2020追赶超越心得体会

2020追赶超越心得体会 <br />省委关于干部工作&ldquo;鼓励激励、容错纠错、能上能下&rdquo;三项机制出台后，王益区立即行动，周密部署，把&ldquo;三项机制&rdquo;作为&ldquo;两学一做&rdquo;学习教育的重要内容，力促&ldquo;三项机制&rdquo;成为王益追赶超越发展的领航图、风向标、源动力。 <br />　　迅速组织学习，吃透&ldquo;三项机制&rdquo;精神内涵。制定印发《关于认真学习贯彻&ldquo;三项机制&rdquo;有关事项的通知》，各级各部门迅速制定学习&ldquo;三项机制&rdquo;贯彻意见，把学习&ldquo;三项机制&rdquo;与学习来陕视察时的重要讲话、&ldquo;七一&rdquo;重要讲话精神、系列重要讲话精神以及省市&ldquo;三项机制&rdquo;贯彻意见相结合，把&ldquo;三项机制&rdquo;作为&ldquo;两学一做&rdquo;学习教育的重要内容，纳入区党委中心组学习、党课、专题辅导、专栏解读、党员学习规划中，在全区范围内迅速掀起学习热潮。 <br />　　结合工作实际，做到&ldquo;知行合一&rdquo;。全区坚持把学习贯彻落实&ldquo;三项机制&rdquo;与工作实际相结合，一是带头抓落实。各级领导班子践行&ldquo;三严三实&rdquo;要求，率先垂范，带头学习，采取集体学习、个人自主学习、专题讨论等多种形式，引导广大干部深入了解&ldquo;三项机制&rdquo;制定背景，深刻领会&ldquo;让能者上、对错者容、使庸者下&rdquo;的核心要义。组织人事部门主动承担对&ldquo;三项机制&rdquo;贯彻落实的牵头责任，把学习贯彻&ldquo;三项机制&rdquo;情况作为&ldquo;两学一做&rdquo;学习教育督导和年度目标责任考核的重要内容。二是加大宣传力度。 <br />　　宣传部门积极组织新闻媒体，通过确立专题、开辟专栏、撰写体会文章等多种形式，广泛开展宣传。目前，广大干部对&ldquo;三项机制&rdquo;的评论文章分别在《陕西党建网》、《七一社区》、《王益党建》等多家网络媒体发表，进一步为&ldquo;三项机制&rdquo;的贯彻实施营造了良好氛围。 <br />　　完善配套制度，加强督促检查。按照省市文件精神，区纪委、区委组织部、区扶贫办等相关单位共同参与，结合年度考核、干部人事制度改革、换届、基层党建、扶贫帮困等相关工作，制定符合王益区实际的配套办法，不折不扣地落实好省市要求。同时，区委督查室、区政府督查室会同区纪委、区委组织部对各级各部门、单位贯彻学习&ldquo;三项机制&rdquo;情况开展专项检查，检查采取&ldquo;查阅资料、谈话提问、纸质化考试&rdquo;等方式开展，确保&ldquo;三项机制&rdquo;的学习在全区范围内实现&ldquo;全覆盖&rdquo;。 <br />　　树立工作标杆，引领比学赶超。结合&ldquo;两学一做&rdquo;学习教育，紧扣全区经济发展大局，通过树立标杆，让一大批大胆改革、勇于担当的党员干部脱颖而出，激励全区党员干部闯在改革一线、冲在基层一线、干在项目一线。全区31名区级领导带领279名科级领导干部与31个村、19个社区、15个项目企业及607户贫困家庭结成帮扶对子，解决困难问题360余个，办实事好事227件。全区上半年引进招商项目29个，涉及资金74.72亿元，生产总值和地方财政收入双过半。 <br />　　我们党历来高度重视制度建设，始终把制度治党作为管党治党的治本之策。习指出，&ldquo;从严治党靠教育，也靠制度，二者一柔一刚，要同向发力、同时发力。&rdquo;近年来，省委针对年度目标责任考核、干部教育监督管理，以及反&ldquo;四风&rdquo;、正党风、转作风出台的一系列制度机制，都体现了严字当头、从严从实、一严到底的全面从严治党新内涵新要求。 <br />　　这次出台的&ldquo;三项机制&rdquo;，鼓励激励是前提，容错纠错是保障，能上能下是关键，三者相互衔接、相互配套、相辅相成，出发点和落脚点都聚焦于给足动力、激发活力、夯实压力、凝聚合力，更多地体现了严中有爱、宽严相济、刚柔并重的理念和导向，是我省党建制度改革特别是干部人事制度改革的一项重大举措。 <br />　　鼓励激励 给足动力 <br />　　当前,在新常态下，一些干部的精神世界和思想观念发生了变化，尤其是在全面从严治党的新形势下，少数干部明显不适应，出现了廉而不为、严而慢为、懒政怠政等问题。面对这种情况，要让干部始终保持工作热情和激情，仅靠思想教育远远不够，必要的、正向的褒奖和鼓励不可或缺。 <br />　　省委出台鼓励激励机制，在原有奖励激励办法的基础上，进一步细化条款、丰富内容、加大力度，提高含金量和激励性，就是要给干部干事创业注入强劲动力，让能干事、会干事、干成事的干部精神上受鼓励、物质上得奖励、政治上有提升;就是要通过树标杆、给实惠、给位子等措施，让干部的精神抖...