有关聘用合同范文集锦五篇

 <br />有关聘用合同范文集锦五篇 <br /> <br />聘用合同 篇1 <br />　　甲方： <br /> <br />　　法定代表人： 接洽电话： 单位地址： 乙方： 接洽电话： <br /> <br />　　身份证号码： <br /> <br />　　甲方因业务需要，需诚聘店职务。 <br /> <br />　　一、上岗培训期为天，从 年 月 日至 年 班第一天开始记薪，甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资，月基本工资底薪为元伙食补助。甲乙双方对工资的其他约定：每个月业绩未达到元，仅发底薪+伙食补助，业绩+伙食补助%提成。 <br /> <br />　　二、签订聘用合同书，乙方必须严格遵守店里所制定的各项规章制度，若因乙方个别原因，包括违反公司的上岗规定，故意寻衅滋事，搬弄是非，借各种借口不服从工作调配，或不按规定使用产品给消费者造成损失或给甲方造成经济、名誉及其他不可预见方面的损失，甲方有权辞退乙方，并有权要求乙方做出经济赔偿，甚至追究相应的责任。 <br /> <br />　　三、若在试用期内，因不良表现，被公司解聘者不得有异议，因甲方原因，包括正常裁员或者内部调整等原因辞退乙方，甲方均按乙方实际出勤和销售情况给予发放工资，新进人员未做满天，即离职，不予以计薪，以自动弃权论，未做满 <br /> <br />　　四、甲方定期为乙方提供产品和工作培训，提工作制服二套，员工离职时应清洗干净退回公司，如有丢失、损失者，扣除制服费。 <br /> <br />　　五、乙方本人负责健康证、上岗培训及有关证件产生的费用，于签订合同日缴件，乙方合理原因辞职，必须要提前30天书面提出，经同意交清手续后，方可退还教育培训费以及解除合同。 <br /> <br />　　六、工作时间：两班制，早班：9:30-18:00，中班：12:00-20:00,晚班2:00-22:00，每月轮休4天，店长固定上晚班，预约客人的美甲师必须将服务完成之后，方可下班。店长须安排一名美甲师提前30分钟整理内务。 <br /> <br />　　七、甲方定期为乙方提供产品和工作培训，提供冬夏制服两套，员工离职时应清洗干净退回公司，如有丢丢、损坏者，不予退还押金。 <br /> <br />　　八、本合同一式二份，双方各执一份，本合效期自年 年月 <br /> <br />　　甲方： <br /> <br />　　乙方： 联系电话： 联系电话： <br /> <br />　　年 月 日 年 月 日 <br /> <br />聘用合同 篇2 <br />　　受聘人(简称乙方): <br /> <br />　　第一条 乙方岗位职责与要求 <br /> <br />　　一、爱岗敬业,积极了解本人培训项目发展情况,在学员培训中发挥骨干作用; <br /> <br />　　二、按其培训内容指标,认真安排暑期教学训练、周教学训练计划; <br /> <br />　　三、诚恳踏实,自觉提高自身文化素质及修养,教学训练先育人,严于律己,为人师表; <br /> <br />　　四、组织实施教学训练计划,坚持从难、从严、从实战出发的教学训练原则; <br /> <br />　　五、教练员在试课期间,应展示难度、精彩技能,提高在会员心中的的地位,及本机构的知名度。在试课期间,教练员由照顾到每位会员,以树立学习的信心。在结课时期,教练员应展示新颖的动作或舞段,以吸纳会员的续报和扩大潜在的会员。 <br /> <br />　　第二条 权利和义务 <br /> <br />　　一、甲方权利与义务 <br /> <br />　　1、根据炎华兄弟有关规定对乙方进行管理,保护乙方应有的各项权利与义务; <br /> <br />　　2、依照炎华兄弟有关规定,对乙方培训指标完成情况进行考核与奖励; <br /> <br />　　4、为乙方完成合同规定的培训指标及目标,提供良好的工作条件、支持与帮助; <br /> <br />　　二、乙方的权利与义务 <br /> <br />　　1、自觉遵守国家的法律法规,严于律己,为人师表; <br /> <br />　　2、上课期间认真负责学员课堂纪律与会员人身安全,禁止学员离开培训场地,或者带领学员到机械区、跑步机区,课间休息时,须通知负责人由其监管情况下方可离开培训场地,如有违反,出现安全事故须由教练员承担50%经济责任; <br /> <br />　　3、乙方须积极配合负责人的招生和管理工作; <br /> <br />　　4、全面履行岗位责任,完成培训工作任务,接受甲方的监督、考核与管理; <br /> <br />　　5、享受甲方为其提供的工作条件及其它支持与帮助; <br /> <br />　　6、教练员在不影响正常教学情况下,可学习其他任何科目,其亲属学习其他科目享受8折优惠; <br /> <br />　　7、合同期内,教练员严禁在其他培训机构进行代课,如有发现,乙方承担甲方的相应损失,并予以解聘; <br /> <br />　　8、教练员禁止外泄或向其他任何机构提供会员,如有发现,乙方承担甲方的相应损失,并予以解聘; <br /> <br />　　9、未经甲方许可,教练员禁止与会员进行任何商业交易; <br /> <br />　　10、教练员禁止向其他机构提供本机构教练信息及联系方式。如造成甲...