2020年精选公司兼职劳动合同范本

　　甲方___________________________<br />　　名称：_________________________<br />　　地址：_________________________<br />　　法定代表人：___________________<br />　　乙方___________________________<br />　　姓名：___________________________<br />　　性别：__________民族：___________<br />　　文化程度：______国籍：___________<br />　　身份证号码：_____________________<br />　　住址：___________________________<br />　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》<br />和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共<br />同遵守。<br />　　第 1条 工作内容<br />　　1.1 乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在公司从事<br />______________工作。<br />　　1.2 乙方应按照甲方的要求，尽职尽责完成甲方规定的工作内容，<br />并达到规定的质量标准和考核要求。<br />　　第 2条 合同期限<br />　　2.1 本合同有效期自________年________月________日起，至<br />________年________月________日止，期限为________年(月)。期满<br />后，经双方同意，可以续约。<br />　　2.2本合同没有试用期。<br />　　第 3条 劳动时间<br />　　3.1 乙方在被聘用期间执行非全日制工作制，即在保证完成甲方<br />安排工作任务情况下工作时间有乙方自行安排。<br />　　第 4条 劳动条件和劳动纪律<br />　　4.1 乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，<br />严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵<br />守职业道德。<br />　　4.2 乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，<br />给予扣薪、调职、降薪等处理，或解除劳动关系并要求赔偿损失。<br />　　第 5条 兼职劳动报酬<br />　　5.1 乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向<br />乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为：每年元(大写万仟佰拾元整)。<br />　　5.2 甲方于每年 12月 31日前以人民币现金形式一次性向乙方支<br />付劳动报酬。<br />　　5.3 甲方不承担乙方其他任何社保、福利待遇，不负责承担乙方<br /> <br />的任何医疗费用。<br />　　第 6条 保密义务<br />　　合同期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期<br />内以及合同终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得<br />以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。<br />　　第 7条 合同终止<br />　　以下情形发生时，本合同终止：<br />　　7.1合同期限届满;<br />　　7.2在合同有效期内，甲、乙双方都可以随时提出解除劳动合同，<br />但需要提前 3日通知对方。<br />　　7.3 乙方在本合同有效期间，被依法追究刑事责任，甲方可以单<br />方终止合同，且无需再通知乙方。<br />　　第 8条 其他<br />　　8.1本协议自双方签订之日起生效。<br />　　8.2本协议书一式二份，甲乙双方各执一份。<br />　　甲方(盖章)：　　　　　　 乙方(签字)：<br />　　法定代表人：<br />　　______年____月____日 　　______年____月____日<br />　　甲方：_____________________有限公司<br />　　乙方：姓名：_____________________<br />　　住址：_____________________<br />　　身份证号码：__________________________________________<br />　　1.甲方自______年____月____日起录用乙方为兼职员工，并依人<br />事管理规章及甲方所订之规则办理。<br />　　2.甲、乙双方经共同协议并取得同意时，乙方须遵守上列第一项<br />之规定。<br />　　3.雇用期间：自______年____月____日起<br />　　至______年____月____日止<br />　　4.契约期满时，双方希望继续维持契约关系时，则须另行订立新<br />契约。<br />　　5.勤务时间：上午________时_________分至下午________时<br />________分止<br />　　6.休息时间：自________时________分至________时________分<br />止<br />　　7.薪资：时薪、日薪<br />　　8.奖金：采不定额(视工作绩效表现)发放。<br />　　9.异动：若因业务上执行之必要时，可予以调整。<br />　　10.年度有薪休假：服务年资满一年以上者为 6日，每服务满一年<br /> <br />时，则增加一日，但以增加至二十日为限。<br />　　甲方：×××　　　　(签章)<br />　　乙方：×××　　　　(签章)<br />　　_____年____月____日<br />　　甲方：XX有限公司<br />　　乙方：___________________________<br />　　鉴于乙方为人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华<br />人民共和国民法通则》...