大学生村官工作心得体会【精选】6篇

大学生村官工作心得体会【精选】6篇 <br> 【篇一】 <br> 大学生村官，已经是大家眼中熟悉的字眼，不再是一个个新的名称，这类特殊的大学毕业生近些年在农村大地上风云鹊起。在农村到处都可以见到我们的大学生村官。大学生村官们是农村基层建设的一股新的力量。在实际工作中，大学生村官在工作中应重&ldquo;村&rdquo;而轻&ldquo;官&rdquo;。 <br> 所谓&ldquo;村&rdquo;，就是要怀着到农村学些的思想，要全心全意服务于农村，要全心全意服务于农民，要全心全意服务于农业。要理解大学生村官就是到农村去学习、锻炼和服务的。这是组织对大学生村官的要求，同时，也是大学生村官到农村来的真正目的和初衷。 <br> 所谓&ldquo;官&rdquo;，就是高高在上的&ldquo;官老爷&rdquo;。百姓口中叫着&ldquo;官&rdquo;。其实到现在为止，百姓口中说出的这个&ldquo;官&rdquo;字究竟是褒是贬一直都是一个值得争议的问题。 <br> 如此一来，在&ldquo;村官&rdquo;两个字中，孰轻孰重就不言而喻了。换句话说，大学生村官就是要放下架子，放掉&ldquo;官老爷&rdquo;的姿态，去诚心向老百姓学些农村工作的方方面面。去学习农村人质朴、勤劳的精神；学习农村的风土人情；学习脚踏实地的工作作风，把自己在学校学到的知识结合到农村各方面的工作中，带领一方百姓致富奔小康。 <br> 大学生村官只有在工作中放下&ldquo;官&rdquo;架子去切实为老百姓服务，为老百姓服好务，才能得到老百姓的认可和拥戴。这样的大学生村官才能叫真正意义上的大学生村官，才能既对得起组织的信任，对得起百姓的信任，同时也对得起自己的初心。 <br> 【篇二】 <br> 思想上要扎根。大学生选择到农村担任&ldquo;村官&rdquo;，首先思想要到基层，不论是因为近年来就业形势日趋严峻，还是各地相继出台了一些优惠政策，如解决户口、考公务员优先录取、考研加分等原因，既然选择到基层扎根，就应该集中精力、发挥聪明才智，在新农村建设中真正有所作为。 <br> 工作上要深入。大学生&ldquo;村官&rdquo;进入农村社会，与村民密切联系，是他们发挥优势、有效开展工作的基本前提。调查发现，进村第一年的大学生多数面临工作难以&ldquo;深入&rdquo;问题：感到专业不对口、所学东西用不上、村里矛盾很复杂、人际关系难处理、村里人缺乏认同感、生活不习惯、水土不服、工作无从下手。造成这种情况的原因主要有二：一是农村人际关系、利益纠葛纷繁复杂，农村工作琐碎、敏感、环环相扣，作为新来者，大学生&ldquo;村官&rdquo;很难在短期内被农村社会一下子接纳。二是大学生&ldquo;村官&rdquo;自身也存在一定的局限性：如大多数&ldquo;村官&rdquo;经历单纯，有的甚至根本没有农村生活的经历。因此，大学生&ldquo;村官&rdquo;应尽快了解农村，融入农村，与群众打成一片。 <br> 能力上的要提高。社会主义新农村建设，人才是关键。但大学生&ldquo;村官&rdquo;知识的结构性欠缺阻碍着他们优势的发挥。问题主要体现在四个方面：一是缺乏运用专业知识解决问题的能力。二是人际沟通能力较弱，严重影响了工作效率和业绩。三是组织管理经验缺乏，从目前大学生&ldquo;村官&rdquo;构成来看，大部分刚刚离开学校，没有或极少拥有相关社会工作经验。四是自我激励能力有待提高，农村环境复杂，工作繁琐，面对困难和挫折，更需要有良好的心理素质和意志品质。如何弥补自身的不足，完善知识结构，将其尽快转化为实际工作能力，都需要大学生村官通过自身学习和培训加以解决。 <br> 【篇三】 <br> 大学生村村官经过层层选拔，具有学历高、领会快、头脑活、有热情等特点，部分大学生村官在活动中就可能会不重视学习，不专学、不精学、不深学，甚至个别大学生村官会&ldquo;讲起来重要、做起来次要、忙起来不要&rdquo;。 <br> 一些大学生村官静不下心，沉不下去，凝不住气，鼓不起劲，大事干不来，小事不愿干，工作眼高手低，照抄照搬，敷衍了事，存在做一天和尚撞一天钟的现象。 <br> 有的大学生村官平常按部就班，墨守成规，安于现状，做事按&ldquo;套路&rdquo;走，工作自由散漫，拖拉推诿，讲理论头头是道，就是不见行动；讲思路一套又一套，就是不见落实；讲经验一条又一条，就是不见效果，只有唱功没有做功的现象。 <br> 作为大学生村官，要想干好&ldquo;村官&rdquo;这份工作，就要做到&ldquo;三个要&rdquo;。大学生村官要端正学习态度，发扬时不我待、只争朝夕的精神，勤学、多思、善用，善于向书...