一个月告知对方。<br />七、违反或解除灵活就业合同的责任<br />1、本合同一经签订，甲乙双方必须全面履行。给对方造成损害或损失的，应根据其后果和责<br />任大小，予以赔偿。<br />2、甲方违反本合同约定或者法律规定解除或终止劳动合同，乙方要求继续履行劳动合同 的，<br />甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行灵活就业合同或者已经不能继续履行的，甲方应当依照经<br />济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。<br /> <br />八、劳动争议的处理<br />因履行本合同双方发生争议，可先行协商解决;协商不成的，可申请劳动仲裁;对裁决不服的，<br />可到当地人民法院提起诉讼。<br />九、双方约定的其他事项<br />1、劳动纪律：乙方应遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从甲方管<br />理。<br />2、培 训：甲方应对乙方进行岗前培训及相关业务知识培训;乙方应接受甲方组织的理论学习、<br />岗前培训及相关业务培训。<br />3、考 核：甲方对乙方要进行定期或不定期的考核，乙方应接受甲方的考核。<br />4、其它事项 。<br />十、本合同未尽事宜，凡属国家、省有规定的，均按国家和省的规定执行;凡属国家、省没有<br />规定的，甲乙双方可以协商补充条款。 甲方(单位)盖章： 法定代表人(主要负责人)或委托代理人： <br />乙方(签名盖章)：<br />(签章)： 年月年月 签订日期： 日签订日期： 日<br />就业协议书 2<br />编号：_________<br />甲方：中国城乡信息一体化发展中心<br />乙方：<br />籍贯：________________<br />身份证号：________________<br />联系方式：________________<br />根据国家工信部〔20__〕第 256 号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实<br />际需要，在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业协议如下：<br />1、自签订本协议起，乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员，享受甲方规定<br />的系统内正式工作人员待遇及相关保障。<br />2、乙方必须参加为期一个月的岗前培训(具体培训方案见指定的集训中心的公示)，完成相关<br />学业内容，而且通过 NCBA 职业培训，将获得甲方颁发的《城乡综合信息服务上岗资格证》，同时<br />在网上进行公示。<br />3、本着&ldquo;离土不离乡，就近就业&rdquo;的指导原则，根据本地区综合信息服务站的建站进度，乙方<br />自取得证书之日起的六个月内，由甲方负责安排...