在X市企业家队伍建设联席会议上的讲话

在 X 市企业家队伍建设联席会议上的讲话<br />同志们：<br />刚才，市经信委、市委宣传部、市委政法委、市财政局<br />以及有关区（市）汇报了贯彻落实市委、市政府《关于加<br />强企业家队伍建设的实施意见》精神情况，以及 2020 年工<br />作计划和工作建议，其他各成员单位也都进行了书面交流。<br />大家讲得都很好。一会，X 部长还要作重要讲话，请大家一<br />并认真领会、抓好落实。下面，我讲几点意见。<br />一、要下大力气补短板，切实加快企业家队伍建设<br />企业家作为创新创业的宝贵人才，是企业发展的灵魂，<br />是带领企业创造财富、推动经济社会发展的中坚力量。特<br />别是企业家敢为人先的创新精神、精益求精的工匠精神、<br />诚信尽责的担当精神，是推动一个企业和地区发展的宝贵<br />资源和不竭动力。XX 是 XX 重要的老工业城市，工业曾经是<br />XX 人的自豪和骄傲。特别是在上世纪 90 年代，XX 就拥有较<br />为完整的工业体系，但在计划经济向市场经济的转轨过程<br />中，由于多种原因，XX 工业发展几次错失机遇，由优势变<br />为短板。XX 有着丰富的资源优势、良好的区位优势、快捷<br />的交通优势、较为完整的工业体系、大量的产业技术工人，<br />为什么没能乘势而上、快速发展？我想，除了体制机制等<br /> <br />原因，关键还出在企业家队伍建设这个决定性问题上。因<br />此，在企业家队伍建设上，新一届市委、市政府，乃至社<br />会各界，认识是高度统一的，那就是要下大力气补短板，<br />持之以恒抓好企业家队伍建设。<br />当前，经济发展进入新常态，我市工业经济下行压力依<br />然很大，工业创新发展还面临一些挑战。尤其是企业家队<br />伍在整体规模、人员结构、综合素质上与先进地区相比还<br />有一定差距，企业家在创新发展能力、决策管理能力、资<br />本运作能力、市场开拓能力等方面尚有不足。面对改革的<br />重任、转型的阵痛，我们应当清醒地认识到，深入推进供<br />给侧结构性改革，急需提升企业家素质和能力、凝聚企业<br />家智慧和力量，亟待改善和优化营商环境，充分激发企业<br />家精神，调动企业家干事创业的积极性。因此，我们必须<br />着眼长远，大力优化企业家成长发展环境，加快建设一支<br />结构合理、素质优良的现代企业家队伍。<br />二、要立足职能抓落实，狠抓企业家队伍建设重点工作<br />市委、市政府《关于加强企业家队伍建设的实施意见》<br />指出：统筹规划和政策配套，大力优化企业家成长发展环<br />境，大力实施&ldquo;X&rdquo;企业家培育工程，到 2025 年，在全市培<br />育 X 名以上国内行业领军企业家、X 名以上省内知名企业家、<br />X 名以上有发展潜力的成长型企业家、X 名以上有创新创业<br />精神的青年企业家，推动我市建成一支结构合理、素质优<br /> <br />良的现代化企业家队伍。《实施意见》配套了六个方面的 X<br />条推进措施，同时建立 XX 市企业家队伍建设联席会议，对<br />各成员单位任务进行了分工。任务目标和责任分工都很明<br />确，关键是抓好落实。<br />一要细化分解任务，加快研究制定精准有效措施。各成<br />员单位要按照市委、市政府的工作部署，对照任务分工，<br />立足职能，围绕&ldquo;打基础、理体制、抓队伍、促工作&rdquo;的<br />要求，制定实施有关精准政策措施。具体包括：XX 市&ldquo;XX&rdquo;<br />企业家人才库建库方案、XX 市企业家培训规划（2020-2025<br />年）、优秀企业家评选表彰办法、企业家紧急事态应对预<br />案、企业家容错机制、企业家医疗服务具体办法、职业经<br />理人选用实施意见等。同时，要梳理并制定更加优惠的&ldquo;X&rdquo;<br />企业家落户、出入境、住房、薪酬、配偶就业、子女就学、<br />政府奖励、政治待遇等方面的政策措施。各单位要争取上<br />半年将有关政策措施汇编成册，并向社会公开发布。<br />二要突出抓好培训，着力提升企业家综合素质。要建立<br />健全常态化、立体式的企业家培训体系，不断提升企业家<br />综合素质。今年，要结合《XX 市企业家培训规划（2020-2025<br />年）》，重点组织好企业家赴国内高校两期培训班，省里<br />组织的出国培训、中青年企业家培训、专题短训班以及青<br />年企业家到世界 500 强企业总部学习实践锻炼等多层次的<br />培训活动。X 月下旬，要组织企业家到省内先进地区和企业<br />参观考察，加强学习借鉴，进一步更新理念，开拓视野。<br /> <br />各区（市）、高新区也要创新培训模式，强化培训效果，<br />争取年内对青年企业家和规模以上企业经...