2022年专题党课讲稿：年轻干部当“四气”十足 将新时代共产党人的担当进行到底

2022年专题党课讲稿：年轻干部当“四气”十足将新时代共产党人的担当进行到底　　同志们：　　在2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式.上发表重要讲话强调，“只有全党继续发扬担当和斗争精神，才能实现中华民族伟大复兴的宏伟目标。”重要讲话饱含着对年轻干部的殷切期望，为广大年轻干部健康成长指明了努力方向。年轻干部是我们党和国家干部队伍的重要组成部分，年轻干部培养选拔是关系党和国家事业长远发展的根本大计。作为新时代年轻干部，如何将新时代共产党人的担当进行到底呢?下面，我从以下几个方面和大家作一交流学习。　　第一，年轻干部的担当新时代内涵是什么?　　一个时代，有一个时代的使命，不负时代，就必须要有这个时代的担当。党的十八大以来，以敏锐的洞察力和深邃的历史眼光，把握时代大势、勇立时代潮头、引领时代发展，赋予中国共产党人的担当精神以新的时代内涵，那么，如何正确认识年轻干部的担当呢?　　（一）年轻干部的担当是在机遇面前主动出击，不犹豫、不观望。指出，“历史总是要前进的，历史从来不等待一切犹豫者、观望者、懈怠者、软弱者。只有与历史同步伐、与时代共命运的人，才能贏得光明的未来。”在新的赶考之路上，青年干部要从中华民族5000 多年文明史、世界社会主义500多年发展史、中国人民近代以来180多年斗争史、中国共产党100多年奋斗史中汲取智慧和力量。善于用历史映照现实、远观未来，从中国共产党的百年奋斗中看清楚过去我们为什么能够成功、弄明白未来我们怎样才能继续成功，增强历史自觉、掌握历史主动、把握历史大势，充分发挥积极性、主动性、创造性，抢抓战略机遇、赢得先机，奋发有为，锐意进取、引领未来，不断把中华民族伟大复兴的历史伟业推向前进。　　（二）年轻干部的担当是在困难面前迎难而上，不推诿、不逃避。一部中华民族百年复兴史，就是一部党团结带领全国各族人民攻克一个又一个看似不可能攻克的难关，夺取一个又一个看似不可能伟大胜利的历史。实现中华民族伟大复兴前面的路还很长，必须准备进行具有许多新的历史特点的伟大斗争。遇事推诿、逃避矛盾只能使问题更激化，只会延误民族复兴进程。新征程上，青年干部必须深刻认识我国社会主要矛盾变化带来的新特征新要求，深刻认识错综复杂的国际环境带来的新矛盾新问题，要有时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感，敢于走出舒适区、勇闯无人区，唯有以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜的斗争精神，才能应对重大挑战、克服重大阻力，才能赢得尊严、赢得主动。 　　（三）年轻干部的担当是在风险面前积极应对，不畏缩、不躲闪。历史告诉我们，党在内忧外患中诞生、在历经磨难中成长、在攻坚克难中壮大，为了实现中华民族伟大复兴，无论挑战如何严峻，党总是绝不畏惧、决不退缩，不怕牺牲、百折不挠。新的征程上，青年干部必须坚持底线思维，增强忧患意识，贯彻总体国家安全观，统筹发展和安全，统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局，以责无旁贷的精神从容面对国内和国际、传统和非传统、人类社会和自然界、可预测和不可预测的风险挑战，增强“八项本领”、提高“七种能力”，敢于斗争、善于斗争，逢山开道、遇水架桥，勇于战胜一切风险挑战，彰显新时代硬核担当。　　第二，年轻干部为何要担当?　　当前，世界百年未有之大变局加速演进，中华民族伟大复兴进入关键时期，我们面临的风险挑战明显增多，各条战线的年轻干部面临的压力、面对的问题、要干的事情越来越纷繁复杂，任何美好的幻想是要不得的，总想过太平日子也是不切实际的。就如所指出的：“做事总是有风险的。正因为有风险，才需要担当。凡是有利于党和人民的事，我们就要事不避难、义不逃责，大胆地干、坚决地干。”这就给年轻干部勇于担当、善于作为提出了更有针对性的要求。年轻干部要敢于在风险中担当，这不仅是个人成长和职业生涯发展乃至干部队伍建设的迫切需要，也是党和国家事业发展乃至中华民族伟大复兴的必然要求。 　　（一）严峻的国际形势要求年轻干部勇担重任。当前国际形势日益严峻，中美博弈竞争可能要持续很长时间。在这一漫长的中美博弈竞争中，我国如何应对日益严峻的外部压力.与挑战?毫无疑问，年轻干部必须要勇于担当积极作为。因为年轻干部都是我国广大青年中的佼佼者，年轻干部的综合素质能力在一定程度上决定着未来中美博弈竞争的走向。中美博弈竞争说到底还是各类人才的竞争。年轻干部是其中非常关键非常重要的一股力量，他们将不发挥着组织者领导者的作用。　　（二）民族复兴大业呼唤年轻干部勇担重任。指出，新时代的中国青年要以实现中华民族伟大复兴为已任，增强做中国人的志气、骨气、底气，不负时代，不负韶华，不负党和人民的殷切期望！中华民族的伟大复兴是一项长期的系统工程，单靠一两代人是不够的，需要一代又一代的年轻人接续奋斗。为了顺利实现民族复兴，年轻干部需要勇于担当，积极作为，发挥领头羊、先行者的模范带头作用。年轻干部分布在各行各业，分布在党政机关、企事业单位、社会团体等各个领域重要岗位上。年轻干部勇于担当积极作为才能够推动这些机关、单位或组织焕发生机和活力。只有这样，中华民族伟大复兴的事业才能够拥有源源不断的持续动力。　　（三）社会主义现代化伟大事业召唤年轻干部勇担重任。社会主义现代化事业是前无古人的伟大事业，能够为这一伟大事业贡献力量，是一件十分光荣的事情。年轻干部应该以投身于社会主义现代化事业为毕生使命，不断为这些伟大的事业贡献青春、热血和激情。一句话，现代化事业的顺利推进，也同样需要年轻干部勇于担当积极作为。　　第三，年轻干部如何担当?　　指出，能否敢于负责、勇于担当，最能看出一个干部的党性和作风。而年轻干部要能够真正勇于担当积极作为，我认为，必须做到以下几个方面的要求。 　　（一）要“正气”十足。正气是好党员必须具备的涵养。年轻干部要敢于担当，就必须讲正气。一要明白人品折射官品的道理。要不断学习政策理论知识、补充精神之“钙”，树立公道正派之风。只有努力做到讲正气，才久能树威信、聚人气、集力量。二要明白“公生明，廉生威”的道理。要不断弘扬“天平”精神，注重公平公正，讲求一视同仁，不断强化廉洁意识，提升自身廉洁素养。三要明白“德为北辰，众星拱之”的道理。德高望重，才能贏得信任，才会有号召力和感染力，这种力需要日程累积，长期坚持以德修身、以德正己，才能以德服人、以德引才聚智。　　（二）要“底气”十足。只有有底气，说话才有分量，做事才有力量。一要不断提升党性修养。打铁必须自身硬。年轻干部要通过自身努力，深入学习新时代中国特色社会主义思想，不断改造主观世界，提高党性修养。二要不断加强业务学习。年轻干部要认真总结，明确自身业务缺陷、知识空白、经验盲区和能力弱项，多下苦工硬功、千锤百炼、日月累积，有针对性的加以学习改进，加快知识更新，优化知识结构，拓展眼界和视野，不断完善提高。三要不断提高为民服务本领。年轻干部要明确敢于担当是自身应该不懈努力的目标和方向，在工作中勤于学、敏于思，走近群众、深入调研，学习标杆、累积经验，不断积小胜为大胜，提高服务基层群众本领。 　　（三）要“和气”十足。一个有担当的人，定有君子之风范，事上敬以忠，接下谦以和。一要讲诚信。年轻干部为人做事要以信取人，与人交往要多一些理解、尊重和宽容，工作中学会换位思考，善待上级批评、同事建议、群众来访，理性处理各种分歧和矛盾，多谦让少争功，多宽容少挑剔，以理服人，以诚待人。二要讲度量。年轻干部讲担当讲和气，就要凡事以大局为重，不以个人得失论长短，不为一已私利争高低，舍弃小我成就大我。三要讲方法。要不断推敲干事创业的方法技巧，凡是坚持善始善终、善做善成，不断增强积极性、主动性、创造性，将“想作为、敢作为、善作为”融会贯通，不断增强讲话圆融、做事周全的本领。　　（四）要硬气十足。一要以史为诫。古人云：“以史为镜，可以知兴替。”多读古书，多品古人，自然会越发体会硬气的重要性。伯夷叔齐不食周栗，陶渊明不为五斗米折腰。年轻干部不论在工作中生活上，都要严守规矩、坚持原则。二要以廉为重。我们党的作风建设永远在路上。作风建设是党员一生的必修课。作为年轻干部，要始终坚持以廉为重，警钟长鸣，时刻保持政治坚定、思想纯洁、身心健康。三要以民为本。年轻干部只有心中有民，以民为本，实心为民，才谈得上亲民爱民为民。要坚持“不媚上，不欺下”，凡是从党和人民的根本利益出发，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。　　同志们，担当如同一本大书，语义极为丰富。读懂这本书，涵养敢于担当、勇于作为的精神力量，是每个党员的“必修课”。今天，新时代给出了新命题，也对共产党人的担当提出了更高要求。我们作为年轻干部，必须紧跟时代步伐，经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼，以勇于自我革命的精神不断磨砺自己，勇当新时代的“劲草”与“真金”，将担当精神进行到底。