开展集中整治干部作风突出问题活动心得体会

开展集中整治干部作风突出问题活动心得体会<br />要抓好本单位相干规章制度的建设。工作作风上的&ldquo;慵、懒、散&rdquo;问题，领导作风上的假、<br />浮、蛮问题，为政不廉上的&ldquo;私、奢、贪&rdquo;问题，固然与干部思想作风相干，但组织制度、<br />工作制度是改良干部工作作风的有力保障。齐全周密的制度，犹如一堵墙，使人无法任意横<br />行。要完善好机关招待管理制度、财务管理制度、车辆管理制度、请(休)假制度、奖惩考核<br />制度和 AB 岗无缺位服务制度等制度。<br />为了进一步进步干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，巩固近年来机<br />关效能年、创业服务年、发展提升年主题活动成果，省委、省政府下发了《关于加强干部作<br />风建设，进一步优化发展环境若干问题的决定》及《全省集中整治影响发展环境的干部作风<br />突出问题活动实行方案》。本人通过仔细研读，认真学习文件精力，就如何加强干部作风建<br />设，进一步优化发展环境，增进 XX 的跨越发展谈几点领会和认识：<br />一、 深入领悟干部作风建设的重要性、必要性及紧急性<br />加强干部作风建设，是优化发展环境的要害。当前和今后一个时代，我县发展面临重大的战<br />略机会，也面临严格的寻衅。为了博得发展机会，良好的发展环境是基础，和干部作风是决<br />定性的因素的发展环境。一个好的干部作风的人团结起来，充满战斗精力，勉励和收敛各方<br />面的智慧和力量，形成了一个宏大的发展合力。相反，人们会伤害了改革发展的积极性，侵<br />害了党和政府形象，阻碍甚至窒息生产力发展。<br />加强干部作风建设，党和群众保持连接的血和肉。加强干部作风建设不仅是我们党从严治党<br />的需要，是宽大国民群众的强烈愿望。人们看到的党风政风，首先取决于干部的作风。干部<br />的作风建设，懂得民情，充分反响民意，密切党群，干群关系。<br />加强干部作风建设是构建和谐社会的需要。没有一个好的领导干部作风，不能有一个良好的<br />党风，道德和习俗，我们可以形成一个良好的发展环境或难以保持，已形成了良好的发展势<br />头，这是不利于和谐社会的构建。<br />加强干部作风建设是反腐烂的重要基础性工作。没有良好的工作作风，很难有效地贯彻党的<br />思想，组织，制度建设和反腐烂工作。党的精良传统和作风，是一个壮大的兵器来对付腐烂。<br />干部作风不好，其自律性强;反之，干部拒腐防变能力差，不起诱惑。<br />二、干部作风存在的重要问题<br />当前干部作风的主流是好的，但也存在一些不容疏忽的问题。<br />(一)工作作风上的庸、懒、散问题。重要用于不找工作很难，但却与自己的职责，工作，效<br />率低，松散，有，使，禁止，生意不好，创新意识和能源缺乏的情况。<br />(二)领导作风上的假、浮、蛮问题。重要表现为：工作作风华而不实,不能深入基层、深入群<br />众;急功近利，弄虚作假，沽名钓誉，好大喜功，热衷于做表面文章，报喜藏忧;看待群众态<br /> <br />度蛮横，依法行政意识淡薄，行政效率低等现象。<br />(三)为政不廉的私、奢、贪问题。重要表现为：只讲索取，不讲奉献等现象仍然存在。<br />三、自身存在的问题<br />(一)理论研究是不够的。为单位的领导人，意识到学习的重要性，但由于自身的事务，没有<br />时间相干理论的深入研究，只是一个粗浅的认识，记忆。尤其是对许多新问题，新的知识是<br />不能穿透深，把握不好，理论和时代的请求有必定差距。<br />(2)因循守旧，思想观念不够开放。习惯了在旧旧的方法的经验，做工作，太仔细的惯例标<br />准。，按部就班，缺乏创新意识。在大的手和脚，思想不够勇敢，缺乏创意，创意的想法，<br />如何创新工作思路不宽，措施不多。<br />(三)缺乏严格请求自己的工作，&ldquo;标杆&rdquo;是不够高，有点沾沾自喜，做好思想。<br />四、今后应从以下几个方面努力，推动发改工作再上新台阶<br />(一)加强组织领导，健全领导机制<br />加强干部作风建设是一项长期的工作，以便使有关的活动取得实效，加强组织领导的根本保<br />证，领导是要害。加强领导干部作风建设的重要议事日程，认真策划，深入研究，精心安排，<br />采用有效措施，务求取得实效。领导干部要明确责任，职责，密切配合，沟通，形成合力，<br />共同的各项措施的落实，努力创造一个领导干部作风转变的气氛。<br />(二)加强学习，夯实作风建设的理论基础<br />作风是党性修养的问题，这一问题的知识和能力。栽培差...