银行综合办公室经理的竞聘演讲稿范文

银行综合办公室经理的竞聘演讲稿范文<br /> 尊敬的各位银行领导、各位同事：　　大家好！在这里我以平常人<br />的心态，参与支行综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢支行领导<br />为我们创造了这次公平竞争的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当<br />官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现<br />自己的人生价值。<br /> 　　我现年４３岁，中共预备党员，大专文化程度，会计师专业技<br />术职称。1993 年在枝江市供销社参加工作，先后作营业员、门市部<br />主任、统计员。1995 年调入枝江市总工会，担任图书管理员、出纳<br />员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。<br /> 　　经过多年银行工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，去年<br />我光荣地加入了中国共 产党，荣幸地被三峡分行评为 1998 年度先进<br />工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予“三收能手”的称号。2000<br />年度我实现了个人揽存余额 1300 万元的任务。几年的工作使我深深<br />地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。<br /> 　　参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不<br />断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综<br />合办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：<br /> 　　一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为<br />一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当<br />好参谋；服从领导，当好助手。我也深知，办公室工作非常辛苦，正<br />如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，老实<br /> <br />的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自<br />己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。<br /> 　　如果我竞聘成功，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，<br />以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三<br />个服从”是个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务<br />不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上<br />级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科<br />室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点；<br />当行领导之间意见不一致时，我会从几位领导所处的角度和所表达意<br />图上去领悟相同点。<br /> 　　“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行<br />等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即<br />大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少<br />指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的<br />话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成<br />动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。<br /> 　　我会努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调<br />查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的<br />行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事<br />讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每<br />一个同事，使他们的人格得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创<br />造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，<br /> <br />找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以温暖；<br />像竹子一样每前进一步，小结一次。<br /> 　　我会“以为争位，以位促为”为工作目标。争取支行领导对综合<br />办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，<br />参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关<br />系的桥梁，宣传精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培养人才的<br />摇篮，连结银企合作的纽带。希望在以后的工作中，能够与领导和同<br />事们一起创造属于我们浦发银行光辉灿烂的明天！<br /> 　　谢谢大家！<br /> <br />