纪检监察干部学习“严细深实快”工作作风心得体会

纪检监察干部学习&ldquo;严细深实快&rdquo;工作作风心得体会<br />今年以来， 沂南县纪委监委深入贯彻落实各级纪委全会精神和<br />全省&ldquo;担当作为、 狠抓落实&rdquo; 会议精神， 深入开展&ldquo;担当作为狠<br />抓落实&rdquo; 推进作风建设向&ldquo;严细深实快&rdquo; 转变活动，对标先进， <br />狠抓落实， 全方位打造沂南纪检监察&ldquo;五新品牌&rdquo;。<br />在&ldquo;严&rdquo; 字上下功夫， 形成自我监督的新格局。 坚持刀刃向<br />内不手软， 加强内控管理， 严纪律、 严督查、 严要求，着力解决<br />纪律意识不强、 管理监督不力、 自我要求不严等问题， 树立严格<br />自律的好作风。 完善常委会议事规则和决策程序， 落实&ldquo;三重一大&rdquo; <br />集体研究制度， 坚持每起案子必上会、书记末位发言， 按照规矩规<br />则和程序办事。 围绕机关日常运转、 信访受理、 线索管理、 执纪<br />审查、 案件审理、 巡察监督、干部选拔等环节， 完善 17 项机关<br />内部管理制度和 20 项业务工作制度， 开展机关家访活动， 用好<br /> <br />特邀监察员队伍， 实施全方位、 全过程管控。 结合自查自纠排查<br />各类风险情况， 制定系统内部党风廉政建设主体责任&ldquo;五清单一承<br />诺&rdquo;， 出台县纪委书记、 班子成员、 部门负责人（乡 镇纪委书记）、 <br />机关纪委、 党员干部等五个层面责任清单， 层层签订责任书，形成<br />人人有责、 人人负责的责任链条。<br />在&ldquo;细&rdquo; 字上做文章， 形成严谨细致的新姿态。 以&ldquo;细&rdquo;字<br />为本， 落实&ldquo;权责一致&rdquo;， 抓紧、 抓细、 抓具体， 抓住不放， <br />一抓到底， 着力解决谋划工作不够缜密细致、 工作部署过于原则、 <br />推进落实过于粗放， 缺少精细化精神， 拖延疲沓、按部就班等问题， <br />树立严谨细致的好作风。 健全细化&ldquo;责任管理&rdquo; 机制， 每一项工<br />作都建立横到边、 纵到底的责任制；重点工作建立责任清单， 定目 <br />标、 定任务、 定人员、 定时间，由办公室加强调度督导， 实行销<br />号管理， 做到&ldquo;一切工作具体化、 具体工作项目 化、 项目 管理<br />责任化、 责任落实高效化&rdquo;。<br /> <br />在&ldquo;深&rdquo; 字上求突破， 形成笃实好学的新风尚。 深化学习制<br />度， 强化理论武装， 加强业务学习， 在真学、 实学、 善学上下<br />功夫， 着力解决素质能力不强， 理论水平不高， 学习不及时、 <br />不深入、 不系统， 运用不熟练等问题， 树立勤于学习的好作风。 <br />开展大培训大提升活动， 制定培训方案、 机关学习计划， 坚持理<br />论学习中心组、 全体人员周五、 党小组每月 一次学习 制度， 设<br />立&ldquo;廉政讲堂&rdquo;， 人人上讲台、 个个当老师， 变&ldquo;要我学&rdquo; 为&ldquo;我<br />要学&rdquo;， 组织每月 一荐书活动，交流学思践悟中央纪委&ldquo;一报两刊&rdquo; <br />心得体会， 每个乡 镇纪委推荐 2 人抽调到委机关部室跟班学习、 <br />岗位练兵， 要求全体人员抓住办案、 开会、 检查、 抽调工作等<br />机会学习实践，夯实专业底子， 补上能力短板， 全面加强政治建设、 <br />素质能力建设， 逐步打造一支与纪检监察高质量发展要求相匹配的<br />干部队伍。<br />在&ldquo;实&rdquo; 字上见成效， 形成真抓实干的新常态。 建立工作督<br /> <br />办推进机制， 重抓一线落实， 着力解决工作落实不力、措施不具体、 <br />责任不明确， 跟踪问效不及时等问题， 树立务实担当的好作风。 <br />组建机关党委， 设立 7 个党支部， 制定工作规范， 抓好&ldquo;三会一<br />课&rdquo;&ldquo;主题党日 &rdquo; 等党内政治生活制度， 打造阳都清风机关党建<br />品牌， 发挥作风保障和工作促进作用。 落实领导班子成员定期接访、 <br />包信访积案制度， 每月到联系乡 镇纪委现场办公一次， 在一线锤<br />炼作风， 提振精神。实行班子成员周例会， 机关部室、 乡 镇每月 <br />一次座谈会， 加强工作调度和督导。 推行全员办案， 力量向执纪<br />监督一线倾斜。 出台《沂南县纪委县监委部室联系工作分工意见》<br />《关于进一步发挥县纪委县监委纪检监察室、 派驻纪检监察组和乡 <br />镇纪委、 派出监察室监督作用的意见（试行）》， 实行纪检监察室全<br />面联系乡 镇纪委、 派驻机构案件查办和履行监督职责工作制度， <br />每个纪检监察室负责联系指导 1-2 个派驻组和 2-3 个乡 镇， 形成<br />&ldquo;三位一体&rdquo; 的办案模...