干部工训心得体会精编【三篇】

　　【导语】培训是为了达到统一的科学技术规范、标准化<br />作业，通过目标规划设定知识和信息传递、技能熟练演练、<br />作业达成评测、结果交流公告等现代信息化的流程，让员工<br />通过一定的教育训练技术手段，达到预期的水平，提高目标。<br />那么，作为刚刚接受过培训的您，一定有很多心得感想，但<br />是却无从下手，那么，今天 XXX就为您带来了干部工训心得<br />体会精编【三篇】，供您参考借鉴。<br />　　干部工训心得体会【一】<br />　　XX我街道根据金干教领组发[2018]1号文件精神，按照<br />区委组织部、区人事局的要求，从提高公务员德政素质出发，<br />深入学习科学发展观，从实际出发，从工作需要出发，着重<br />抓好机关工作人员的思想建设、政治理论提高、业务知识更<br />新、服务意识强化，通过干部培训活动，进一步提升了街道<br />公务员服务能力，提升了街道办事处的服务效率和质量，为<br />街道社会进步和经济发展奠定了坚实基础。现将培训情况总<br />结如下：<br />　　一、思想上高度重视，组织上细致周密<br />　　1、加强领导，落实责任<br />　　街道党工委非常重视干部的培训工作，健全了干部教育<br />培训统筹协调机构。一是形成了由党工委书记亲自抓、分管<br />副书记具体抓，有专人负责的层层抓落实的工作运行机制，<br />为干部培训的顺利开展提供了可靠的组织保障;二是街道党<br /> <br />工委将干部的培训教育工作作为加强队伍建设、提高干部素<br />质的一项基础性、长期性工作纳入重要议事日程，工委会每<br />季度专题研究一次干部教育培训问题;三是建立学习机制，领<br />导干部带头学习，引导和鞭策干部主动学习，严格按照学习<br />计划定期组织干部学习，并交流学习心得，以促进学习的推<br />进;四是严格考勤，将干部学习培训作为职务晋升和年终考核<br />的依据，实行奖惩逗硬;五是确保学习经费的投入，健全培训<br />设施、文化设施和学习场地等硬件设施，今年，机关增设了<br />电脑，为干部创造了良好的学习条件。<br />　　2、建立健全学习制度<br />　　健全了中心组学习制度、干部培训制度、干部学习制度、<br />党、团组织支部学习制度、工会学习制度等，并将这些学习<br />制度经常化，常抓不懈，持之以恒，以不断提高干部自身素<br />质，为创建学习型机关奠定基础。<br />　　二、学习形式灵活多样、学习内容丰富实用<br />　　根据区委组织部、区人事局总体要求，街道坚持理论联<br />系实际、按需施教、注重实效的原则，以加强公务员能力建<br />设为核心，做好初任培训、任职培训、更新知识培训及专门<br />业务培训，采取专题讲座、集中学习、自学、参加上级培训<br />等多种形式，促使干部职工在学习中工作、在工作中学习。<br />今年重点开展了以下一些学习培训：<br />　　一是开展深入学习实践科学发展观学习。在区委学习实<br /> <br />践科学发展观第三指导检查组的关心指导下，我街道于 2018<br />年 9月 27日召开动员会，全面启动了学习实践活动，组织广<br />大党员开展了深入的学习实践科学发展观学习。进入集中学<br />习阶段后，我街道始终坚持以深入学习实践科学发展观活动<br />统领工作全局，高标准、严要求，既注意把握学习阶段的内<br />容和要求，不折不扣地落实好&ldquo;规定动作&rdquo;;又注意突出街道<br />工作特色，实现了学习实践活动的良好开局。<br />　　二是开展党校主体班培训。按照《金牛区 2009年干部培<br />训工作计划》要求，参加区委党校举办局级领导干部培训班、<br />青年干部培训班，完成学习任务。<br />　　三是组织由街道党政主要领导讲授的政治理论、时事热<br />点、党风廉政学习。<br />　　四是组织重点工作培训，组织培训对象围绕各类重点工<br />作，参加专题班培训，扩大干部受训覆盖面。<br />　　五是继续做好&ldquo;三标&rdquo;体系培训。深入了解 ISO14000环<br />境管理体系、ISO9001质量管理体系、OHSAS18001职业健康<br />安全管理体系标准，熟悉体系文件，能够紧密结合本单位业<br />务工作，保持体系正常运行和持续改进，确保通过&ldquo;三标&rdquo;<br />体系年度审核。<br />　　六是开展由党校主体班培训、街道组织学习讨论、自学<br />与知识竞赛相结合的关于《成都市行政机关公务员行政过错<br />行为处分规定》的学习培训。<br /> <br />　　七是组织干部履职能力培训：选调相关干部和青年骨干，<br />参加区级部门举办的各类业务培训班，加强干部岗位知识、<br />岗位技能和新知识、新技能的学习培训。另外，由各科室，<br />按照公务员专业化要求和...